潍坊市科协三抓学会改革促发展

最近，山东省潍坊市科协对学会改革和发展做了如下工作：     

星级学会考评工作的实践与思考

为了强化所属市级学会工作的规范化、制度化建设，加强对学会工作的指导，促进学会有序、健康地发展，慈溪市科协从2004年起对市级学会实行星级考评。经过两年的考评，成效显，突出体现在以下几方面：     

唐山市科协所属学会基本情况的调查

为了落实中国科协和省科协对学会工作提出的新要求,全面掌握唐山市市级学会的基本情况,查找学会工作中存在的问题和困难,总结工作中的好经验,倾听学会对科协工作的意见和建议,去年下半年,市科协组成了由副主席李秋贵带队的调研小组,深入全市53家市级自然科学类学会、协会、研究会进行了调研。通过调查问卷、召开座谈会和逐一走访等方式,全面了解了市属学会、协会、研究会的发展状况和存在的问题,理清了学会工作思路。     

福建省科协所属省级学会调研

为了推进学会的改革与发展 ,福建省科协自 2 0 0 0年起由省科协领导带队深入省级学会和市县级科协 ,召开了 35场学会工作调研座谈会。继 2 0 0 2年中国科协在宁波召开的“全国地方科协学会改革与发展座谈会”后 ,省科协加大了调研力度 ,向 12 9个省科协所属省级学会并通过学会向科技工作者发出了调查表 ,共回收了 10 3份《学会调查表》和 15 98份《科技工作者问卷》。对学会的调查主要从学会自身建设、学会承担政府职能能力及学会活动“精品”项目三个方面进行调研 ,这是省科协今后抓学会改革的主要着力点 ;而对科技工作者的调查主要了解学…     

山西省科协出台学会管理办法

日前 ,山西省科协五届八次常委会议讨论通过了《山西省科学技术协会所属学会、协会、研究会管理办法》(简称学会管理办法 ) ,自 8月 1日起执行。这个管理办法是根据中共中央办公厅、国务院办公厅“两办通知”对学会工作的新要求 ,按照省委办公厅和省政府办公厅授权省科协作为自然科学类社会团体业务主管单位的职责 ,依据《社会团体登记管理条例》和《山西省科学技术协会章程》及《全省性学会组织工作条例》 ,吸收了近来学会改革的实践经验 ,经过一年多的酝酿讨论和反复修改出台的。《学会管理办法》分总则、组织建设、活动指导与管理、考核…     

加快能力建设 促进学会发展

福建省航海学会从创建到今天,走过了23年艰难创业过程.近几年,学会以＂福建省科协省级学会管理工作办法＂及当代社团理论为指导,加大学会改革步伐,加快自身能力建设,各项工作取得明显成效,使一个原处于半＂冬眠＂状态的学会跨入了先进学会行列,连续二年被福建省科协表彰为＂省级先进学会＂称号.     

加强学会管理,促进学会全面发展——青岛市科协实行星级学会管理的实践与思考

<正>作为学会的业务主管单位,青岛市科协从强化服务意识,提高服务水平,加强管理和指导等方面入手,努力为学会发展创造良好环境。自2005年实行星级学会考核评估制度以来,学会各项工作得到长足发展,取得了一定的成效。     

上海科协推进学会改革与发展的探索

“学会是科协的基础”已成为上海市科协的共识，我们在工作实践中深刻地体会到科协工作的重点在学会、希望在学会、难点也在学会。为了更好地贯彻实施“科教兴市”的主战略，充分发挥学会服务经济和社会的功能，必须大力推进学会的改革与发展。     

黄石科协推行五星级学会创建工作

3月16日，湖北省黄石市科协召开学会工作会议，部署安排了五星级学会创建活动并进行了广泛的动员，正式在全市自然科学类学会中拉开了五星级学会创建活动的序幕。     

冯长根在皖调研科协学会工作

2001年10月29日上午,中国科协书记处书记冯长根在安徽省科协党组书记、常务副主席唐国贵和副主席程荣朝的陪同下兴致勃勃来到安徽省科协调研学会工作.     

黄石市科协创建五星级学会活动的做法和体会

黄石市科协所属学会现有50家。多年来，各学会团结和组织广大的科技工作者，紧紧围绕市委、市政府的中心任务，按照“三服务一加强”的工作定位，勇于开拓进取，不断创新活动方式，开展了卓有成效的工作，为地方经济社会叉好叉快发展做出了应有贡献。随着改革开放的不断深入，政府行政体制改革的力度进一步加大，“小政府、大社会”的格局逐步形成，对各学会而言，又面临了新的发展机遇和严峻挑战。如何应对新形势下的变化和要求，进一步改革学会的组织体制、运行机制、活动方式，发展和壮大学会的经济实力，提升学会在政府和公众中的影响力，建设健康、有序、充满活力的新学会，是科协作为业务主管部门应当认真思考和研究的大课题。2006年初，黄石市科协开展了旨在规范学会建设，促进学会健康有序发展的创建五星级学会活动。2007年初，通过对各学会开展创建五星级学会活动的检查验收，取得了令人满意的效果。实践证明，创建五星级学会活动的开展，为建设健康有序充满活力的新学会开辟出了一条新路。     

河北省科协所属学会干部队伍建设研究

学会干部是学会工作和学会活动的组织者、实施者，是推动学会事业发展的关键力量。在以科学发展观统领全局，建设创新型国家，全面构建和谐社会的新形势下，党和政府及广大科技工作者对学会寄予了更高的期望，提出了更高的要求。随着改革不断深入和开放扩大，新变化、新情况、新问题不断出现，学会发展也正经历着“历史机遇期和矛盾凸现期”。近年来，学会干部队伍不断发展壮大，同时学会干部队伍建设也面临着突出问题。如何建立一支高素质的干部队伍成为当前学会改革与发展进程中亟待解决的问题。     

襄樊科协召开学会改革与发展座谈会

8月23日，襄樊市科协召开了学会改革与发展座谈会。主要议题是市属学会如何围绕全市中心工作，发挥学会的智力优势服务经济建设，如何适应新形势的发展要求，壮大自己、增强活力，更好地服务会员。一批在全市率先探索学会改革与发展、并取得一定成效的学会秘书长聚集一堂。     

市级学会的改革与发展

8月27日,三明市科协召集部分重点学会负责人,针对当前形势下市级科协所属的学会组织面临的改革与发展问题进行了研讨.<学会>杂志主编王恭应邀前来指导,现将反映的一些情况和观点综述如下:     

科协与学会关系探析

在我国经济体制转变的新形势下,符合科技团体自身发展规律的组织体制和运行机制也将面临改变。进一步理顺科协与学会的关系,对于科协和学会参与社会治理、立足服务地方经济社会发展、促进科技人才成长具有深远意义。     

十堰市科协学会工作座谈会日前召开

在深入调研的基础上，十堰市科协于近日拟定了《关于推进全市性学会改革的意见》（草案）。2005年12月9日，十堰市科协在市科技馆召开了部分学会负责人座谈会，征求意见和建议。与会人员进行了认真的研究和审议，大家一致认为，市科协制定《关于推进全市性学会改革的意见》很有必要。