地方院校医学生择业心理分析及调适

医学专业就业的形势出现新的变化趋势,使医学生就业面临更大的压力和抉择,分析医学生择业心理矛盾和出现的原因,提出更新就业观念、摆正择业心态、调整择业期望、引导学生正确评价自我及加强毕业生就业指导等方法进行调适,以帮助医学毕业生克服择业心理矛盾,顺利就业。     

高职院校医学生择业心理分析及调适对策

在目前不容乐观的就业形势下,医学专业就业的形势出现了新的变化趋势,尤其是地方高职院校的医学生就业面临更大的压力和抉择.文章通过分析高职医学生择业心理矛盾和出现的原因,提出了心理调适的方法,以期对高职毕业生进行合理引导,帮助他们克服择业心理矛盾,摆正择业心态,实现顺利就业.     

论新时期高职毕业生择业心理问题的自我调适

就业中产生心理冲突是每个大学生都要面对的现实。大学生要树立正确的择业观、增强心理健康意识、提高自我调适自觉性、加强择业指导,运用正确的调适方法,提高择业中的抗挫折能力,争取择业成功。     

大学生就业心理问题分析与有效策略研究

在当前激烈的就业竞争下,大学生在与用人单位双向选择的过程中难免会出现种种心理矛盾和心理误区.针对大学生常见的就业心理问题,帮助大学生积极面对就业和择业,需要高校、社会、家庭联动给予相应的支持和引导,同时也需要大学生自身积极努力进行自我调适.     

大学生择业心理问题及对策

由于择业问题的复杂性和当前就业竞争的日趋激烈,刚刚走向社会的大学生面对择业不可避免地遇到了各种困难、挫折和冲突,导致了一些心理矛盾和心理问题的产生。全面分析大学生择业过程中出现的心理误区和心理障碍,系统介绍常用的心理调适方法,引导他们走出择业心理误区,排除心理障碍,树立正确的择业观,有十分重要的现实意义。     

硕士生择业心理障碍分析及自我调适

在求职中,面对各种机遇、挑战与压力,加之自身身份的独特性,不少硕士生在择业过程中出现了一些心理障碍。这些障碍如得不到有效的解除,必然会对他们的择业和未来人生造成负面影响。因此,了解和分析硕士生的各种择业心理障碍,并提出相应的自我调适策略,有利于硕士生及时调整心态,保持稳定、健康、积极的求职心理,顺利就业。     

大学毕业生择业心理误区与自我调适

我国大学毕业生就业难已成为当今社会关注的热点问题。影响大学生择业的因素很多,其中择业心理是影响大学生择业的重要因素之一。文章分析了大学生在择业的不同阶段存在的心理误区,进而提出了相应的自我调适策略,以帮助大学生树立正确的择业心态,促进大学生顺利就业。     

高职高专毕业生择业心理分析及调适

目前高校毕业生就业形势越来越严峻,高职高专的毕业生在择业过程中难免会产生一些心理方面的障碍。本文对高职高专毕业生的择业心理进行了分析,提出了调适的建议。有利于引导高职高专毕业生消除这些心理障碍,树立正确的择业观,做好择业前的心理准备工作．以良好的心态顺利完成就业。     

当前中职生不良择业心态及调适

随着“双向选择、自主择业”就业政策的全面推行,中职生的就业环境、择业方式发生了很大的变化。面对激烈的市场竞争,许多学生不能正确地认识自我与社会,心理上产生种种矛盾与冲突,在求职择业时出现了诸多不良心态。本文就中职生常见不良择业心态的表现、成因进行探讨,并有针对性地提出调适策略。     

高职高专毕业生择业心理分析及调适

目前高校毕业生就业形势越来越严峻,高职高专的毕业生在择业过程中难免会产生一些心理方面的障碍.本文对高职高专毕业生的择业心理进行了分析,提出了调适的建议.有利于引导高职高专毕业生消除这些心理障碍,树立正确的择业观,做好择业前的心理准备工作,以良好的心态顺利完成就业.     

