新时期做好油田企业基层党支部工作的实践探索

随着油田企业重组改制的不断深化,基层党支部工作也在发生着改变。如何加强和改进基层党支部建设是企业党组织面对的重要课题。更是党务工作者所肩负的重要使命。笔者作为油田企业一名基层党支部书记。结合工作实际,就如何做好基层党支部工作谈一些粗浅的认识。     

加强党风廉政建设是把握改制企业发展方向的重要保证

胜油钻采公司实施改制后,公司党总支坚持贯彻落实党中央关于加强党风廉政建设的重要精神。通过调查研究。剖析了某些企业领导干部违法犯罪的根源,调查了一些非公企业党组织监督约束机制的实施情况,总结了我公司改制前开展党风廉政建设的工作经验．针对企业改制后的特点,从源头上探索强化党风廉政建设的方法和途径,制定、落实强化党风廉政建设的措施,见到了一定的成效,主要做了三个方面工作：     

新时期加强国企基层党组织建设研究

改革开放进程不断深化,我国国民经济取得了进一步发展。国有企业作为国民经济发展的一部分,国企基层党组织是党基层组织的重要组成部分,具有领导群众、服务企业等重要作用,不仅与党领导基础稳固性息息相关,也是企业自身长远发展的关键。面对社会发展新时期,如何加强国企基层党组织建设成为国企开展工作的重中之重。本文将对我国国企加强基层党组织建设重要作用进行分析和研究,并提出加强国企基层党组织建设工作的有效对策,从而促进国企可持续、健康发展。     

对企业改制后基层党组织建设的几点思考

通过不断地实践与总结,笔者认为,可以从以下几个方面做出努力,坚强企业基层党组织建设,推进党组织多重功能的发挥。     

浅谈改制企业的党建工作

随着改革开放的继续深入和市场经济的飞速发展,公司制经济主体已经成为国民经济的重要组成部分.文章分析了国企改制重组后的公司党建工作中存在的不利因素,针对分析的原因提出了进行党建工作的具体对策.     

国企基层党组织党员教育管理的方法与对策研究——以广西国有企业探索和实践为例

在国企改革发展过程中,基层党组织需要通过加强党员教育管理提高党员队伍建设质量,激发党组织的生机活力,推动全面从严治党向纵深发展。本文针对国企基层党组织开展思想政治工作中遇到的一些问题,从突出党的创新理论学习、持续强化基层党组织规范化标准化建设、推进党建工作与生产经营工作互融互促、强化教育培训的统筹谋划、创新教育管理方式五个方面提出加强国企党员教育管理的方法对策。     

油田重组企业思想政治工作存在的问题及对策

油田重组企业思想政治工作中存在的问题 一、基层党组织建设弱化 具体表现在基层党组织在油田企业中地位作用的弱化、“党管干部”原则的弱化、党组织监督作用的弱化。首先。在油田企业重组前。尽管当时也是经理（厂长）负责制,但总的来说党组织在企业中的地位和作用是明确的。基层党组织在上级党委的支持和配合下,对所在企业的决策、管理、人事等方面都有自己的一定权利。但在油田企业重组后规定了企业的决策权、执行权和监督权被股东大会、董事会、监事会分别掌管,企业法人治理结构也被得到了确立。至于企业党组织则被大而泛的说成“政治核心”,而没有给予体制上的相应保证。使得党组织在企业中的地位被弱化了。     

新形式下如何加强基层党组织建设

基层党组织建设对当前企业党组织建设具有重要的作用,同时也是政治建设的理论要求之一,对企业内部发展中起到了积极的作用。由此,开创了新的基层组织政治建设局面,但是如何加强基层党组织建设成为企业内部发展面临的问题,基于此,本文主要探究新形式下企业内部如何加强基层党组织建设。     

油田企业基层党组织思想政治工作

随着社会的不断发展,社会环境发生了巨大的变化,油田企业自身也发生了不断的变化,使得油田企业在基层党组织思想政治工作上出现了一些新情况和一些新的问题,许多员工之间出现了许多观念和思想上的多元化、个性化等特点,使得基层党组织在进行工作时出现了许多困难,对党组织的一项重要考验,思想政治工作则在一个企业发展的过程中起着至关重要的作用,因此解决油田企业思想政治工作中存在的问题则成了重中之重,所以我们需要调整思想政治工作中存在的弊端。文章从油田企业基层党组织思想政治工作新情况出发,结合油田企业基层党组织思想政治工作存在的问题,对如何油田企业基层党组织思想政治工作提出了几点建议。     

