独立董事制度与少数股东权利保护

本文论述了少数股东权利保护,独立董事制度,独立董事制度在保护少数股东权利方面的意义和作用,我国独立董事制度的缺陷,以及独立董事制度的完善等几个方面,并提出了完善我国独立董事制度的一些措施与建议。     

我国引入"独立董事制度"的思考

我国引入独立董事制度遇到不少问题,亟需在实践中加以解决.完善我国独立董事制度的具体对策包括:明确独立董事任职资格、完善选任机制、任期机制、薪酬制度、责任机制、界定独立董事比例以及完善董事与监事会的关系、建立独立董事行业协会等.     

独立董事制度与少数股东权利保护

本论述了少数股东权利保护，独立董事制度，独立董事制度在保护少数股东权利方面的意义和作用，我国独立董事制度的缺陷，以及独立董事制度的完善等几个方面，并提出了完善我国独立董事制度的一些措施与建议。     

中西方独立董事制度比较

通过对中西方独立董事制度进行比较，认为我国在实践中存在着独立董事独立性不够、独立董事与监事会关系职能重叠及监管力度不够等问题。应采取营造独立董事制度成长的良好外部环境、建立和完善独立董事及相关法律法规建设、独立董事制度的引入不应脱离中国国情以及独立董事的选择制度应科学透明等措施，进一步发展和完善我国独立董事制度。     

浅析美国独立董事制度对完善我国独立董事制度的启示

独立董事制度是一种有效的公司监督制度,有利于保证董事会独立于公司控股股东和高级经理阶层,减少控股股东和普通股东之间的信息不对称,维护中小股东的权益.为了正确认识独立董事制度,就运行相对完善的美国的独立董事制度与我国现行的独立董事制度进行比较,指出我国独立董事独立性不足的问题,对完善我国公司独立董事制度提出独立董事薪酬激励、任选机制改革、国有股权改革等建议.     

对完善我国独立董事民事责任的思考

独立董事的民事责任是其应承担的主要责任,但是目前我国法律对独立董事法律责任承担的规定还很不完善,如独立董事责任免除制度缺位,独立董事对第三人的责任不明确等。因此,我们要在建立独立董事民事责任限制和免除机制的同时,完善股东派生诉讼制度,明确独立董事对第三人的责任,实行独立董事与非独立董事有差别的责任制度,以完善独立董事的民事责任。     

完善我国上市公司独立董事制度的思考

引入独立董事制度,完善公司治理结构,是公司法研讨的热点问题.本文从我国独立董事制度发展状况入手,分析独立董事制度存在的问题,并从独立董事的功能与职责、选任机制、激励和保障机制、监督和约束机制、与监事会关系以及法制建设等方面论述应如何完善.     

论独立董事制度

独立董事制度最早出现在美国,随着其制度的发展与完善,以及它自身的优势,各国在其公司治理中纷纷建立独立董事制度.随着我国上市公司规模的扩大和数量的增加,我国也积极建立独立董事制度,其目的在于完善我国公司治理结构,促进我国上市公司健康的发展.本文对我国建立独立董事制度的必要性以及建立中需要注意的问题进行探讨,强调我国需对独立董事制度进一步完善,真正发挥独立董事的职能,促进我国上市公司治理结构的优化.     

我国上市公司独立董事治理体系经验性解析

独立董事是董事会治理体系的有机组成部分。我国独立董事制度尚处于起步阶段。独立董事治理体系分为独立董事聘任、独立董事激励、独立董事尽职与独立董事行为四个要素。经验性的研究揭示了独立董事机制的微观机理,从而为我国上市公司独立董事制度的完善提供了策略性的指导。     

我国引入独立董事制度的可行性研究

本分析了独立董事制度的作用机理,功效,并针对我国公司治理结构中存在的问题,论述了我国引进独立董事制度的必要性,通过独立董事制度基础理论的探讨及独立董事与监理会功能的整合,论证了我国引进独立董事制度的可能性,并针对我国现有独立董事制度的缺陷提出若干完善意见。     

