扩招后高校毕业生就业走出窘境的对策及建议

高校扩招后首批毕业生即将“新鲜出炉”。在当前严峻的就业形势下，许多毕业生都面临着一个困惑而痛苦的抉择过程，同时也牵动着社会各界的心。解决扩招后高校毕业生就业走出窘境问题，应从参与主体适应变化、调整角色入手。政府完善就业市场，积极引导；用人单位树立理性务实的用人观；高校切实做好毕业生的“营销”工作；大学生“自我降温”，走向务实。     

实现高校毕业生“充分就业”的对策探讨

本认为，解决高校毕业生就业难问题，不仅要关注规模数量问题，更要关注政府功能的发挥、社会人才观念的转变、高校学科结构和培养模式的调整等关键问题。     

高校扩招背景下的大学毕业生就业难的原因及对策研究

随着近几年我国高校的不断扩招,高校毕业生人数迅速增加,就业形势也日趋严峻.大学生就业问题越来越成为社会关注的热点问题.大学毕业生就业难的原因主要来自三大矛盾,包括高校扩招与社会需求的矛盾,高校专业、课程设置与社会需求的矛盾,大学生择业期望与社会需求的矛盾.对此问题,可以从毕业生、政府、高校、社会四个层面加以解决.     

促进高职毕业生充分就业的有效举措

为了掌握高职毕业生的就业状况,分析影响高职毕业生就业的因素,找到相应的对策,以便提高毕业生的就业率。北京联合大学坚持从第一届高职毕业生开始,连续4年对其就业情况进行调查,并有针对性的制定对策,使毕业生的就业状况逐年好转。     

实现高校毕业生充分就业的思考

就业是民生之本,是安国之策.高校毕业生就业工作,事关成千上万家庭最关心、最直接,最现实的利益,事关高校自身的发展,事关社会的安定.当前,毕业生就业形势十分严峻,就业情况不容乐观,要整合资源,多措并举,努力实现毕业生充分就业     

高校扩招后毕业生就业形势与对策探析

高校扩招推动了中国高等教育的迅猛发展，同时也给毕业生就业带来了新的课题，本文着重分析高校扩招后毕业生就业的形势，提出了相应的对策。     

我国高校毕业生更加充分就业的双重困境及其对策

在新时代就业政策转轨背景下,我国高校毕业生更加充分就业不仅应侧重高校毕业生就业难问题,更应纵深关注到就业之后潜隐存在的就业不充分现象,跨越不同就业状态构建显性维度与隐性维度互融的内涵框架。基于这一内涵框架透析当前实践中的困境表现,呈现为就业总量矛盾、就业结构矛盾并存的显性困境与收入、学历、专业、能力等就业不充分张力共举的隐性困境,对此应在构建贯通式就业促进系统的基础上,抓住重点层层突破：一方面沿着扩容联通的道路,实现人岗充分联结,达到“人尽有工”;另一方面,坚持增值理念,赋能就业市场充分流动,实现人岗充分适配,做到“人尽其才”。     

实现高校毕业生“充分就业”的对策探讨

高校毕业生就业难问题已越来越引起社会的关注,造成这一问题的原因是多方面的.为了实现高校毕业生"充分就业",本文认为作为政府、社会、高校及毕业生自己等各方面都应负起各自的责任,共同努力,做好各自的工作,这样才能有效解决这一难题.     

实现高校毕业生“充分就业“的对策探讨

高校毕业生就业难问题已越来越引起社会的关注,造成这一问题的原因是多方面的.为了实现高校毕业生“充分就业“,本文认为作为政府、社会、高校及毕业生自己等各方面都应负起各自的责任,共同努力,做好各自的工作,这样才能有效解决这一难题.     

社会应关注大学毕业生的充分就业

大学毕业生就业是高校关注的一个焦点,200多万大学毕业生的就业状况时时牵动每一个人的心。人们关注的是大学毕业生的就业问题,充分就业往往被忽视。     

积极开拓高校就业市场 促进毕业生充分就业

随着高等教育跨越式的发展,高等教育大众化进程的加快,高校毕业生数量也迅速增加,据悉2012届全国毕业生将达到700多万,大学生的就业状况越来越受到社会的关注,就业工作压力不断增大,就业机构工作成效的重要性日益突出,并受到高校的高度重视。在这种情况下,各高校必须积极开拓就业市场,寻求就业机会,提高就业工作成效,促进毕业生充分就业。     

高校扩招与毕业生就业的对策研究

通过对2003年广东高校毕业生就业形势的分析比较,结合本校专业就业实例,提出高校必须调整专业结构、开展职业生涯规划辅导;学生必须转变就业观念、摆正就业心态;社会应从政策、舆论方面加强对高校就业问题的重视和支持。     

积极应对 完善措施 努力促进高校毕业生充分就业

2009年我省高校毕业生人数为45.9万人,比2008年增加3万人,增长7%,就业压力进一步增大。同时,随着美国次贷危机引起的全球金融危机正逐步向我     

充分发挥市场配置功能促进高校毕业生充分就业

市场配置高校毕业生资源是促进高校毕业生充分就业的主要途径和实现方式。本文在分析了当前高校毕业生的就业形势的基础上,认为只有在坚持市场化发展方向,完善市场运营机制,推进市场规范化等方面作出努力,才能促进高校毕业生充分就业。     

论高校毕业生充分就业与构建和谐社会

高校毕业生的充分就业对构建和谐社会起着不可忽视的作用。全社会要齐心协力抓好如下几方面的工作,确保高校毕业生的充分就业:1．在扩大就业的基础上保持经济的适度增长率。2．继续适度保持财政对基本建设和固定资产项目的投资,创造新的就业岗位。3．大力发展职业教育培训,不断提高毕业生的综合素质。4．完善高等教育人才培养模式。5．推行就业与创业指导模式。6．构建低成本、高效率的大学生就业市场。     

多学科视角下实现高校毕业生充分就业的路径分析

国内高校毕业生充分就业问题极为复杂,基于单一学科视角的理论分析方法困难重重,为此从多学科角度提出一个多元逻辑分析框架,并以广州高校毕业生为例对其实现路径进行分析.结果认为,要实现高校毕业生的充分就业,必须以把握国内劳动力市场特征为基础来建构切合实际的就业通道体系:同时,需要政府作出合理制度安排,以改善就业环境、创造高端就业机会作保障;而更为关键的是,高校应改革人才培养模式,努力提高毕业生的就业能力.     

新形势下高校毕业生就业工作现状及对策

由于高校扩招，毕业生就业形势严峻。指出了新形势下高校毕业生就业现状，并就高校毕业生就业难的原因进行分析．且结合实际工作提出了解决这一问题的相关对策。     

高校扩招与毕业生就业

1999年中央政府实施“扩招”政策以后,各种议论、讨论、评论至今仍然相当热烈,特别是旧前出现大学毕业生就业难之后,有不少人把这个现象的成因都归结到当初的“扩招”上。对就业问题的探讨,有助于我们弄清大学生就业难是因为扩招造成的,还是他本身的原因,这是一个社会性问题。