基于需求层次理论的高校行政管理人员激励机制研究

高校行政管理工作服务于教学、科研等多方面,为高校的正常运行提供全方位服务。但是,目前行政管理人员的工作状态存在许多问题,其产生的负面因素影响了高校行政管理工作的良性发展。基于"需求层次理论",分析高校行政管理工作产生问题的诱因,并基于更高层次需求激励作用的理论,探索对高校行政管理人员激励机制的构建。     

对高校行政管理工作的思考

高等学校的行政管理工作是一项非常重要的工作。随着高校竞争压力和办学自主权的增大,行政管理工作的作用愈发明显。深刻认识提高行政管理水平的迫切性,准确把握行政管理工作存在的问题,加强行政管理工作的理论研究和实际指导,有助于推动高校整体工作的更好开展。     

高校行政管理机制研究

高校管理工作主要涉及行政、教育及其他管理工作,其中行政管理是教学和科研工作的基础保障。为探索最佳的高校行政管理方式,高校应该全面分析行政管理现状,按照现存的问题有效构建相关的行政管理机制,强化创新改革力度,促使高校行政管理工作的有效实施。     

如何提升高校办公室行政管理工作的水平

当前,一些高校行政管理面临着行政机关重叠、行政人员膨胀、行政办事效率低等问题,这与我国高等教育的发展是不相适应的。本文介绍了提高高校办公室行政管理工作水平的必要性,说明了影响高校办公室管理工作水平的主要因素,最后阐明了提升高校办公室行政管理工作水平的具体措施。     

现代高校行政管理工作的探讨

高校行政管理工作是关系到高校教学质量、教学所需基础工作质量的关键.如何以行政管理工作为高校教学工作提供良好的教学环境、为高校师生提供良好的后勤保障是现代高校行政管理的首要目标.本文从现代高校行政管理现状入手,分析和论述了高校行政管理工作的改革与工作重点等.     

市场经济条件下高校行政管理研究

在市场经济条件下，传统的行政管理已不适应现代高校实现跨越式发展的需要，高校必须更新行政管理观念，提高行政管理人员的素质，转变行政管理模式，实现高校行政管理工作制度化、规范化、科学化，提高管理效率，促进高校稳定和发展。     

影响高校行政管理工作效率的因素及改进策略

高校行政管理工作是高校工作的重要内容之一,本文主要就影响高校行政管理工作效率的因素及改进策略进行分析,希望为高校行政管理工作提供一些参考。     

行政学视野下高校行政管理工作探析

用行政学理论指导高校行政机关工作不但必要,而且有很强的现实意义。以行政学的视野来审视高校行政管理工作,其主要存在行政效率较低、行政决策不够民主透明、行政沟通不畅等问题,要解决这些问题,需要大力精简高校行政机构、明确行政机关定位,建立有效沟通机制等。     

如何提高高校学院行政管理工作水平

高校学院行政管理是高等学校管理工作的有机组成部分,是大学实现教学、科研两大社会功能的基础。高校应建立一套良好的行政管理体系,提高行政管理人员的综合素质,加强学院行政管理工作能力建设,使学院行政管理工作更加合理、有序、科学、高效。     

辩证思维下高校行政管理工作改革初探

本文运用辩证思维,分析了当前高校行政管理工作所面对的新情况、新问题、新特点,探求高校行政工作提高管理水平和效率的方法和路径,为高校行政工作提供有效的理论和实践指导,进而增强工作的科学性、有效性。     

服务型视域下大学行政管理工作的创新

高校管理中行政管理是十分重要的工作只有,也是高校各项日常工作的重要保障,行政管理工作的顺利开展是学校教学质量和综合实力的重要体现。随着我国教育行业的不断改革和发展,高校教育也作出了相应的调整和优化。高校在重点关注学校教育改革的同时也应加强行政管理工作的创新,充分发挥行政管理工作的积极作用,探究服务型视域下大学行政管理工作的创新与发展,提升高校管理水平和质量。     