当代大学生择业心理问题分析

大学生择业心理问题是影响其正确择业和顺利就业的重要因素。大学生择业过程中存在攀高心理、盲目依赖心理、焦虑和恐惧心理、自卑与自负心理以及利己心理等。大学生自身、家庭、社会以及就业指导工作滞后是影响大学生择业心理的四个因素。树立正确的择业观、积极开展择业心理教育、提高大学生自身综合素质以及社会的关注与引导是解决大学生择业心理问题的对策。因此，研究、分析当代大学生的择业心理问题。引导和帮助大学生积极地进行调适。具有十分重要的现实意义。     

高职毕业生就业心理调适方法

高职毕业生在就业过程中不可免会遇到挫折，产生困惑，有的甚至导致心理障碍，严重影响毕业生的择业与就业。这就要求高职毕业生要正确对待，做好自我心理调适。     

高职毕业生就业心理问题与自我调适

随着就业制度和就业方式的变革,高职毕业生就业遇到了前所未有的压力。本文对高职毕业生常见的就业心理问题进行分析,提出有效的自我调适方法,对高职毕业生进行合理引导,使他们客观地认识社会、认识自己,做好充分的就业心理准备,把握好就业机会,有利于服务社会。     

浅谈专科毕业生就业的不良心理及调适

由于高校的普遍扩招及双向选择、自主择业、市场化就业方式的引入;由于专科大学生各自的家庭环境、个人经历、专业基础的差异及个人就业期望值的不同,致使许多专科大学生在择业意识、择业观念、择业标准上表现出各种各样的不良心理,这些不良心理如不进行调适,会给他们顺利走上工作岗位增加了难度。     

高校毕业生择业心理的调适及指导

严峻的就业形势使相当一部分高校毕业生产生了种种心理问题,因此,充分认识择业指导的意义,深刻分析高校毕业生择业中的心理问题及对择业的影响,引导高校毕业生自觉地进行心理调适,培养良好的心理素质,增强承受挫折、化解冲突和矛盾的能力,以实现顺利合理择业,就显得十分必要。     

大学生不良就业观的成因及正确就业观的引导

当代大学生面临前所未有的就业困境。教师、学校和社会应当注重从实践和心理方面引导高校毕业生树立正确的择业观念,使他们创新思路,开拓进取,将自我发展与实现社会价值结合起来。     

大学生不良就业观的成因及正确就业观的引导

当代大学生面临前所未有的就业困境。教师、学校和社会应当注重从实践和心理方面引导高校毕业生树立正确的择业观念,使他们创新思路,开拓进取,将自我发展与实现社会价值结合起来。     

新时期大学生择业心理障碍分析及调适

随着“双向选择、自主择业”的就业政策的不断推进,许多大学生不能正确把握自我与社会的需求,心理上产生种种矛盾与冲突,在求职择业时感到焦虑、灰心,无奈和迷茫,出现了严重的心理障碍。本文就大学生择业心理障碍的表现、成因进行探讨,并有针对性的提出调适策略。     

高职院校学生择业求职的心理教育方法

高职院校学生择业是一个选择与被选择的过程。面对选择与被选择、竞争日益激烈的就业市场,毕业生在择业过程中,常常会出现种种心理问题,轻则影响择业的成功,严重时甚至会干扰正常的学习与生活,影响身心健康。因此,学生进行自我心理调适就显得尤为重要。     

高校毕业生就业心理障碍与心理调适

高校毕业生在就业过程中难免会遇到挫折和冲突,产生困惑,有的甚至导致心理障碍。这些心理障碍的产生,严重影响毕业生的择业与就业。这就要求我们毕业生能够正确认识问题并做好自我心理调适,同时也要求教育工作者在平时的生活、学习中,通过心理健康教育和心理咨询等形式促进学生心理健康的发展,使其在就业过程中做好心理调适工作,为其顺利就业奠定良好的基础。随着社会主义市场经济体制的建立和高校毕业生就业体制的改革,毕业生在就业择业上拥有了更多的机遇和更广阔的市场,但同时还要面对愈来愈激烈的社会竞争,这给高校毕业生在就业方面带来…