加强成人脱产班学生的管理

目前很多院校在成人脱产学生的教学管理过程中，简单套用普招生的管理办法，将两不加区别也同等对待，这样势必造成成人脱产学生管理的盲目性，如何管理好成人脱产学生，有的放矢做好学生工作是摆在我们面前的一个新课题。     

利用成人教育特点，做好班级管理工作

根据成人学员的特点做好班级管理工作,较好地解决工学矛盾和家学矛盾,确保成人教育的教学质量,使学员在规定时间内顺利地完成学业,可从以下几方面着手：建立详尽的学员档案;组建班级管理网络;优选最佳上课时间;定期召开不同形式的座谈会;经常与学员或学员单位联系;加强班主任自我建设。     

成人高校脱产班管理工作初探

当前，普通学校的成人教育面临不少新的问题，其中，成人脱产班的管理是摆在我们面前的一个迫切需要解决的问题。对此，笔者结合近年来的工作实践略陈管见。     

普通高校成人教育（脱产班）教学改革的思考

当前成人教育（脱产班）的教学质量存在着部分学生实践技能差、综合素质不高等问题，必须推进成人教育（脱产班）的教学改革，让其培养目标定位与市场需要一致，加强实践性教育环节，全面推进素质教育，确保成人教育（脱产班）的教学质量。     

以班级文化的构建推动成教脱产班的管理创新

成教脱产班的管理有其自身的复杂性和特殊要求,需要因应发展做出不断的改革与创新.本文认为,以推动班级文化的建构为依托,可以最大限度地调动学生和管理者的人本资源,在关注学生个体的多元特质的同时,形成组织内的良性互动,实现群体的动态自我实现.其中,进行"优秀班级文化"的量化评测有助于对班级文化的建构做出积极的导向作用,从而实现成人教育的管理创新.     

新形势下班级管理工作初探

在全面实施素质教育的今天，如何搞好班级管理?对此，我们进行了积极探索，总结出了一套行之有效的经验。     

探索班级评价模式 打造微格班级文化

微格班级文化就是倡导个性化的班级管理,促进班级管理常规化、制度化以及科学化,激励班主任向更高目标迈进,是学校管理极为重要的组成部分。要具体传导、落实这一理念和追求,必须有一套科学的、系统的班级管理考     

班级管理中量化考核实践初探

班级管理是一项系统而复杂的工程，如何加强班级管理，充分发挥班集体作用，凸现学生的主体地位，也必然成为班级管理者——班主任必然思考的首要问题。本人在班级管理中，对量化考核的运用进行了一些探索。     

浅谈成人教育班主任班级管理工作

成人教育是我国教育的重要组成部分,是各个社会阶层进修学习的主要途径。但是成人教育与其他形式的教育相比,由于对象的特殊性,有其自身的特点。本文从班主任管理方面提出了一些建议。     

试析幼儿园班级常规管理工作的开展

本文主要就幼儿园班级常规管理工作的开展进行分析,构建出一套较为完整的班级管理制度,防止其产生各类不必要的麻烦,约束各类的管理行为,正确的引导幼儿,让幼儿们懂得自我的管理,帮助幼儿们养成一个良好的生活作息习惯,端正学生们的学习态度。     

高校班级管理工作探讨

高校班级管理是高校管理工作的重要方面,是实现培养目标的重要手段和保证。本文从以下方面作了一些阐述和分析：一是注重班级思想教育工作,二是明确班级目标、完善班级组织、发扬班级管理文化,三是坚持以人为本的管理理念,四是当前形势下应当注重培养学生的就业能力。     

如何做好幼儿园班级管理工作

正一、做好有效率的班级计划凡事预则立,不预则废,计划是成功的关键。笔者在班级管理工作中最深的体会是计划于工作之前,认真仔细地作计划是班级工作高效开展的重要条件。根据幼儿的特点,该做些什么,预期的目的是什么,会发生什么事情,解决问题的措施是什么,都要想好,那么,在开展工作时,才能从容不迫地兵来将挡,水来土掩。再比如环境创设,要首先自己大脑里有一个大致的方向,创设什么样的氛围,     

高一年级班级管理工作初探

高一年级是高中学习的起始年级,在整个高中阶段占有至关重要的位置。高一发展得好,高二高三就能沿着健康的轨道顺利前行。因此,高一年级要从五个方面去抓班级管理工作:帮助学生完成角色转换、形成班集体、抓好常规管理、选拔培养好学生干部、培养学生的主人翁意识。     

班级管理工作的几点体会

班级是学校教育工作的基本单位,也是学生成长的摇篮和第二个家。班级管理是一门科学,更是一门艺术。其间,班主任单凭一股干劲和热情是不够的,必须根据学生的年龄特点,注重管理的方法,才能更好地开展班级管理工作。一、规范班级管理制度,做到有章可循没有规矩不成方圆。班主任应根据学生实际,在科学、民主的基础上制定详细的班规、班训、《学生操行评分细则》等,遵循“班主任放手,操行分管理;班干部带头,同学们监督;制度化育人,师生共加油”的原则,要求“班干部能做的事,教师不做;普通同学能做的事,班干部不做”,并对学生进行量化评分,力求班级管理有章可循。二、强化班级纪律。创造良好的班风、学风在班级纪律方面,班主任必须充分调动班干部的积极性,放手大胆让其工作,使其成为教师的小助手,师生共同创造“积极向上、严谨求学”的良好班风。在学风建设方面,班主任应要求每个学生都要结合自身实际,树立阶段性学习目标。目标不要求太高,但一经确定,就要朝着目标努力,以逐渐形成“比、学、赶、帮、超”的学风。     

初中班级管理工作思路探讨

初中班级教学管理是初中学校教育的重要组成部分,它对实现初中学校教育目标,完成育人任务,起着极其重要作用。本文是以长沙第二十九中学班级教学管理为例,试图从学校教学管理和初中学生的性格特点出发,对初中班级教学管理及措施作初步探讨。     

一分钟管理在成人脱产班学生管理中应用

一分钟管理所采用的的方法简易,行之有效。其内容可以用一句话概括:一分钟目标,一分钟表扬,一分钟批评。成人脱产班学生的学习能力相对较弱,自制能力也相对较差,对他们的教育管理采用一分钟管理法,有利于收到事半功倍的效果。     

量化管理在高职院校班级管理工作中的运用

班级量化管理就是用量化的手段对班集体与班级学生个人进行管理,其量化的对象既包括班集体的综合情况,也包括学生的个体表现。班级量化管理的具体实施过程一般可分为制定相对规范科学的量化管理条例、情况记载、综合测评三个步骤。班级量化管理的实施过程必须遵循规范性与导向性相结合、量化标准的粗细相结合、教育与管理相结合等原则。     

高校成人教育学生管理工作新探讨

随着成人教育的发展，探索成人教育学生管理工作的规律，不断提高成人教育学生管理工作的实效性，是成人教育培养高素质人才的必然要求。     

新时期高校班级管理工作探讨

班级是大学生学习和生活的基本组织形式,是学校对大学生实施教育和教学的重要载体.好的班风能给学生以积极影响,对培养大学生集体主义精神,促进德、智、体全面发展等方面发挥着重要作用.论文在分析了目前我国高校班级管理存在的实际问题的基础之上,从创立"学习型"班级、加强制度建设、完善管理层次、利用公共环境等四个方面,提出了提高高校班级管理工作有效性的具体思路,这对新时期高校管理有着一定的借鉴意义与适用价值.