高等院校基层党组织建设新思考

高等院校崇尚学术自由、思想多元,基层党组织工作经常处在薄弱环节,甚至在一些院校有被边缘化的危险。基层党组织自身也存在会议制度"随意化"、组织会议"行政化"、党员工作"庸俗化"等问题,针对这些问题,我们必须抓住思想建党这个核心,完善基层党组织制度机制,选好基层党支部书记,提升基层党组织的自建能力。     

高职高专基层党组织群众工作能力建设的思考

做好群众工作既是高职高专基层党组织的重要职责,更是服务群众、促进和谐、推动发展、发挥党组织政治核心作用的重要保证。本文以"高职高专基层党组织群众工作调查问卷"为依托,厘清高职高专基层党组织群众工作的新趋势、新变化和新问题,对高职高专基层党组织群众工作能力建设进行探索。     

浅议高校学习型基层党组织的构建

高等学校基层党组织是高等学校领导能力和战斗力的基础。党组织的活动方式、工作方法为适应及跟上变化,惟一的捷径就是学习。构建学习型基层党组织,对开启基层党建思维和工作的新局面具有重要的意义。本文从"学习型组织"理论及高校基层党组织工作现状出发,对如何构建高校学习型基层党组织进行初步研究和探讨。     

高等教育国际化背景下高校“三型”基层党组织建设的研究与探讨

高等教育国际化背景下高校党建工作,尤其是基层党组织建设工作的创新与发展,必须树立国际化新理念、优化工作内容与方法,持续强化"三型"基层党组织建设,发挥高校基层党组织的战斗堡垒优势,以增强党组织的凝聚力和向心力。     

加强和改进高校基层党组织建设的思考与实践

高校基层党组织是党在高校开展全部工作和战斗力的基础。新时期加强高校基层党组织建设,必须以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,不断丰富工作内容,创新工作机制,改进工作方式,使基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力进一步增强,党员的先锋模范作用充分发挥,推进高等教育事业又好又快地向前发展。     

高校服务型基层党组织的建设标准

建设高校服务型基层党组织是高校党建工作的重要组成部分,推进服务型基层党组织建设,是高校适应新形势下高等教育发展的必要措施。基于此,以高校服务型基层党组织为研究对象,着重思考和分析"服务型的建设标准是什么"和"如何设立服务标准"两个问题,以期最大程度地发挥基层党组织的战斗堡垒作用。     

论加强高校基层党组织建设

高校基层党组织作为党建的重要组成部分,是高校党建工作中最具有战斗力的堡垒。如何创建高校基层党组织是摆在高校党建面前的重要理论课题。五邑大学信息工程学院学生党支部在"创先争优"背景下积极开展了工作,就加强基层党组织建设进行了实践和探索。     

高职院校基层党组织活力建设探究

完善基层党组织建设是"双高计划"建设项目的一项重要内容.基于高职院校基层党组织建设现状,渤海船舶职业学院紧密围绕学院中心工作,通过选优配强党组织负责人、强化基层党组织书记培养培训、加强党支部规范化建设、发挥榜样典型示范作用等建设措施,激发基层党组织活力,为学院综合改革和健康发展提供组织保障.     

构建基层党组织建设与推动企业发展相结合的工作体系

基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。本文从国有企业基层党组织建设出发,以"围绕中心抓党建、抓好党建促发展"为重点,结合党的群众路线实践活动,构建基层党组织建设与推动企业发展相结合的工作体系。     

加强新时代中小学校基层党组织书记队伍建设的思考

中小学校基层党组织书记(注:文中"基层党组织书记"均指党委领导下的基层党组织书记)作为开展中小学校基层党组织建设工作的责任人,在推进中小学校党的工作全覆盖,增强党组织政治功能,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用等方面起到了重要作用。但由于各种原因,中小学校党组织书记队伍建设在作用发挥、选拔聘任、培养培训及考核评价等方面存在问题,其领头雁、关键点作用未能得到有效发挥。文章建议通过规范化管理、标准化选配、专业化培训、动态化考评、多元化激励等途径来激发基层党组织书记的内生动力,以此加强中小学党组织书记队伍建设,赋予党建工作新的时代内涵。     

贯彻“三个代表”重要思想 加强高校基层党组织建设

高校的基层党组织坚持以"三个代表"为指针,是不断改进高校思想政治工作和创新的保证。文章提出高校基层党组织思想政治工作必须从"三个代表"的高度来认识其重要性,保证党的建设健康发展。     

关于充分发挥高校基层党组织功能与作用的探索

加强高校基层党组织先进性建设,强化二级院系党总支的功能与作用,解决高校基层党组织"地位不高"、"作为不力"的问题,是当前高校党建的重点课题之一.本文结合先进性教育的实践经验,着力在深化理论思考中拓展基层党建工作新思路,从健全制度机制上促进基层党建工作新成效,目的在于充分发挥高校二级院系党总支的政治核心、监督保障和凝聚覆盖作用,提升高校基层党组织先进性建设的能力与水平.     

