必须让劳动者关心公有的生产资料

在公有制社会,如何让劳动者关心公有的生产资料,是调动劳动者的积极性,推动公有经济向前发展的关键所在。本文提出将公共所有权划分为基本所有权和发展所有权,按人力资本的投入,使劳动者享有发展所有权,从而调动起劳动者关心生产资料的积极性。     

劳动者权利观念淡薄与忽视劳动者权利

劳动者权利观念淡薄，忽视劳动者的权利，二者相互影响，循环积累。必须批判官文化、官本位，改革行政集权体制，完善社会主义经济理论和民主法制，提高劳动者素质，强化劳动者权利意识，落实劳动者社会主体地位。     

论劳动者资本联合的公有性质

笔者根据对马克思关于公有制基本概念的理解和未来社会的“重建个人所有制”公有制模式的设想,认为随着个人资产的不断增大,在家庭财产普遍增加的新时代,劳动者资本联合应该是属于公有制性质的资本组织形式,纳入公有制范畴,这既是坚持公有制主体地位的需要,又有利于充分利用社会资源,壮大集体经济实力,优化所有制结构,调动广大劳动者投资的积极性。     

改革必须坚持公有制的主体地位新论

改革必须坚持公有制的主体地位,是一个根本方向问题。在东欧剧变、苏联解体,国际共产主义运动遭到严重挫折。世界格局发生重大变化的形势下,本文就如何坚持社会主义方向,进一步搞好改革开放。建设有中国特色的社会主义问题,以公本商品经济论的观点进行了研究和阐述。     

劳动者的民族经济学——读刘永佶主编的《民族经济学大纲》

政治是民族经济发展的本质要素之一;深入研究经济的民族性,正确处理民族内部和民族之间的经济利益关系;明确和落实劳动者的社会主体地位,全面提高其素质和技能,是民族经济发展之本。     

试论社会资源配置的三维模式－兼论公共管理的社会定位

社会资源配置问题，实际上是一个公共选择问题。在现代市场经济条件下，社会资源的配置主体有政府、企业和非政府的公益组织，三者在社会资源配置中的结构关系，形成社会资源配置的三维模式，这也导致公共管理的社会定位从传统的政府行政管理向政府管理与非政府管理相结合的方向转变，促使社会资源配置和公共管理领域中新型的分工、互补、整合结构的形成。