独立学院党委办公室管理工作初探

本文结合公共管理原理,分析了高校党委办公室管理工作的特点,并结合独立学院党委办公室管理工作的现状,提出了改进的措施和建议。     

高校党委办公室智库功能探析

高校党委办公室是高校职能部门中的一个重要单位。本文基于新时期高校党建智库的一般要求与特质理论,就高校党委办公室智库功能对于加快建设高校新型智库、发挥服务地方功能和进一步加强党建等方面的重要意义做了分析,同时结合实证,分别从顶层设计、自身建设和平台打造等视角,就高校党委办公室进一步发挥好智库功能提出建议。     

提高高校党委办公室工作质量和效率的思考

认为提高高校党委办公室工作的质量和效率，要树立五种意识，即政治意识、全局意识、责任意识、服务意识和创新意识；处理好五种关系，即质量、效率与思维定势的关系，质量、效率与业务技能的关系，质量、效率与方法策略的关系，质量、效率与稳妥的关系，质量、效率与工作业绩的关系；做好五方面的工作，即增强参谋服务的主动性，提高督促检查的实效性，发挥综合协调的和谐性，保证服务的有序性，增强管理的规范性。     

新形势下高校党委办公室工作探讨

高校办公室，是领导机关的综合力等部门，是沟通上下左右、联系四面八方的枢纽和桥梁。在全面推行改革、加快建立社会主义市场经济体制的新形势下，只有适应新形势要求，转变观念，坚持不懈地加强办公室的思想作风建设，才能把办公室的工作提高到一个新水平。 一、办公室在新形势下面临的挑战 面对社会主义市场经济体制的建立，办公室出现了一些新情况和新问题，主要表现为：第—、旧的运行机制已被打破，新的运行机制尚未建立和健全，给办公室工作带来了一定的困难。第二、加大了办公室适应领导决策的难度。近几年来，一大批“四化”干部走…     

提升高校党委办公室工作科学化水平之我见

党委办公室是高校党委的综合办事机构,其科学化水平直接关系着各项工作的贯彻落实,本文从新时期高校党委办公室工作要求出发,对如何提升党办工作科学化水平提出自己的看法,以供广大工作同仁借鉴参考。     

高等学校党委办公室、校长办公室合署办公的理论思考

高等学校党委办公室和校长办公室(简称"两办"),在高校管理系统中处于重要地位.新形势下如何更好地发挥"两办"作用,促进党政系统的合作及高效运转,是值得认真思考的一个课题.笔者从理论上对党委办公室和校长办公室能否合署办公、如何合署办公的问题进行了阐述.     

浅谈如何提高新时期办公室的服务水平

昭苏盛泉煤矿筹建处办公室的工作和其他地方的办公室工作大同小异,相信在这的工作经验和感触,在其他地方也一样适用,结合实际,就如何提高办公室的服务水平,谈些不成熟的看法和意见.     

新时期强化高校院系办公室管理工作的思考和探索

随着高校改革的不断深化,高校院系办公室管理工作也要与时俱进,为高校的发展服务。高校院系办公室管理工作具有行政管理和教研管理的协调性、教学计划的执行性和政策的指令性以及复杂性、时效性,并且具有服务职能、管理职能、参谋助手职能和协调职能。本文对现阶段高校院系办公室管理工作中存在的问题进行了分析,对加强高校院系办公室管理工作提出了自己的看法。     

如何以求真务实的态度开创高校党委办公室工作新局面

求真务实是取得新胜利的根本保证,是我们党的一以贯之的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。我们党的建设和党员干部队伍的现状,也迫切需要在全党大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。求真务实,是共产党人应该具备的政治品格,是每一名党员干部在任何时候、任何条件下都必须坚持的科学精神和优良作风。高校,作为培养祖国未来的教育阵地,更需要这一点。因此,如何求真务实的做好高校党委办公室工作是摆在所有从事高校办公室人员面前的一个重要课题。     

