高校基金会档案的大数据工作框架构建

本文从管理和技术两个层面剖析了大数据背景下高校基金会档案工作的大数据工作框架,对大数据时代背景下高校基金会做好档案管理工作带来实践启示。     

“互联网+”背景下高校档案网络化管理的建设研究

随着信息技术的崛起,高校档案管理在不断地改革与发展,高校档案网络化管理已经成为必然趋势。国内高校档案网络化管理起步较晚,外加工作人员对网络化管理的知识欠缺等原因,导致高校档案管理中出现了一些问题。"互联网+"计划的推行,为高校档案网络化管理发展提供了便利条件与支撑",互联网+"打破了传统高校档案管理理念的束缚,有效解决高校档案网络化管理发展中的问题,为档案网络化管理建设做出了重要贡献。     

高校档案管理工作中存在的问题与对策

全球信息化浪潮的到来,给高校档案工作注入了新的管理思想,但同时也给高校传统档案管理工作提出了挑战。如何强化对档案信息资源的科学管理,变传统的经验管理为现代知识管理,使档案信息资源充分发挥作用,真正适应市场经济的需求,是摆在每一位高校档案管理工作者面前急待解决的问题。     

高校档案数字化管理中安全风险分析

数字信息时代,传统的档案管理工作方法已经无法满足高校档案工作实际需要,将数字信息技术应用到高校档案管理工作中是时代发展的必然要求,高校档案管理人员要紧跟时代发展的步伐,实现高校档案数字化管理,顺利落实档案管理工作。但是在高校档案数字化管理过程中也存在各种安全隐患,影响到管理质量。本文分析了高校档案数字化管理的安全风险,提出防御措施,提高高校档案数字化管理质量。     

高校档案知识管理研究评析

通过对2000～2010年有关高校档案知识管理研究文献的数量、作者、来源期刊等进行定量统计,并全面分析文献内容,可以得出结论,学界对于高校档案知识管理的研究总体呈上升趋势,发表文献的数量逐年递增,研究内容包括高校档案管理面临的挑战、高校档案管理模式变革及实施知识管理的具体方法等.多数学者是从宏观层面进行理论研究,对比研...     

过去的未来:知识服务与高校档案管理

档案管理的最终目的是人,而不是物。如果说高校档案蕴藏的巨大文化价值和知识资源是历史性的,那么,高校档案的知识服务和知识管理则是具有前瞻性和面向未来的,这也是实现档案管理的最终目的、最有效的指导思想和实践方式。     

高校图书档案管理主体能力再造研究

知识管理背景下,高校图书档案管理主体应适时调整自身的知识结构,以适应新时代图书档案工作的需要。本文从知识管理的视角着眼,将图书、档案管理主体视作一个整体进行研究,有助于图书、档案事业整体规划,相互借鉴,共同发展。     

企业档案知识管理的理论模型与实施建议

档案知识管理是档案管理和知识管理的深度融合发展,是档案管理的重要发展方向。基于档案管理和知识管理的基础理论,文章构建了包括宏观环境、中观环境和内部档案知识循环的三层模型,并选取一家企业进行了模型应用的案例分析,最终给出了企业开展档案知识管理的具体建议。建议包括企业档案知识内容管理、企业档案知识流程管理、企业档案知识的系统管理和企业档案知识的人性化管理等四个方面。研究结果可以为企业档案知识管理工作提供理论支撑和实践参考。     

高校电子档案规范化管理的思考

各高校的电子档案数量、种类越来越多,在管理中出现了不少问题,主要有观念陈旧,对电子档案的理解和重视不足;电子档案管理的技术规范不足;电子档案配套设施落后等问题。造成这一后果,主要主要是对电子档案重视不够,缺乏高水平的档案管理人员,分工不明确,管理失范。要规范高校的电子档案,我们应当立健全电子档案管理体系,加强队伍建设,提高档案管理知识水平,采用数据格式标准统一的软件,严格按规范开展归类整理工作。     

知识管理框架下的高校学生档案开发与利用

本文基于这样的现实需求,阐述了知识管理对高校学生档案管理的要求,重点介绍了知识管理框架下,高校学生档案的开发以及利用途径,旨在帮助高校加强学生档案管理建设,培育高校人才核心竞争力提供一定的帮助。     

