系统论视域中的大学生就业系统构建

本文对大学生就业从系统论角度进行思考,提出了大学生就业系统的概念。大学生就业制度是一个开放的系统,主要由政府、市场、高校以及学生四个元素组成,阐述了建设原则和运行机制等问题。     

大学生就业问题的系统论分析

随着高等教育大众化的推进,大学生的就业竞争越来越激烈,就业问题层出不穷,引起了社会各界的关注,本文在总结近几年前人关于就业问题的讨论的基础上,拟从管理学系统论的角度对我国目前大学生就业问题作简单分析。     

大学生就业问题的系统论分析

随着高等教育大众化的推进,大学生的就业竞争越来越激烈,就业问题层出不穷,引起了社会各界的关注,本文在总结近几年前人关于就业问题的讨论的基础上,拟从管理学系统论的角度对我国目前大学生就业问题作简单分析.     

用系统的观点看待当前大学生就业问题——以合肥工业大学为例

受当前经济危机影响,大学生就业难问题进一步加剧,大学生就业系统的良性发展离不开政府、高校、用人单位和毕业生自身的共同努力。本文通过对合肥工业大学近年来毕业生就业情况具体数据调查,从整个就业系统整体出发,全面、系统阐述高校毕业生就业工作中存在的问题,进行了多方面的思考,并建设性的提出解决就业系统之道。     

大学生就业教育新模式的构建研究

本文在分析大学生就业教育新模式的构建意义和实际应用价值、目前国内外对大学生就业教育研究的现状和趋势等基础上,分别从研究目标、研究方法、基本内容及难重点问题等方面对大学生就业教育新模式的构建进行了较为详细的论述。     

大学生就业教育新模式的构建研究

本文在分析大学生就业教育新模式的构建意义和实际应用价值、目前国内外对大学生就业教育研究的现状和趋势等基础上,分别从研究目标、研究方法、基本内容及难重点问题等方面对大学生就业教育新模式的构建进行了较为详细的论述。     

系统论视角下的高校毕业生就业问题分析

大学生就业俨然已经成为一个社会难题,引起各界的广泛关注。大学生就业可以看作是一个由社会、政府、学校、用人单位、家庭、学生等要素构成的系统工程。文章主要用系统的特征分析大学生就业问题,认为要解决好大学生就业,需要系统内五个要素共同努力,充分利用社会资源,优化就业系统。     

培养大学生系统思维智慧就业能力

就业思维智慧能力是大学生就业思维能力的核心部分。它使大学生从社会就业市场这个大系统出发,分析判断就业系统中因素间的关系及功能,推断择业方向,预测就业发展前景,成功择业就业。因此,本文在充分阐述培养学生系统思维智慧就业能力的意义基础上,提出了具体培养策略。     

论大学生就业能力的培养硬就业机制的构建

大学生就业问题已成为社会关注的焦点问题。大学生就业难与我国教育体制、就业观念滞后．产业结构调整以及就业机制不健全等因素有着密切的关系。本文提出大学生就业能力的培养是一项系统工程，应从大学生入学抓起并贯穿大学生活的整个过程，并构建了政府、企事业单位、学校，学生齐抓共管的良性互动的就业新机制．     

大学生就业视域下的高等教育市场失灵

近几年,大学生就业已经成为了全社会关注的焦点,高等教育市场失灵的现象逐渐凸显在大众面前。     

基于高校就业指导课视角下的大学生就业能力培养探析

由于社会主义市场经济的进一步发展,各大高校纷纷开展就业指导工作来解决大学生就业难的问题,树立正确的就业理念,构建大学生就业能力培养体系机制,使大学生能在就业市场上一往无前,成功求得自己满意的岗位。文章主要分析了开展就业指导的现实意义,现存的问题,并针对性地提出了整改措施。     

大学生就业信息微信公众平台建设探析

随着近几年大学毕业生的持续增多,毕业生的就业问题日趋严峻,毕业生能否及时获取到最新的求职信息与就业指导,已成为新形势下毕业生就业面临的又一道瓶颈。本文将通过对高校就业信息微信公众平台建设,以改变传统就业信息传递模式的弊端,借助就业信息微信公众平台的广泛应用,拓宽大学生获取就业信息渠道,建立起“微信公众平台+校企学生关注+信息实时推送”为一体的三维立体化的助力大学生就业的创新模式。     

职业目标在大学生求职过程中的重要作用

随着大学生就业难问题的日益凸显,明确职业目标对大学生就业有着重要的意义,但职业目标的确立不是一蹴而就的,需要大学生立足专业,通过自我认知和对职业世界的积极探索,并结合外部环境来明确。     

知识创新视野下的大学信息政策体系构建

大学是知识创新的核心主体之一,大学信息政策对于大学的知识创新与发展起着重要的引导和牵引作用。基于国家信息政策法律的规范,国外大学纷纷制订了内容丰富而多样化的信息政策,以合理开发利用信息资源与信息技术,促进知识创新,而国内大学的信息政策制订与研究则尚未引起足够的重视。因而,应当在借鉴国外先进经验的基础上,构建我国的大学信息政策体系。     

大学生就业心理问题分析及其应对措施研究

大学生就业问题是社会各界始终关注的热点,伴随着“最难就业年”的一再出现,越来越多的毕业生,面临着“毕业即失业”的窘境。继而引发了一系列的心理问题,这不但直接影响着毕业生顺利实现就业,也影响他们的日常学习生活,从而会引发一系列复杂多变的社会问题。     

社会适应力视角下大学生学习能力创新探究

本文从社会适应力视角对大学生学习能力进行再认识,结合实践要求创新大学生学习能力。笔者从以下几个方面进行实践探索：提升学习能力与专业特点及发展方向相结合、提升学习能力与学生思想学习特点相结合、提升学习能力与课堂教学及教学管理相结合、提升学习能力与学生学习方式相结合、提升学习能力与社会实践活动相结合、提升学习能力与教师科研及科技创新活动相结合、提升学习能力与就业考研工作相结合等。     

中国当代大学生就业难的原因和对策

大学生就业难是当代社会关注的焦点。大学生和毕业生人数的持续增长带来的就业压力也是持续增加的。就业难既造成人才的浪费,影响社会和谐,也影响大学生的身心发展。现行大学生就业政策的确能正确引导大学生就业,但仍有许多不足。应结合我国大学生就业特点及社会经济状况,进一步完善和优化大学生就业政策。     

探讨以资金循环理论构建教育会计新体系

近些年来,随着我国教育体制改革的不断深入,在教学理念和教学方法上都发生了巨大的转变,尤其是基于义务教育基础之上的首付教育的日渐增多,对于我国传统教育模式产生了较大的冲击。而从会计教育体系方面来说,传统的会计教育体系模式下,经费收支作为教育体系理论建设的形势已经无法适应当前教育体制的转变,因此需要利用资金循环体系理论为基础,构建新型的教育会计体系,以此促进我国教育投资的良性发展。本文就主要针对以资金循环理论构建教育会计新体系的相关问题进行简单的探讨。     

心理学视角下的大学生网络道德失范

网络的出现普及对大学生的影响是不言而喻的,它的出现给大学生开创了一个全新的生活环境。然而由于网络及大学生自身心理发展水平的局限性,导致网络道德失范在大学生中日渐凸起,严重影响到大学生的心理发展,滋生了诸多心理问题。因此利用现有的教育资源,通过采取各种措施积极应对具有重大的现实与实践意义。