图书馆员素质分析

在信息时代的今天,图书馆的服务方式和馆藏模式以及图书馆之间的竞争发生了巨大的变化。图书馆也由原来的馆藏数量与建筑规模的竞争向信息组织与服务质量转变。但是图书馆事业要发展,必须依靠图书馆员。因此图书馆员的综合素质直接影响到图书馆的服务质量,甚至影响到图书馆竞争发展和兴衰成败。现时代的图书馆员应该具备怎样的素质,通过什么途径来提高图书馆员素质成为越来越多的研究人员感兴趣的话题。     

网络环境下图书馆的功能定位与发展走向

网络环境下,图书馆面临多元化媒介载体竞争,图书馆必须进行观念创新、机制创新、业务体系创新和服务手段的创新,树立读者导向观、以人为本观和大图书馆观.文章就网络环境下图书馆的功能定位与发展走向进行了分析.     

图书馆信息化管理中的人为因素

深入剖析图书馆管理在信息化进程中的人为消极因素,指出“人本管理”在图书馆信息化管理中的重要作用,提出人的发展和图书馆管理信息化两者相互促进的观念,为达到人的发展和图书馆管理信息化之间的充分融合提供了依据。     

提高和完善高校图书馆的服务策略

现代信息技术的发展,高校图书馆的服务策略必须围绕＂以人为本＂观念和＂人性化＂理念在管理模式、服务模式、组织模式等几方面来提高和完善高校图书馆的服务策略,已成为图书馆在竞争中谋求生存发展的关键。本文从高校图书馆读者服务所存在服务危机为出发点,探索提高和完善高校图书馆服务质量途径,实现读者在良好的服务环境中求知和研究,同时吸引更多读者利用图书馆。     

EVA:高校图书馆采访管理的新方式

将经济增加值(EVA)理念引入到采访管理中,引导高校图书馆转变传统采访观念。提出从提高采访价值定位、加强供应商管理、重视采访人员EVA创造等角度入手,不断提高馆藏资源质量。这是图书馆获得竞争优势、促进图书馆良性发展的重要措施。     

论图书馆战略管理中的竞争情报支持

阐述了图书馆战略管理与竞争情报之间的关系,论述了图书馆战略过程中竞争情报的具体支持.     

论新世纪图书馆员素质

伴随着信息时代的到来，图书馆的服务方式和馆藏模式发生了巨大的变化，图书馆之间的竞争由原来的馆藏数量与建筑规模的竞争向信息组织与服务质量转变。而组织信息和提高服务质量是靠图书馆员来完成的。因此，21世纪图书馆事的发展，必须依靠图书馆员。图书馆员的综合素质直接影响到图书馆的服务质量，甚至影响到图书馆竞争发展的能力和兴衰成败的命运。素质是一个人的政治、思想、道德、知识及其创新精神和实践能力的综合反映。新世纪的图书馆员应该具备良好的职业道德和专业的业务技能。     

21世纪高校图书馆馆长观念变革的思考

为了促进２１世纪高校图书馆事业的发展,本文针对部分高校图书馆馆长的尚存在的传统的收藏观念,“个体图书馆”观念,服务观念,人员素质观念,进行了系列变革的探讨和思考。     

试论图书馆政策观念的改变与更新

图书馆改革与发展离不开图书馆政策的指引，而图书馆政策的制定与执行又受到政策观念的影响与制约。本文通过分析传统图书馆政策观念的局限性和改变图书馆政策观念的主要动因，提出图书馆政策观念的改变要围绕图书馆政策观念的科学观、过程观、创新观、国际视野“与时俱进”。     

关于图书馆迈向现代化的若干思考

由于先进信息技术的发展及其在图书馆的应用，人们对潜在的网络图书馆与现实的图书馆之间的认识越来越模糊。本文分析了图书馆在现代条件下，“变”与“不变”的问题，所谓变，是指图书馆的文献信息形态，读者的需求，管理技术，图书馆人员的观念的变化，所谓不变，是指图书馆通过信息资源的体系来维护，发展和开发来促进社会发展的使命是不变的。     

知识经济时代的高校图书馆人力资源管理与开发

本文阐述了知识经济时代下的高校图书馆人力资源开发的意义,并且分析了目前高校图书馆人力资源的现状,同时提出了转变人才结构观念,引入竞争激励机制,培养敬业精神,营建文化学习氛围,注重人员培训等建议.     

基于知识服务观的高校图书馆核心竞争力研究

互联网的应用与发展真的会威胁到高校图书馆的生存与发展吗？本文以核心竞争力理论为理论基础,对此问题展开研究。研究表明,互联网的应用改变了高校图书馆环境,使得高校图书馆核心竞争力由文献组织观向知识服务观变迁。而高校图书馆的知识服务能力主要体现为学科馆员的学科服务能力。只要高校图书馆适应图书馆环境的变化,确立正确的核心竞争力观念,引进学科馆员制,进行制度创新以培育核心竞争力,就不可能被互联网淘汰。     

知识经济时代的高校国书馆人力资源管理与开发

本文阐述了知识经济时代下的高校图书馆人力资源开发的意义,并且分析了目前高校图书馆人力资源的现状,同时提出了转变人才结构观念,引入竞争激励机制,培养敬业精神,营建文化学习氛围,注重人员培训等建议。     

关于图书馆成本效益分析的思考

为了实现图书馆信息资源投入的最佳效果,建立起成本-效益观念,有必要进行图书馆成本-效益分析。从图书馆成本习性分析入手,考察图书馆可变成本投入与图书馆资源配置质量之间的关系,并进一步进行图书馆信息资源配置质量成本效益分析。     

图书馆“弱势个体”定位及其生存环境构建

在文化信息传播的宏观语境下,图书馆核心竞争力为鉴定图书馆强势弱势的可行标准,而核心竞争力要素不唯一,图书馆"弱势个体"的定位则要根据信息传播环境的细化来进行。而同在宏观语境下,图书馆之间的竞争属于合作互助式的竞争,弱势图书馆若要获得"共生",则要对其生存环境进行合理构建和维护。     

创建图书馆品牌的几点思考——以广东药学院图书馆为例

21世纪的竞争是信息、服务的竞争,信息服务市场的激烈竞争和各大信息搜索网站向图书馆的生存和发展提出挑战,高校图书馆必须创建品牌求发展。最后论述了广东药学院图书馆根据自己的优势、创造自己的品牌的具体措施。     

专业图书馆面向企业开展竞争情报服务的价值

从企业创新发展需要竞争情报、竞争情报服务是专业图书馆的高端业务、开展竞争情报服务可以使专业图书馆与企业实现双赢三个方面阐述,并结合专业图书馆协会开展的企业竞争情报服务、香港贸发局商务图书馆面向中小企业开展竞争情报服务两个实际案例分析,得出开展企业竞争情报服务可以使专业图书馆与企业的价值共同提升的结论.     

高校图书馆竞争情报服务的现状分析与对策研究

从竞争情报的概念出发,分析了高校图书馆开展竞争情报服务的现状,同时提出了高校图书馆未来发展竞争情报服务的思路和对策。     

高职院校图书馆的企业竞争情报服务

简述了高职院校图书馆信息资源在企业发展竞争中的重要作用,分析了图书馆为企业进行竞争情报服务的有利条件,给出了图书馆为企业开展情报服务的方式。     

增强现代图书馆竞争力的思考

在当今知识经济时代,现代图书馆之间存在着激烈的竞争.本文论述了竞争力是图书馆可持续发展的必然选择,提出了应采取的各种措施.