和谐—高校图书馆发展之目标

高校图书馆素有“高校的心脏”之称。利用和谐的思想建设图书馆,主要从三个方面着手：政通-和谐的制度,人和-和谐的人际关系;地利-和谐的氛围与环境。     

在发展中创建和谐的高校图书馆

一个高速发展的社会;对于图书馆的建设提出了更高的要求,本文着重阐述了如何为高校图书馆创建一个和谐的环境,使其为和谐的社会服务,同时指出节约资源是实现高校图书馆和谐发展的基础.     

构建高校图书馆和谐发展

"和谐"其主要价值和目标就是达到多元和谐统一。高校图书馆是建设社会主义和谐社会的重要组成部分,也是构建和谐高校的重要子系统。文章从馆舍环境、人际关系、藏用矛盾等方面探讨了构建和谐高校图书馆的一些策略和方法。     

促进高校图书馆的和谐发展

全面贯彻落实科学发展观,高校图书馆发展必须彻底转变既往运作方式.应该说目前高校图书馆的发展过程中还是存在不少问题与困难的.高校图书馆和谐发展,必须首先对其发展方向与定位有清醒的认识,同时对其适应新形势的特点与要求也须明晓,如此才能找准现阶段和谐发展的着力点.     

试论高校和谐图书馆建设

本文主要分析了高校和谐图书馆的特征,透视了高校图书馆的不和谐现象,提出了高校图书馆实施和谐建设的策略,阐述了高校和谐图书馆的发展方向。     

浅谈高校和谐图书馆的建设

高校图书馆是传播前沿科技信息与先进文化的重要阵地,是高校重要的组成部分,因此,其自身是否和谐发展势必将影响到高校的发展.文章针对目前高校图书馆一些不和谐的现象提出了若干构建高校和谐图书馆的想法.     

关于构建高校和谐图书馆的分析

加强高校和谐图书馆的建设是构建和谐社会的一个重要组成部分,是传承中国优秀传统文化和顺应时代发展的需要。根据和谐社会对高校图书馆所承担社会服务的要求,对图书馆的内涵进行了探讨,从当前高校图书馆存在的不和谐状况入手,分析图书馆不和谐的主要因素和表现,并针对这些矛盾,提出了构建和谐高校图书馆的建议和措施。     

高校图书馆和谐环境的构建

构建和谐图书馆是构建和谐校园的重要组成部分.图书馆的环境包括硬件环境、工作环境、人文环境等,本文从这三方面阐述了构建高校图书馆的措施.     

浅议影响高校图书馆和谐发展的因素及对策

和谐社会呼唤和谐图书馆,但目前高校图书馆的发展却存在图书馆员的知识结构与性别比例、图书馆员的服务态度和质量、馆藏利用率、图书馆硬件设施等方面不同程度的不和谐之处。本文认为只有通过加强业务培训,提高图书馆员的整体素质;加强思想教育,强化图书馆员的团队精神、改善图书馆员的服务态度,提高服务质量,增强职业危机意识;提高馆藏利用率;改善图书馆环境,倾注人文关怀等措施,才能使图书馆始终处于和谐的发展状态,推动图书馆事业不断向前发展。     

论和谐校园中的高校图书馆建设

加强高校的图书馆建设,是创建和谐校园的一项十分重要的工作,本文从和谐校园建设与发展的角度,探讨了影响图书馆发展的“不和谐”之音,提出了加强和谐图书馆建设的对策。     

诚信管理在高校图书馆和谐发展中的作用

诚信作为经济及社会和谐发展的基石,已成为现代社会不容忽视的因素。在高校图书馆的管理建设中,诚信管理也尤为重要。本文通过探讨诚信及诚信管理的内涵,拟进一步挖掘诚信对高校图书馆管理工作的促进作用,进而揭示诚信在管理中的积极意义。     

提高高校图书馆馆员素质促进图书馆和谐发展

高校图书馆要改进服务质量,和谐发展,就必须提高工作人员的综合素质。本文就目前高校图书馆员存在的问题论述了高校图书馆馆员应具备的素质及提高素质的途径和方法。     

浅论高校图书馆人力资源的管理与整合

在高校建设中,图书馆占有重要的地位,如何建设和谐发展的现代图书馆关键是人的问题。发挥高校图书馆在和谐校园建设中的重要作用,从图书馆人事管理制度上进行创新,对图书馆人力资源进行科学整合,为图书馆在教学科研中发挥更大的作用提供制度上的保证。图书馆人力资源整合的原则     

“以人为本”构建和谐高校图书馆

文章针对高校图书馆存在的片面强调发展而忽略了读者和馆员的需要和利益的现象,从管理体系和人际关系两个方面论述了如何构建"以人为本"的和谐高校图书馆。在管理体系中,从和谐管理的理念认知、和谐管理的具体实践和实现和谐管理的重要渠道等三个方面展开了论述;在人际关系中,从管理者与管理者之间的和谐、管理者与普通馆员的和谐、馆员与馆员之间的和谐、馆员与读者之间的和谐等四个方面进行了具体论述。     

论高校和谐图书馆的建设

建设高校和谐图书馆是高校和谐和图书馆建设发展的需要,是培养合格建设者和可靠接班人的需要。高校图书馆应在科学发展观的指导下,从内部人员、管理制度、工作机制、文献资源建设,环境建设等方面着力建设和谐图书馆。     

论高校和谐图书馆的建设

建设高校和谐图书馆是高校和谐和图书馆建设发展的需要,是培养合格建设者和可靠接班人的需要。高校图书馆应在科学发展观的指导下,从内部人员、管理制度、工作机制、文献资源建设,环境建设等方面着力建设和谐图书馆。     

和谐文化与高校发展

论述了和谐文化内涵、高校在和谐文化建设中的使命,强调以人为本是和谐文化建设的基石,和谐文化是中华传统优秀文化的继承和创新,和谐文化是建设和谐人际关系的根本,科学发展是加速和谐文化建设的最好措施。     

论高校辅导员在构建和谐校园中的作用

和谐校园,是指学校各要素之间相互协调、均衡、有序发展的现实存在。这种“现实的存在”,要求校园内部各要素必须处于一种相互协调、相互促进、协同并进的和谐状态。学校内部的和谐要素主要包括：人际关系的和谐;学校发展与稳定的和谐;教学科研与质量管理的和谐;物质环境建设与精神环境建设的和谐等。辅导员是高校学生管理工作的直接承担者,在和谐校园建设中,     

提倡人文理念,建设和谐高校图书馆

高校图书馆的和谐建设是和谐高校建设过程中的重要方面,在创建和谐高校中,高校图书馆的管理只有确立"效益、人本、开放、竞争、特色.法治、学术"的理念,才能营造出和谐的高校图书馆.创建和谐高校图书馆是未来高校图书馆科学发展的方向,本文简单从高校图书馆"人文理念"方面探讨如何创建和谐高校图书馆,为高校图书馆的和谐化建设提供理论依据.     

“图书馆和谐文化”在高校图书馆的建设

“图书馆和谐文化”是“图书馆文化”一定时期的表现形式,是“图书馆文化”发展的新阶段,是图书馆的另一种文化形态,它是在国内特殊背景下衍生出来的“新文化”理论,它与“图书馆文化”相互融合、相互贯穿、相互独立,形成了代表图书馆文化研究的新方向。