浅谈如何加强我校学生组织的管理

学生组织在高校学生管理工作中发挥着重要的桥梁纽带作用,同时也起着自我教育、自我管理、自我服务的作用。如何加强对高校学生组织的管理,使之成为高校学生管理工作的有力臂膀呢？本从我校目前学生组织的管理取得的成效和存在的问题谈起,探讨其根源及对策,力求对我校学生工作有所助益。     

浅析高校学生干部的培养——以河北科技大学为例

新时期,各大高校,学生的自我教育、自我管理主要是通过学生干部进行的,优良的学生干部队伍在高校日常管理工作中发挥着不可或缺的作用。培养一支能驾驭高校学生管理的高素质的学生干部队伍,也是现在高校建设的重点工作之一。本文以新时期对高校学生干部素质的基本要求为依托,结合我校实际,针对我校目前学生干部队伍中存在的问题提出相应的建议和解决办法,以期为我校学生干部的培养奠定一定基础。     

改革开放后更应加强对大学生的管理

改革开放后更应加强对大学生的管理广东高校学生管理一瞥刘兴育，刘光明为了加强对学生的管理工作，更好地适应社会主义市场经济的发展，９３年底我校组织一批从事学生工作的同志到广东的暨南大学、华南师大、深圳大学等院校进行实地考察，笔者有幸参加了这次活动。广东是...     

高校学生管理中组织文化与组织制度的关系

高校学生管理工作组织文化孕育高校学生管理工作组织制度,是高校学生管理工作组织制度的内化形态;高校学生管理工作组织制度是组织文化的物质化形态,是组织文化彰显、变迁的重大推力。高校学生管理工作组织文化与组织制度之间的良性互动作用,对高校学生管理工作有序、良性地运行有着巨大的决定性作用。     

构建和谐校园的高校学生安全教育模式创新

做好高校学生安全管理工作必须结合社会发展新形势下的高校学生安全管理的新趋势,要结合高校学生自我发展的特点,需要社会、学校、家庭、学生多方面的共同努力,要加大思想教育力度,建立学生安全管理责任人制度,建立安全宣传警示制度,通过真实案例宣传教育,发挥学生自治组织的作用,促进学生自我行为的规范和约束等,从而更好地促进高校学生安全管理工作的开展,进一步和谐校园的建设。     

高校学生管理工作的创新

高校学生管理工作对于我国高等教育的发展和学生个人的成长都起着重要的辅助作用。文章梳理了当前高校学生管理工作中存在的问题,包括高校学生管理方式滞后、高校学生管理工作者综合素质不高、网络媒体的崛起对高校学生管理工作形成挑战等,在此基础上阐述了高校学生管理创新的重要意义,并提出了创新高校学生管理工作的对策:创新以学生为本的理念;加强学生网络应用的道德及法制教育;创新学生工作队伍建设机制及管理模式。     

试析高校学生管理中如何正确发挥微博的作用——以广东理工职业学院为例

微博,在高校学生中使用最为频繁的现代化传播媒体,业已成为不少高校从事学生管理工作方面的得力助手。本文以广东理工职业学院为例,通过问卷调查,积极探寻我校在学生管理中如何正确发挥微博的作用。     

浅谈高校学生管理中的人性化管理

随着人性化管理在高校学生管理中的重要作用日益凸显,人性化管理被广泛运用于高校的学生管理工作中。高校的人性化管理坚持"以人为本"的思想,能够有效提升高校学生管理工作的质量。文章对高校学生管理工作中的人性化思想进行了探讨,对人性化管理存在的问题进行了剖析,并对人性化管理工作提出合理建议,旨在推动我国高校学生的人性化管理工作。     

浅谈高校学生干部队伍的建设

高校是培养人才、思想教育的重要基地,大学生思想政治教育工作是高校学生工作的重要组成部分。高校学生干部,作为学生中品学兼优、德才兼备的先进骨干队伍,在学生思想政治教育中起着不可低估的作用。因此,大力推进我校学生干部队伍的建设,对搞好我校学生思想政治教育工作和管理工作发挥着重大的作用,是推进我校各项工作发展的动力源泉,也是为全面落实新时期的高校育人目标保驾护航。本文主要结合自身从事辅导员工作的经历,就如何筛选合格的学生干部、学生干部队伍的特点和存在的问题、如何加强高校学生干部队伍建设等问题进行简单的探讨。     

高校学生管理工作浅谈

高校学生管理工作面临着新的挑战,本文对在高校学生管理中实行＂人本主义＂管理,从学生思想道德教育、学习生活和课外生活三个方面论述了学生管理工作对营造和谐的校园气氛、培养全面发展的学生的重要作用。     

