领导干部要敢于求真务实

求真务实是我们党在领导革命、建设和改革的过程中形成的无价之宝,须臾不可丢掉。只有将求真务实的精神和作风熔铸到每个领导干部的世界观、人生观、价值观之中,才能扎实有效地做好自己的工作。     

从创新入手积极探索对领导干部进行监督的途径和方法

对领导干部进行监督，是党的干部工作的重要内容之一。改革开放以来，干部队伍的主客观条件发生了深刻变化，发生在干部尤其是领导干部身上的问题，性质越来越严重，原因越来越复杂，给干部监督工作提出了更高要求和更多挑战。如何顺应新形势、迎接新挑战，把握对领导干部进行监督的主动权?笔者认为，必须从工作创新入手，积极探索对领导干部进行监督的有效途径和方法。     

培养领导干部良好作风的方法途径

加强和改进党的作风建设，重点是领导机关，关键是领导班子，主体是党员领导干部。培养党员领导干部良好的作风有三个基本的方法和途径。     

领导干部为何“瞎哭穷与乱吹富”

按说现在的领导干部都已知识化了．对马克思主义活的灵魂——实事求是是娴熟于心的．但实际工作中实事求是往往会被一些人变异为两个极端．常常出现一些似乎深谙实际上是已歪曲了“道不同不相为谋”古训的“两面人”。他们同时会拿出截然相背的“假账”向不同的对象展示．其钻营取巧．俯仰随人的世故灵活要胜滑溜溜的琉璃球儿多倍。这似乎已成见惯不怪的现象．甚至是“能人”自负摆谱的资本。     

领导干部学习贯彻党的十六大精神：要在五个方面有新的作为

学习、宣传、贯彻党的十六大精神，是各级党组织和广大党员干部当前和今后一个时期的首要政治任务。能否使十六大精神得到正确、全面、深入的贯彻落实，能否使十六大精神成为凝聚人心、鼓舞斗志、指导工作的强大动力，关键在各级领导干部。领导干部一定要增强政治意识、大局意识和责任意识，带头学习好、领会好、把握好、贯彻好十六大精神。要通过学习贯彻，努力在把握灵魂、振奋精神、思想境界、科学决策和提高效率上有新的作为，从而更好地坚持和体现“靠得住、有本事、能干事”的标准和要求。     

领导干部要努力成为实践“三个代表”的楷模

江泽民同志关于“三个代表”的重要思想,是在新的历史条件下全面加强党的建设的伟大纲领,是对马克思主义建党学说的新发展,是对各级党组织和广大党员,特别是各级领导干部的新要求。这次在全国范围内开展的“三个代表”重要思想学习教育活动,其中主要目的之一就是加强基层干部队伍建设、提高干部素质和能力的需要,重点解决“能否代表”和“如何代表”的问题。这就要求我们领导干部,在建设有中国特色社会主义伟大事业中,认真学习和贯彻落实这一重要思想用“三个代表”来指导自己的     

实说老实人吃亏

“说老实话，办老实事，做老实人”三老作风，委实让人们师法崇尚过好一阵子，至今想起那时纯朴的社会风气，多么让人留恋。然而，不知风起何时，俗变哪天，“三老”作风似已销声媒体，隐迹社会。     

领导干部要用好手中的权力

江总书记在中纪委第七次全会上要求，领导干部要牢固树立正确的权力观，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多做利民之事。他并且强调指出这是为官之道、从政之要、做官之德、爱民之责。我们学习领会江总书记的讲话，就是要牢固树立正确的权力观，用好手中的权力。