探索如何做好企业转型发展期的职工思想政治工作

一、调研背景和目的 五十年多来,中理公司逐步从一个港口理货组发展到集船舶理货、汽运衡重、水尺计量于一身的专业货运计量企业。如何使职工适应企业多元发展、转型发展需要是当前中理公司思想政治工作的中心任务。为准确了解目前职工队伍的思想动态,公司对职工思想状况进行了深入调研。     

做好新形势下企业宣传思想工作

宣传思想工作是我们党的优良传统和政治优势,对推动企业发展、塑造企业形象、加快改革发展、维护职工利益,激发职工积极性、创造性都有着重要作用。在以科学发展观为统揽的新形势下,如何创新思路做好企业宣传思想工作,使之服务企业健康稳步发展,显得尤为重要。     

新形势下如何做好医院职工的思想政治工作

在当前新形势下,卫生改革和发展面临前所未有的挑战和机遇,随着社会主义市场经济体制,医疗卫生体制改革进一步深入,目前医院思想政治工作存在对职工思想政治工作重视不够,存在“重业务,轻思想”等情况,针对这些问题,文章提出了几点意见。用于加强医院职工思想政治工作,为医院的思想政治工作提供精神支柱。     

新形势下国有煤炭企业如何做好思想政治工作

面对当前煤炭市场经济运行步履艰难的发展现状,国有煤炭企业要根据思想政治工作要服从和服务于经济建设这个中心的要求,审时度势,围绕企业的经营工作。对职工做深入细致的思想政治工作,使职工与企业同呼吸共命运,实现企业利益与职工利益的协调平衡,为企业的发展提供精神动力和政治保证。     

新形势下如何做好职工思想政治工作

在社会主义市场经济逐步建立的过程中,公路建设的市场化无不涉及人与人的利益调整.人的思想必须跟上瞬息万变的时代要求.因此,加强思想政治工作,增强公路职工自我调节、改造、适应、发展能力,对于保持和维护单位稳定,促进和发展公路养建事业具有重要意义.     

做好离退休职工思想政治工作

本文针对我国当前煤矿企业的离退休职工的思想政治工作管理方面的现状进行了细致的分析与探讨,进而从内容、方法、形式、以及机制等方面进行创新与改革,努力做好离退休职工思想政治工作。     

构建和谐企业关键在于做好职工思想政治工作

作者认为人是企业的主体,企业的思想政治工作关键是如何做好人的工作,建设一支具有创新精神的高素质政治工作队伍,对于构建和谐企业,做好职工思想政治工作具有决定性因素。     

论如何做好煤矿青年职工思想政治工作

目前市场、煤矿和采矿条件相对困难,可能给青年职工带来不确定性,导致青年职工不能将全部精力放在安全生产作业中,这就要求煤矿企业团委,将思想政治教育融入安全生产中去,青年工人可以吸收思想和政治教育中的营养,形成内在的思想和态度.这一代的煤矿企业青年职工自身素质都有所提高,将煤矿企业团委所需要传达的思想政治工作,全面领会并付...     

新形势下如何做好企业思想政治工作

思想政治工作对企业发展具有重要作用,新的形势下做好企业员工思想政治工作,可以使员工从内心深处端正思想,全心全意为企业发展作出更大的贡献.     

新形势下煤矿职工思想政治工作初探

本文针对煤炭市场严峻形势,分析了现阶段职工思想反映与表现。解剖了存在思想的根源,提出了新形势下工会组织和工会干部做好职工思想政治工作的初探与对策,聚集正能量。为企业改革发展提供坚强有力的思想保障,推动企业可持续发展。     

浅谈如何做好涌鑫矿业公司转型发展时期青年职工的思想政治工作

青年职工是公司发展的生力军,如何进一步激发青年职工投身和谐矿区建设的积极性和主动性,最大程度的发挥他们的潜力,在我公司当前转型发展面前显得尤为重要。涌鑫矿业公司28周岁以下青年职工现有214人,35周岁以下青年职工252,占职工总数的77％,新形势下青年思想政治工作面临着诸多新情况、新问题,如何做好这些青年职工的思想政治工作,引导广大青年职工把握主题、围绕中心、服务大局,是当前涌鑫矿业公司思想政治工作面临的重要任务,也是维护公司稳定、推动公司和谐发展的有效举措。     

论新形势下如何抓好医院职工思想政治工作

新形势下,党的指导思想也随着时代的变化在不断更新.时代前进的步伐在加快,随着近年来医院医疗体制改革的不断深入,这就要求医院党组织在时代进程中不能落伍,以新时代的新思想武装自己,不断拓展思想政治工作的新路径,广开思路,开拓创新,促进医院的各项工作步上新台阶.文章基于此,针对新形势下如何抓好医院职工思想政治工作进行了探讨与...     

