保证城建档案完整性思考

随着我国城市化进程的加快,各地城市建设如火如荼,给城建档案事业提供了难得的发展机遇,但同时,许多城市也面临着城建档案不断流失、管理失之于软的问题,保证城建档案的完整性刻不容缓!笔者觉得,城建档案主要在以下四个方面存在流失缺口,并就如何堵住这些缺口提出建议.     

如何鉴别干部人事档案的完整性

干部人事档案是一个人经历的记载，是一个人的历史纪录、资历证明，是一个人的家庭出身、本人成分、社会关系、学习经历、工作过程等历史资料，堪称一个人存在于社会的“印迹证据”。为加强干部人事档案工作的整体建设，全面提高档案管理水平，更好地为干部人事工作、领导决策和社会主义现代化建设服务，全国各地根据中共中央组织部和各省市关于干部人事档案     

影响科研档案完整性的因素

一、影响科研档案完整性的原因 1、归档意识淡薄 一些科研人员只愿作实际工作,不注意在研究过程中文件材料的形成与积累,或者只注意到重要问题的记录的形成与积累,没注意次要问题或一般现象的记录的形成与积累,造成了记录的不完整性,所以就谈不上归档材料的完整了.     

谈谈维护档案完整性的一些问题

档案的完整性是指:1.反映一个立档单位或个人活动,特别是反映主要职能活动的有保存价值的档案应该齐全。2.重要的活动、事件、案件、会议等形成的档案应齐全。实践证明,查阅档案,大量的是查单份文件或某个问题、某个历史侧面的档案。3.维护进馆档案的完整性,重要的一环是在立     

对干部档案及干部档案工作应进行宣传

近两年来,社会上对干部档案和干部档案工作提出了一些意见和建议。这反映了在政治体制改革的大环境下,人们对干部档案工作的关心,同时也反映出社会上对干部档案和干部档案工作是很不了解的。所以,干部档案部门有责任对其加以介绍、说明。1.要对干部档案的性质和作用进行宣传。干部     

机关档案与干部档案的区别

机关档案是各级党、政、军机关和人民团体(统称机关)在工作活动中直接形成的具有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。干部档案是组织人事等有关部门,按照党的干部政策,在培养、选拔和任用干部等工作中形成的记载干部个人经历、政治思想、品德作风、业     

我看档案及档案干部

档案是留给今天的历史.社会的政治、经济、文化事业的发展,无一不需要一种承载之体,籍以传诸后世,为后来社会的发展,作丰厚的积淀.     

干部档案工作问答

问:《干部档案工作条例实施细》对档案材料分类作了部分调整,是否需要重新整理干部档案?答:已经整理过的干部档     

干部档案工作问答

干部档案工作问答一、离任审计考核材料是否归入干部档案？答：收集反映干部的德、能、勤、绩材料，充实干部档案内容，是干部档案工作为干部工作和经济建设服务的主要任务之一。离任审计考核材料，对了解和使用干部具有重要参考价值。所以，此类材料应归入干部档案。由于...     

干部档案材料的整理

干部档案材料的整理是干部档案工作诸环节中头绪最多、操作性最强、业务技术难度最大的环节。不少单位的干部档案整理工作中存在不少问题。本文就存在问题及解决办法略谈己见。一、存在问题1.划分类别的标准不统一。部队、学校、地方各自对其所辖人事档案类别划分标准不同,因此,军人干部从部队转业到地方、学生毕业分配到地方工作后,其档案材料类别几经变迁。再有,由于认识的差异,不仅是不同的人就是同一个人此一时与彼一时,类别归属上也判断不一。     

高校干部档案的管理

干部档案工作,是党和国家干部工作的重要组成部分,也是国家档案工作的组成部分.它是为贯彻执行党的干部路线、方针和政策,选贤举能、知人善任,进行社会主义现代化建设服务的.     

干部档案工作问答

干部档案工作问答一、对干部辞职、退职、自动离职、被辞退以及被开除公职后，其档案应怎样管理？答：京组通（１９９１）３２８号《干部档案工作条例实施细则》第十四条规定：干部辞职、退职、自动离职、被辞退以及被开除公职后，不再保留国家干部身份的，其档案由原管理...     

干部档案改革浅见

党的十一届三中全会以来,根据实际情况及工作的需要,我国对干部档案进行了较为系统和认真的整理,使之较以前更加规范和整齐了.但是,现有干部档案还存在着种种问题.为了进一步探索干部档案的改革路子,我们分析了(北京)某厂40册干部档案.其中,建国以前参加革命工作的干部档案十册,解放后至“文革”前参加革命工作的干部档案十册,“文革”中参加革命工作     

论档案干部培训

一、培训宗旨在于提高档案干部的专业素质 　　档案干部在职教育与正规的档案专业教育的不同,主要在于受教育的对象是在职的档案干部;教育的内容是根据档案工作的需要,而选定的档案学某一方面的理论或某一方面的档案专业技能;担负组织教育的主体则是各级档案行政管理部门.教育主体举办培训的宗旨,在于提高档案干部的专业素质.……