“去行政化”背景下的高校行政工作理念构建

高校"去行政化"改革的瓶颈从内部管理的角度而言主要是观念滞后。适应高校"去行政化"改革趋势,高校的行政管理工作必须以先进的教育管理理念和科学的管理学理论,构建"服务为本"的高校行政管理理念,从根本上提高行政工作的水平与质量。     

思想政治工作在高校行政管理中的重要作用

强有力的思想政治工作是做好高校行政管理工作的基本保证,面对新形势新情况,必须积极探索、敢于创新,进一步加强和改进高校行政管理工作中的思想政治工作,推动高校行政管理向高质量、高效率迈进。     

信息时代我国高校行政管理面临的困境与出路

随着信息时代的来临,我国许多高校对行政管理工作的重视度也越来越高,纷纷加入到对行政管理工作的改革当中。高校行政管理工作对学校的发展进步、学生的思想发展及心理健康教育都具有重要的影响。因此,对信息时代下高校行政管理工作的现状进行分析,找出其中存在的问题并积极地进行解决刻不容缓。本文通过分析目前信息时代下高校行政管理面临的困境,提出了高校行政管理工作改革的出路。     

对大学行政管理工作的思考

乌申斯基认为学校存在三个要素,分别是行政管理、研究和教育。其中行政管理位于首位,可以说它是实现学校其他两个要素社会功能的前提和基础。我国高校的行政管理的现代化和科学化,体现着我国社会主义政治文明的进步。然而,在高校行政管理工作中,出现了种种问题,影响着高校行政管理的发展和进步。作者从行政管理工作的重要性、行政管理工作中出现的问题及原因、行政管理如何创新三方面,谈谈自己的理解和看法。     

论高等学校行政管理工作信息化

当前高等学校内部管理工作仍停留在传统的人工管理方法上 ,易造成人力资源的浪费和管理效益低下。因此 ,改善高等学校行政管理工作的现状 ,充分、合理利用资源 ,实现高校行政管理工作信息化是促进高校行政管理工作科学化、规范化、高效率和低成本的有效手段。     

关于加强高校行政管理队伍建设的思考

在高校办学规模不断扩大、办学事业快速发展的背景下,管理工作已经成为高校事业发展的“短板”。建设一支高素质的高校行政管理队伍既是提高办学效益的重要保证,也是尽快解决当前管理工作存在的突出问题的必要条件。通过分析高校行政管理工作的重要性及当前高校行政管理队伍中普遍存在的问题,并提出了加强高校行政管理队伍的几点建议和思考。     

论信息时代的高校行政管理

21世纪是信息化时代,高等学校行政管理工作的信息化进程应进一步加快。但目前我国很多高校的行政管理工作仍停留在传统的人工管理的方法上,既造成了人力资源的浪费,又使管理效率较低。因此,只有认真分析当前我国高校行政管理工作的现状,制定正确的改进措施,加快高校行政管理工作信息化的进程,才能合理利用资源,提高管理工作效率。     

高校行政管理办公自动化问题的研究与探讨

随着高校校园网络环境的逐步建成,行政管理办公自动化系统建设为高校行政管理工作带来了诸多便利。针对目前高校行政管理办公自动化系统存在的问题,作者提出了办公自动化建设需要注意的问题,希望能够促进办公自动化系统更加完善和实用。     

关于当前高校行政管理工作的思考

近年来,社会经济发展速度加快,上级机构对高等学校的行政干预也越来越少。面对新的社会发展形势,继续沿用以前的高校管理模式,是不科学、不合理的。必须重新树立正确的工作目标,改革和创新行政管理制度．努力提高行政管理队伍素质,积极改善行政管理环境,从而端正行政管理部门的工作态度。激发管理人员的工作热情,使高校行政管理工作适应新时期发展的需要。