改制企业如何加强思想政治工作

随着供销社企业改革的不断深化,特别是由国有企业改为股份制企业后,市场竞争激烈,下岗分流人员逐渐增加,员工思想波动较大。这给企业思想政治工作提出了新课题。改制后,最关键的是人的管理,而思想政治工作说到底就是做人的工作,是为调动人的积极性和提高员工队伍的素质。员工素质的好坏将直接影响着企业的经济效益。因此,越是改制的企业,越要有强有力的思想政治工作做保障。将思想政治工作作为改制企业管理的一项“基础工程”渗透在生产经营的各个环节中。     

浅谈如何加强和改进新形势下离退休职工的思想政治工作

实现和谐发展是油田广大干部职工的共同期盼,是油田发展的本质要求.保持离退休职工队伍稳定,对于构建和谐社会、和谐企业以及和谐社区都有着极为重要的关系.因此,加强和改进新形势下离退休职工的思想工作,必须有明确的思路,科学的方法和有效的措施,真正做到使离退休的老同志不仅从生活上能老有所养、老有所乐,而且能老有所教、老有所学,也是从事离退休职工管理工作者必须思考和研究的新问题.     

新形势下如何做好思想政治工作

思想政治工作是一门研究解决问题的科学,是党的工作的重要组成部分,是实现党的领导的重要途径和社会主义精神文明建设的重要内容．也是搞好经济工作和其它一切工作的有力保证。思想政治工作必须服从和服务于党的中心工作。具有鲜明的党性、实践性和群众性。它以马列主义、毛泽东思想为指导,用共产主义思想体系教育党员、干部和群众。使人们确立正确的立场、观点。掌握正确的思想方法和工作方法,自觉地为实现党的当前的和长远的革命目标和任务而努力奋斗。因此,能否做好新时期下单位的政治思想工作,不仅关系到干部群众的团结和利益．也关系到新时期下党的建设工作能否健康发展、事业能否顺利的开展和实现。     

新形势下如何做好国有煤炭企业职工思想政治工作

当前,改革开放正处于深入发展时期,企业职工的思想意识已经和以往大不相同。由于各种社会思潮的冲击,一些企业职工对企业的责任感以及荣誉感正逐渐变淡。所以,加强企业职工的思想政治工作。不但可以预防不良思想行为对企业的消极影响,还可以让企业更加高效的运转,实现更高的社会经济效益。本文主要探讨国有煤炭企业职工思想政治工作的相关问题。     

如何开展企业青年职工思想政治工作

青年职工是企业生产经营发展的主力军,加强企业青年员工思想政治教育,引导青年职工爱岗敬业、顺利完成本职工作,是实现企业健康发展,促进青年成长的必然需求.文章就结合开展企业青年职工思想政治工作的意义,重点分析企业青年职工思想政治现状,根据分析结果,提出开展企业青年职工思想政治工作的相关建议,具体内容如下.     

新形势下如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统,在建立现代企业制度的今天仍具有十分重要的现实意义。可以说,企业思想政治工作的好坏直接关系到企业员工的精神风貌和企业的兴衰成败,加强和改进思想政治工作对企业的发展至关重要。     

在煤炭市场疲软下如何做好职工的思想政治工作

当前受国内外经济形势影响,国内的煤炭市场呈现整体疲软,煤炭价格在逐年下降,然而在煤炭市场全球化程度不断加深的环境下,煤炭市场又终结了“十年黄金期”,煤炭企业面临着市场格局的大调整和生产工艺的大变革,竞争将会更加激烈,然而面对着诸多不利因素。部分煤炭企业在单纯的追求经济效益和制度管理的情况下,却忽视了基层的政治思想建设,以目前煤炭市场的整体情况来看,企业领导阶层更应该树立典范,认真贯彻和学习落实习总书记《关于全面深化改革若干重大问题的决定报告》精神,正确把握当下形势,加强企业员工的思想建设,为煤炭企业的健康有序发展提供有力的精神支撑。     

做好新时期职工思想政治工作的思考

当前我们交通公路行业处于变革的关键时期,对职工的思想冲击很大,职工的思想观念和价值取向发生了新的变化;职工在一定的利益和需求基础上形成多种多样的利益群体;职工的思想活动也呈现出独立自主、活跃易变、复杂多样的情况.这就给我们的思想政治工作提出了新的课题和新的任务.