知识资源集成管理与知识化服务

本文以知识资源集成管理平台与服务体系为视角,分析了资源一体化管理、知识化服务的内涵以及对高校档案工作的要求,探讨了五位一体的管理理念在高校的实践及其对高校档案管理的启示。     

新时期高校档案数字化管理的意义

新时期,随着信息技术在档案管理领域的广泛应用,高校档案管理工作作为档案体系中的重要组成部分日渐受到重视,档案管理数字化思想被提出,对档案管理工作产生了极其重要的影响。本文从新时期高校档案数字化管理的意义入手,对数字化管理的优化措施进行了分析,希望能够为高校档案数字化管理效果的全面提升提供良好的支持。     

试谈高校档案管理人员素质现状及提升对策

一、高校档案管理人员素质现状近年来,高校档案管理人员的素质虽有一定的提高,但从整体上来看,目前高校档案人员的综合素质,还不能很好地适应高校档案工作的要求。主要表现在：1、专业技术人员偏少。在各高校,专职档案管理人员中毕业于档案专业院校的人数极少。现有档案管理人员的文化水平虽有提高,但真正掌握高校档案综合知识的人并不多。很多管理人员是半路出家,需要知识更新。     

新时代高校实物档案管理与教育功能的构建及实现

高校实物档案是高校历史文化的见证和记载，是高等学校的宝贵财富。新时代高校实物档案管理呈现出多样化的载体形式、高度的珍贵性和安全要求、高效的数字化管理、系统化的分类和管理、资源共享和服务功能愈加凸显的特点。本文基于新时代高校实物档案管理的特点，分析了高校实物档案具有记忆属性、文化属性、知识属性等教育功能属性，认为高校实物档案发挥教育功能具有较强的吸引力、极大的说服力和十足的感染力，并提出实现的途径和方法，旨在为高校实物档案的管理和利用提供新的思路和实践经验。     

提升高校干部人事档案管理效率的路径研究

高校干部人事档案管理是高校管理工作的重要组成部分,在高校管理体制改革的背景下,高校应该重视干部人事档案改革,充分发挥干部人事档案在干部队伍建设中作用,明确责任高校干部人事档案改革的主要方向,提升高校干部人事档案管理效率,更好地发挥高校干部人事档案管理的价值和作用,为高校管理体制改革提供助力。     

档案学界知识管理研究述评

当前,档案学界对知识管理问题的研究集中于档案管理与知识管理的关系、基于知识管理的档案管理创新、档案知识管理阶段等方面。本文从上述三个方面对档案学界知识管理研究进行述评。     

高校学籍档案数字化管理的探讨

实现高校学籍档案数字化管理,是高校学籍档案管理发展的必然趋势。随着计算机网络技术的飞速发展,计算机管理档案在我国日益普及,应用计算机网络数字化来管理学籍档案,是目前高校学籍档案管理发展的必然趋势。但这种新型的数字化技术,也给高校的学籍档案工作带来了新的问题。一、高校学籍档案数字化管理存在的问题1、学籍档案数字化基础设施薄     

高校大档案管理模式探究——以北京市高校为例

高校大档案管理模式将成为高校档案管理体制改革的一个主要内容和发展趋势。文章通过对北京实行大档案管理模式高校档案部门的现状研究,提出了建立大档案管理模式的思路,即树立大档案观念;建立适合高校大档案管理模式的领导体制和管理体制;确保档案工作纳入学校的总体规划;合理设置机构和采取科学有效的管理方式;强化管理职能与完善服务职能。     

河南省高校档案工作问题调查及对策研究

通过调查河南省高校部分档案工作管理情况,了解河南省高校档案管理现状,目前河南省高校档案工作存在档案机构不健全,缺乏档案专职人员,档案管理模式不清晰,档案网站建设落后以及网站内容单一等问题,并提出高校应健全档案管理机构,增加档案专职人员,探索适合高校发展的档案管理模式,建设档案网站,丰富网站内容,最大程度实现档案资源的开发利用。     

知识管理——现代高校档案工作的新思路

高校传统的实体档案管理模式已经面临严峻挑战,新形势下,高校档案工作应该及时更新观念,转变思路,努力创造条件向知识管理转型。