基于电子政务的高校基层党组织管理创新策略探讨

高校基层党组织作为高校党政工作的基础,处在高校教学、科研、管理等工作的前沿。由于高校基层党组织以知识分子为主体,教师个体在工作生活上的差异以及多种利益并存的现状决定了高校基层党组织工作的复杂性,如何在电子政务发展的新形势下,创新基层党组织工作机制和管理理念,将"网络虚拟党支部"工作落到实处,因势利导地进行管理创新,是发挥高校基层组织在推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设中的领导核心作用之基础。     

试论基层党组织学习机制的创建与完善

创建并完善基层党组织的学习机制,是与时俱进的时代要求,也是深化党员先进性教育成果、践行"三个代表"重要思想的根本要求。我们应该以建设基层党组织的学习机制为龙头,把学习活动与业务中心工作结合起来,创造性地开展党建工作,增强基层党组织的战斗堡垒作用,实现学校跨越式发展的宏伟目标而努力奋斗。     

基于“PDCA”闭环管理推进高职院校基层党组织建设的探索

为了加强和推进基层党组织建设,提升党建工作水平,根据高职院校基层党建工作客观情况,将考核评价机制引入党建工作实现过程中。以"PDCA"闭环管理推进基层党组织建设为抓手,对党建工作的目标制定、过程落实、实效效果、持续改进四个维度进行考核,考核内容涵盖党建工作、动态工作和特色工作内容,以此实现党建工作的螺旋式持续化改进。     

论加强高校基层党组织的凝聚力

高等学校是建设社会主义精神文明,培养教育人,推动社会全面进步的重要阵地,"关怀党员、关心群众、关注人才、关爱青年"是高校基层党组织应尽的义务,也是高校基层党组织的基础性工作。高校基层党组织凝聚力是推进学校的改革、发展、稳定工作的重要因素,是密切党同人民群众联系的有效载体。     

“微时代”背景下高职院校基层党组织建设研究——以常州机电职业技术学院艺术设计学院为例

高职教育迅猛发展的当下,"微时代"全面开启,"微党建"成为更好推进高职院校基层党组织建设的创新方式。为了增强基层党组织建设工作的有效性,必须要提高党员的自媒体素养,并加强对"微党建"工作过程的监督。     

高校基层党组织组织力提升的影响因素研究——基于20个案例的模糊集定性比较分析

现阶段,我国高校基层党组织建设面临诸多矛盾与挑战,需要探索影响高校基层党组织组织力提升的因素和提升路径.为探究高校基层党组织组织力提升的核心影响因素及其背后的复杂逻辑,本研究基于双向嵌入理论框架提炼4个条件变量,通过模糊集定性比较分析方法,对20个高校基层党组织建设案例样本进行分析.研究发现,结构、认知、文化与政治因素的单一嵌入都不足以有效提升高校基层党组织的组织力;现阶段存在"组织一政治型"、"认知一政治型"、"领导一认知型"与"文化一政治型"4种提升高校基层党组织组织力的路径模式,其中"认知一政治型"与"文化一政治型"路径在提升高校基层党组织组织力中发挥较为重要的作用.基于以上研究结论,本研究提出高校基层党组织要高度重视政治资源的嵌入,要根据学科实力与整体影响力有侧重地开展党建工作,要选派高度重视党建工作且工作能力突出的党委书记等政策建议.     

网格化管理 结构化服务——潍城区创建基层党建工作新模式

近年来,潍城区坚持以科学发展观为指导,以提高基层党建科学化水平为主题,以"围绕中心、服务大局"为导向,以强化基层党组织领导功能为核心,以转变基层党组织设置、管理、服务方式为主线,不断巩固和加强党的基层组织的工作思路,积极研究、探索基层党建工作新理念、新思路,创立了"网格化管理,结构化服务"基层党建新模式。     

新时代提升基层党组织组织力的路径探析

如何加强基层党组织建设,已经成为新时代基层党组织建设中的工作重点、坚实基点、重要着力点。党组织要有序地向基层进行铺展延伸,才能有效保证基层党组织的政治功能性;只有做好基层党组织设置、基层党组织隶属关系、基层党组织体系构建,才能确保上下贯通、责任明晰、运转高效。基于此,对基层党组织组织力提升的重要性和深远意义,以及当前存在的问题进行了分析,并探讨了提升组织力、织牢组织网的工作路径,使基层党组织工作逐渐趋于规范化、完善化,大幅度提升基层党组织的组织能力和运维水准。