新时期煤矿企业基层党组织建设工作探析

文章围绕新时期煤矿企业基层党组织建设展开探讨,分析了基层党组织在组织结构和人员配置、党风廉政建设以及党员队伍建设方面的作用,探讨了基层党组织在企业管理中的角色,包括在决策权和执行力、党员表率作用以及促进员工团结合作中作用的发挥。最后,文章提出了改进与加强煤矿企业基层党组织建设的对策,包括强化培训和教育机制、建立健全激励机制、加大党风廉政建设力度、促进党组织与企业目标深度融合以及加强党组织自身建设。通过这些对策的实施可以更好地推动煤矿企业基层党组织建设,进而提升其在企业发展中的积极作用。     

如何加强和创新企业基层党组织建设有效途径的研究分析

一、基层党组织影响因素现状分析 第一。现实定位问题。企业的中心任务是生产经营,企业基层党组织不是企业生产经营活动的业务部门,企业基层党组织的领导也不是生产经营指挥者,但是《党章》明确规定：“基层党组织是党在社会基层中的战斗堡垒。是党的全部工作和战斗力的基础。”因此,加强和改进企业基层党组织建设,必须找准党组织在企业中的定位,明确任务。     

党建思想政治工作在国有企业改革改制中的积极作用

国企改制改革从过去的围绕中心转变到融入中心、进入管理上来是所有改革的关键所在。特别是在当前受金融危机影响,我们的企业正处在困难时期,怎么样在困难时期充分发挥党建思想政治工作的主观能动性,把党建思想政治工作融入到企业的改革发展和生产经营中去,促进企业又好又快的发展就成为了摆在我们面前的重大课题。一、围绕中心、服务群众、维护大局国企的一切工作都应围绕经济中心来开展。国有企业党建工作的指导思想应当是围绕中心、服务群众、维护大局。一方面发挥党委的政治核心作用,党委与董事会、经理层班子成员交叉任职,相互渗透。另一方面,根据现代企业法人治理结构,领导班子成员各司其职、各负其责,分工明确、权责统一。三是党组织对企业重大问题是参与决策。而不是进行决策。     

国有企业党建工作现状及改进措施

近年来国企改革不断推进,党建工作也出现了一些新情况和新的特点,围绕如何抓好国企党建工作、不断促进企业全面协调可持续发展的问题也备受关注。作为改制企业,国有企业立足自身实际。加强和改进党建思想政治工作,是推进企业可持续发展的重要保证。因此,如何在转型时期积极探索加强和改进企业党建思想政治工作的新思路是一个值得探索的问题。     

认真践行科学发展观不断提升基层党组织的执行力

国有企业基层党组织的执行力,其核心就是国企贯彻落实党的路线、方针、政策的能力,贯彻上级决策、工作部署的能力,执行命令、完成任务实现企业工作目标的能力。作为一个国企,其党的基层组织,只有具备和不断提高执行力,才能组织和带领广大干部、     

浅谈新时期如何发挥企业基层党组织的作用

基层党组织是党发挥战斗堡垒作用的重要源泉,是把党的路线、方针、政策切实落实到基层的主要桥梁。随着改革开放的进一步深入和社会主义市场经济的进一步发展,新的经济浪潮导致所有制发生巨大转变,而国有企业的基层党组织处在改革发展、生产经营建设的第一线。因此,如何有效发挥企业基层党组织的重要作用,这是摆在企业基层党建工作者面前一项亟待研究和解决的重要课题。     

强化企业基层党组织的执行力

作为企业的基层党组织,如何在新形势下提高自身执行力,发挥引领执行、推动执行的战斗堡垒作用,其意义十分重大,这也是“四强党组织”、党支部“六个一”和“四好班子”创建的必然要求。那么,当前,企业基层党组织在执行力方面存在哪些突出问题？新形势下对基层党组织执行力有哪些要求？应当如何努力提高基层党组织的执行力？     

充分发挥国企党组织的作用

充分认识发挥国企党组织作用的重要性 国企是党执政兴国的重要经济基础,党的政治优势是国企的独特优势,党的组织资源是国企的宝贵资源。在国有企业做强做优的背后。成千上万个基层党组织发挥了重要作用,成为国有企业发展的基石。在国际国内市场形势发展深刻变化的今天。国企如何保持良好发展的势头。必须始终坚持党对国有企业的政治领导不动摇,充分发挥国企党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步激发企业蓬勃活力。     

加强改制企业党建工作的思考

加强改制企业党建工作,应从实际出发,进行积极探索,不断创新,不断增强党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,这样才能确保改制企业又好又快地健康发展。     

加强改制企业党建工作的思考

加强改制企业党建工作,应从实际出发,进行积极探索,不断创新,不断增强党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,这样才能确保改制企业又好又快地健康发展.     

浅谈如何发挥企业基层党组织的作用

加强基层党组织建设,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,是新的历史时期加强企业基层党组织建设的一个永恒主题,也是推进和谐企业建设的基础性工程.面临国际金融危机、世界经济衰退等多重考验,企业党组织加强民主集中制建设,营造民主氛围,提高团结质量,是增强基层党组织"三力",充分发挥领导核心和战斗堡垒作用的根本前提.