浅论党委办公室的协调工作

党委办公室是协助本级领导机关、领导同志工作的部门，既有承上启下，协调左右，联系内外的纽带作用，又有传递信息、辅佐领导决策的参谋助手作用。它是党的领导机关的综合部门，在党的同级职能部门中处于中心地位。所以，党委办公室整体运转机制的优劣，工作的好坏，轻则影响党的领导机关的办事效率，重则关系到党的事业的兴衰成败。     

浅谈高校党委办公室的信息调研和督查工作

做好信息、调研和督查工作,是高校党委办公室发挥参谋、助手作用的重要工作手段和途径。党委及领导进行科学决策和指导工作,必须有大量的信息作依据,也离不开系统、周密的调查研究,而决策、工作部署的实施落实则要求做好督查工作。党委办公室作为党委的综合办事机构,必须服务党委及领导工作,高度重视并做好信息、调研和督查工作,发挥好参谋、助手作用。     

论新时期高校办公室工作人员继续教育的思考

高校办公室作为高等学校的综合管理职能部门,在学校内部及对外关系中的地位和作用日益凸现。新时期开展高校办公室人员继续教育,要积极转变学习观念,建立健全继续教育制度,不断拓宽继续教育内涵,构建符合办公室工作人员的继续教育模式。     

新时期地市高校党委领导能力建设的思考

通过分析地市高校与地方社会之间关系的基本特征,把握新时期对地市高校党委领导能力建设提出的更高要求,论述了地市高校党委在学习调研、组织管理、科学决策、协调沟通和改革创新等方面进行领导能力建设问题.     

新时期高校办公室工作创新的一点思考

我国高等教育体制改革不断深入的新形势对高校办公室工作提出了新的更高的要求,只有切实加强办公室人员政治理论、文化、业务等综合素质的培养,努力推进思维、管理、服务等方面的调整和转变,并在管理观念、工作机制、团队建设、工作方法、办公技术方面不断创新,才能不断增强创新能力,提升创新水平,更好地发挥高校办公室的各项职能和作用,推动高等教育事业的更快发展。     

新时期高校办公室工作创新的一点思考

我国高等教育体制改革不断深入的新形势对高校办公室工作提出了新的更高的要求，只有切实加强办公室人员政治理论、化、业务等综合素质的培养，努力推进思维、管理、服务等方面的调整和转变，并在管理观念、工作机制、团队建设、工作方法、办公技术方面不断创新，才能不断增强创新能力，提升创新水平，更好地发挥高校办公室的各项职能和作用，推动高等教育事业的更快发展。     

新时期高校办公室工作的创新思考

新时期做好高校办公室工作要创新政务服务与事务服务；要正确处理好继承与创新、全面与重点、“三个服务”、务实与务虚等关系；要全面提高办公室队伍综合素质。     

高职院校加强和改进高校办公室管理工作的思考

从提高高校办公室有效管理入手,提出办公室工作要把握三个重点,明确工作职能,确立三种意识,理清工作思路,强化四种素质,打造优秀团队,培养五种能力,提高工作水平的建议。     

高校图书馆办公室管理工作探讨

探讨了高校图书馆办公室管理的基本特点即综合性、服务性、规范性、协调性、专业性、创新性及高校图书馆办公室管理应遵循的原则,如协调原则、服务原则、高效原则、创新原则等.认为高校图书馆办公室管理应具备超前意识、大局意识、信息意识、服务至上意识、团结协作意识、创新意识等.     

新形势下高校办公室管理工作刍议

高校办公室是整个学校的行政机关核心与枢纽,承担着学校行政事务日常管理与服务工作,整个学校的管理运转效率受到了其工作水平高低影响。新形势下如何围绕高等学校的改革与发展,优化工作方式,提高管理效率,为学校的新一轮发展注入新活力,这将对办公室管理人员提出更高的要求。文章在谈了高校办公室管理工作的地位和职能基础上,针对目前高校办公室管理工作中存在的问题提了几点改革拓展途径。     

新时期加强高校办公室工作执行力的思考

高校办公室队伍建设滞后,工作职能错位等因素影响其工作执行力,应争取院方及内部各部门的支持,强化制度建设、队伍建设和信息管理工作,努力提高高校办公室的执行力．