中美大学学生事务管理工作之比较及其启示与借鉴

以我国大学学生管理工作为研究对象,以美国大学学生事务管理为参照系,文章选取了中美两国大学学生事务管理工作人员的职业准入条件、工作理念、组织管理结构以及管理功能等方面为比较要素,对中美两国大学学生事务管理工作进行了比较,探讨了对我国高校学生管理工作的可借鉴之处,以期提高我国高校学生管理工作的水平。     

对高校学生干部队伍建设的思考和探索

本文认为正确认识学生干部队伍在高校学生中的地位、性质和作用,选拔、培养和管理好学生干部,突出他们在学生管理中的特殊作用,有利于改进高校学生管理工作,提高学生管理工作效益,推动高校和谐稳定发展。     

基于对口协议教育下的高校学生管理探析

目前,大多数高校学生管理工作缺乏针对性和人性化,没有根据学生的个性特征和实际情况进行有效的管理,导致高校学生管理工作的效率低下。为此,越来越多的高校将对口协议教育理念引入到了学生管理中,不仅提高了学生管理的效率,也维护了高校辅导员与学生之间的友好关系,对高校学生管理工作的开展起到了积极的推动作用。     

基于系统论的高校学生工作有效管理阐释

高校学生管理工作的有效与否,对学生个体的健康成长,学生工作管理队伍的科学化发展以及学生的可持续发展具有举足轻重的作用。系统论中的原理与观点为高校学生工作的有效管理提供了方法论的指导,只有将高校学生工作视为一项复杂的系统工程,科学有效地开展高校学生管理工作,才有助干提高管理的成效,更好地服务于学生的发展。     

高校学生组织新型组织结构设计研究

高校学生组织是高等教育发展的产物,在学生事务管理中发挥着重要的作用。而要做好学生组织管理工作,就要建立正确的组织结构模型。本文提出了针对高校学生组织的"箭靶型"组织结构设计,并从结构的传递和延伸等方面揭示了此种类型的简洁性与优越性,为学生组织的统筹管理提出建议。     

精细化管理在高校学生工作中的应用

当前高校学生工作中存在着全员参与意识淡薄、工作管理人员执行力匮乏、现代化管理技术支持缺失等问题。高校学生工作精细化是一个长期、持久的工程,在实际管理工作中,应该结合高校学生工作的内在需求,不断地去完善和创新高校学生工作精细化管理理论,以发挥其更大的作用。高校学生工作精细化管理系统构建势在必行．要树立高校学生工作精细化管理理念,架构高校学生工作精细化管理组织,切实构建起学生工作精细化管理平台。     

高校学生干部在学生管理工作中的作用

高校学生干部是学生管理工作中的一支重要队伍,是联系老师和学生的纽带,是贯彻和落实各项工作的骨干,在高校学生管理工作中有着至关重要的作用。我们在学生管理工作中要充分发挥学生干部在联系、团结、教育广大学生方面得天独厚的优势。通过本人对学生工作的实践和经验总结,本文从高校学生干部的榜样作用、主体作用、协调作用三方面,说明高校学生干部在学生管理工作中的作用,充分展现高校学生干部在学生管理工作中的重要地位。     

中美高校学生管理工作的比较与启迪

高校学生管理工作是一项非常重要的工作,它涉及到学生各方面的管理,对于学生的学习以及个人发展都起着重要的作用。本文对比中美两国高校学生管理工作的特点,并从中得到一些有利于我国高校学生管理工作启示。     

高校学生管理工作创新对校园文化建设的促进作用

本文主要研究高校学生管理工作创新对校园文化建设的促进作用,首先从学生组织工作创新的主体;学生组织工作的创新方法两方面研究学生管理工作创新的模式,然后探讨高校学生管理工作创新对校园文化建设的五个促进作用,分别是弱化班级组织的文化建设作用;强化大学生的社会主义核心价值观;增强学生融入社会的能力;培养学生的价值认知能力;促进学生之间形成良好的凝聚力。     

社会组织管理理念对高校学生组织发展的启示

高校学生组织是学生锤炼专业技能、提高自主管理水平、熟悉社会环境的良好平台。新形势下,高校学生管理工作面临诸多挑战,学生组织管理存在以下几方面问题:缺乏明确的目标和规划,社团专业性不足,组织活动低质量化,存在经费不足、场地缺乏等现象,传统的学生组织管理方法亟需革新。社会组织在管理运营上的一些理念,如自主性管理、专业化管理、发展类型多元化、立足组织自身获取资源等,可以为高校学生工作者提供新的思路。