新医改下医院会计信息影响分析

现行医院会计制度制定和使用已经有十几年的历史了,这十余年来,面临外部政治经济环境和内部管理环境发生的巨大变化,医院经济活动也呈现出复杂多样特点,逐渐在会计适用范围、会计科目、会计核算、会计报告等方面的出现设计缺陷和相对滞后的影响.     

会计信息失真的原因及对策分析

文章论述了会计信息失真的现状及其危害,分析了会计信息失真的原因,在此基础上,提出了会计信息失真的治理对策.文章对于净化经济环境,提高会计工作的质量,保证我国市场经济健康有序的发展具有重要意义.     

新医改形势下加强医院文化建设——构建和谐医患关系

党的第十七次人民代表大会对“社会主义”文化建设展开全面部署。针对我国“医药卫生体制”,国务院颁发了深化改革草案,展开新医改。面对“新医改”政策方针落实同时,还要面临“新医改”所带来的全新挑战。故此,医院务磬将“医院文化建设”列为首位,拟定相应计划并将其严格落实。我国医疗卫生行业发展迅猛,目前已由“资金、设备与技术”等表像竞争转向“医院文化”的深度竞争,医院为“知识密集型”产业,“医院文化”是衡量“服务质量”的关键,“医院文化”决定“医院发展”,医院管理者要充分考虑在“新医改”形势下,“医院文化”的对医院发展生存的影响。如今大多医院充分认识到此点,将医院文化建设作为医院可持续发展的重点战略。     

新医改背景下医院思想政治工作的实践与创新

新形势下。加强医院思想政治工作是医院建设的灵魂和核心,并且思想政治工作的实践和创新具有重要的作用和意义,能提高医院医护队伍整体的综合素质水平,改善当前医患关系,构建和谐、新型的医患关系。下面本文将针对当前医院加强思想政治工作的重要性。提出医院应该如何创新实践方式,提升工作质量和水平。     

新医改视角下医院财务管理创新研究

医院的财务管理必须适应新医改政策,才能保证新的医药卫生体制改革的顺利实施和医院经济的健康蓬勃发展.文章结合实际,提出了医院财务管理创新的对策.     

“三互”模式在新医改背景下医院文化建设中的作用

经验告诉我们,一个单位不爱学习、不想学习将直接影响医院持续稳定又好又快发展。面对湖州卫生系统多家单位职工参加会议、培训、讲座、报告“稳定”的签到率,和会场6-7成的实际“上座率”,很多单位采取了越来越严厉的签到和考核制度。湖州市中医院的管理者一直在思考,出现这种现象,到底我们的教育培训哪里出了问题,是职工的问题还是管理者自身的问题？是行政手段干预、与绩效考核挂钩等管理模式带来的“签到繁荣”,还是课程内容枯燥、形式单一、授课老师水平平平,抑或是职工不爱学习、不思进取带来的“低票房”？症结到底在哪里？经过广泛的调研和职工谈心,我们发现：其实绝大多数职工学习的意愿是非常强烈的,虽然外部环境有多种诱惑和无奈,但他们始终在苦苦寻找,寻找适合自身的学习平台。湖州市中医院利用文化建设阵地,通过“互动”、“互助”、“互利”的“三互”模式利用多种形式多样的活动载体,在以上几个方面进行了有益的尝试。     

新医改背景下医院绩效管理模式

医院的业绩是构建人才激励机制,调动医务人员的工作热情,提高医疗服务质量的关键。医院的业绩管理是医院管理工作中的一个关键环节,它是医院管理者、各部门和员工共同努力实现工作的一个过程。在医院的绩效评价中,如何构建一套科学化的绩效评价系统,可以使各科室和职工在工作中不断提高自我,充分利用自身的积极性;提升医疗质量,提升医院的服务水平和运行效率。在建立业绩管理系统时,要考虑经济指标和公益指标,并根据各科室的学科特点及岗位职责不同建立适合医院特点的绩效管理考核指标,建立医疗卫生人员的业绩评价指标体系是科学、合理、个人化的。     

新医改背景下医院档案管理现状与发展探究

规范医院档案的管理有助于提升医院的综合实力,还能为之后的各项临床治疗给出宝贵的参考意见,因此会受到医院领导层的重视.然而随着时代的不断变迁,为了提高人民医疗水平、提升医疗服务水准而制定的新医改方案使得处于该背景下的医院档案管理还存在着许多的问题,集中体现在档案管理的制度、管理思路、相关人才培养、运用的管理技术等.为了应...     