关于独立董事制度的思考

独立董事制度是着眼于维护上市公司各相关者利益的公司治理结构的一部分,它是用来协调股东和管理层利益冲突的。在我国上市公司特殊的股权结构下,独立董事制度还肩负着协调大股东与中小股东之间的利益冲突的重任。由于我国上市公司的特殊性,独立董事制度的发展受其特殊性的影响,在其发展过程中存在着诸多不足之处。文章针对它特殊的局限性提出了相应的对策。     

独立董事法律规章实施效果的经济分析——兼评新《公司法》第123条

本文主要运用事件研究法,通过经济计量模型,对中国上市公司独立董事相关法律规章的实施效果进行了经济分析,并考察了中国独立董事相关监管制度的演进路径。同时,在此基础之上,对新《公司法》第123条的可能效果进行了简单评述。研究发现,中国上市公司独立董事并没有实现预期的制度功能,为此,要在以后的相关法律规章当中,进一步明确增加独立董事的席位。     

独立董事制度对内部控制质量的影响机理研究——一项来自苏南民营上市公司的经验证据

独立董事制度实质上是通过人为介入独立第三方来平衡和监督管理层权力的一种制度。本文以民营经济比较发达的苏南地区的经验数据为样本,通过对该地区民营上市公司独立董事的比例、人员背景、薪酬、名誉以及更迭次数等方面的研究,找出影响独立董事制度发挥作用的影响因素。通过数据对模型的检验,发现独立董事制度要在苏南民营上市公司中发挥作用,必须要严格独立董事的任职资格,提高独立董事的入职门槛,建立独董市场;要引进声誉机制,要让独立董事更有动力地完成自己应尽的责任;改进报酬激励制度,让独立董事评价自己的工作,并体现相应的报酬。     

论我国独立董事制度的重塑

独立董事制度起源于美国,它作为公司治理结构改革的重要举措在我国上市公司确立后,发挥了重要作用,但也出现很多问题。要促进公司治理结构改革,健全独立董事制度,就要厘清中西公司制度的差别,重新定位独立董事制度,并进一步完善独立董事机制。     

论我国上市公司独立董事制度

完善上市公司治理结构的重要举措是建立独立董事制度，通过独立董事对董事会进行监督和评估，提高董事会决策能力。但我国独立董事制度正处于初创阶段，还有许多问题，应从建立健全相关的法律法规，改变股权结构，以及机制的选择与运用等方面加以解决。     

浅议我国上市公司独立董事独立性问题

独立董事"不独立"已成为目前推行独立董事制度、完善我国资本市场的最大危机。因此如何通过建立包括完善独立董事选拔机制以及合理的薪酬制度等措施来提高我国上市公司独立董事的独立性,完善上市公司的法人治理结构,促进上市公司规范运作,维护公司整体利益,保护中小股东的合法权益不受损害就成了很重要的问题。     

独立董事与有效的公司法人治理结构

建立有效的公司法人治理结构是我国企业公司化改制的核心问题，而董事会在公司法人治理结构中处于中心地位，起着关键使用，因此，我国要建立有效的公司法人治理结构，就必须对我国目前的董事会进行改造。改造的途径之一是引入独立董事，以便提高董事会决策的科学性，维护股东利益，充分发挥公司法人治理结构分权制衡，互相监督的作用。     

社会系统论视域中独立董事功能价值探微——基于社会系统论视角

独立董事系统是伴随着公司自组织系统化约复杂性和自我再生而出现的。独立董事系统本身也要化约自身内部的复杂性,区分专属自我的界限,即功能。信息是其与环境进行沟通的媒介,而法律责任是规范独立董事法律不可或缺的一个要素,这样独立董事系统才能最大限度达到法律责任的预期目的。     

浅谈独立董事与监事会功能之协调

独立董事制度作为“一元制”欧美国家改善上市公司治理结构的一种制度安排受到许多专家学者的青睐。中国引入独立董事在于弥补监事会功能缺陷,但在实行“二元制”治理模式的我国独立董事与监事会可能产生职权冲突,必须采取措施协调独立董事制度和监事制度的功能与发挥作用,形成一种合力,共同维护公司的合法经营,促进整体目标的实现,达到各种利益的平衡。