新医改形势下加强医院党建工作的探讨

随着我国社会主义进程的不断深入,我国在医疗卫生事业的改革产生了一定的变化。新医改对于我国的各医药卫生体系提出了相关规定,在完善医药卫生体系的同时,将医院转变为一个公益性质的单位。在这一新的背景下,加强医院党建工作对于医院改革来说至关重要的,也是医院相关工作者的重点工作内容。本文主要对新医改形势下加强医院党建工作进行思考和探讨。     

新医改背景下医院党建工作的思考与实践

在新医改背景下,人民群众对医疗卫生的期望越来越高。医院要实现又好又快的发展,离不开党组织的政治保证作用。一、新医改背景下做好党务工作的重要意义新医改精神要求医院从纯福利型转变为体现政府福利性质的公益性事业单位,着力解决人民群众“看病难、看病贵”的问题。公立医院以非盈利为目的．遵循公益性质和社会效益原则,为人民群众提供福利性、公益性的医疗服务,体现社会和政府赋予的使命。因此。就需要党务工作者做好深入细致的思想政治工作,教育广大干部职工识大体、顾大局,明确责任,充调动党员干部的积极带头作用,为全面贯彻落实新医改精神提供坚强的政治保证。     

当前会计信息失真的原因与治理对策

所谓会计信息是指人们在从事经济活动过程中运用会计理论和方法。通过会计实践获得的反映会计主体价值运动状况的各种经济信息。近几年。会计信息失真的问题已成为社会关注的热点问题。会计信息失真严重损害了社会公众的利益．破坏了市场经济的秩序。阻碍了和谐诚信社会的构建。为了促进我国国民经济的健康发展,我们必须采取有力的措施加强对会计信息失真的治理。提高会计信息质量。     

关于政治思想工作对医院管理的作用

随着新医改的不断发展,在改革发展中出现的问题也越来越凸显出来。对一些改革新政如何进行有效的落实,使医院更加和谐的发展建设。是医院政治思想工作开展的重点议题。在医院的文化建设上,要通过多种的方式完善工作内容,营造良好的医院文化环境。积极引导员工的思想,在政治上保持新医改政策的有效执行。充分的发挥政治思想工作在医院管理中的重要作用。     

浅议医院会计电算化

医院会计是医院经济管理活动的重要组成部分。随着信息技术的广泛应用,医院会计必须实现会计电算化,以提高财务管理的信息精确度,实现信息资源共享,为医疗卫生经济的迅猛发展做好服务。     

新医院会计制度、财务制度对医院管理的影响

随着新医院财务制度的实施,对医院各项管理工作带来深刻影响,本文对此进行了探讨。     

会计信息失真的成因及对策

会计信息真实与否,直接关系着国家宏观经济管理政策的制定和市场经济秩序的正常运行。在社会各层存在的会计信息失真问题,已经日益成为社会各界关注的重点。     

医院全成本核算管理体系的构建

一、医院全成本核算的概念 医院全成本核算来源于企业管理中的全成本管理理念。是医院按照核算对象进行归集和分配业务活动中发生的各种耗费。来对总成本和单位成本进行核算的过程。全成本管理全方位对各种成本的发生进行考察来实现全过程的控制,其核心思想是“谁受益,谁承担成本”。作为一项医院内部的经济管理活动。其概念具有更丰富的内涵,从过程上全成本核算将成本归集到了成本对象。并按责任成本方式进行分摊,从内容上将所有在医疗经营过程中耗费的物化劳动和活劳动的总和纳入了核算范围。全成本核算能够为医院的价值补偿、医疗付费标准的制订提供重要依据。同时有助于逐步形成社会标准,为经营决策提供重要依据。满足政府部门宏观管理的需要,更好地指导行业管理。     

论会计信息失真及其对策

在社会主义市场经济的不断发展过程中,会计信息作为主要的经济信息,为企业管理人员和有关部门等各方面信息使用者做出科学合理的决策提供真实、可靠的数据,在生产经营活动中起着举足轻重的作用,因此,会计信息的真实、可靠程度,关系到国家宏观调控和企业未来的生存和发展,一旦失真将会产生不可估量的后果。     

论会计信息失真及其对策

在社会主义市场经济的不断发展过程中,会计信息作为主要的经济信息,为企业管理人员和有关部门等各方面信息使用者做出科学合理的决策提供真实、可靠的数据,在生产经营活动中起着举足轻重的作用,因此,会计信息的真实、可靠程度,关系到国家宏观调控和企业未来的生存和发展,一旦失真将会产生不可估量的后果。     

谈医院经济管理的展望与实践

医院作为卫生服务体系的重要组成部分,坚持为人民健康服务的宗旨,体现了国家卫生事业的公益性和保障性,同时,还具有生产性和经营性等特点.医院要想在激烈的市场竞争当中更好地发展,就要转变观念,强化市场经济的意识,树立起优质、高效、便捷的经济管理目标.在这个过程中按照客观经济发展规律,基于经济手段对经济活动进行规划、监督、实施...     

信息时代下医院政工管理系统建设

政工工作是医院一项重要的工作,随着工作的开展,能提升医院管理活动的有效性,尽管近年来我国各级医疗机构都建立与医院发展规模相适应的政工管理机制。但由于医院工作任务繁重,很多医院的政工管理工作都没有取得理想效果。在信息技术不断发展的背景下,很多医院政工管理工作依然沿用传统过时的方法,缺乏信息技术的应用,这严重制约医院政工管理工作的有效开展。为改变目前的状况,文章结合信息时代的优势,论述医院政工管理系统建设的有效策略。