论机构改革的主要原则

本就政府机构存在的问题及历次改革都未走出“精减－膨胀－再精减－再膨胀”的怪圈,结合自己的探索,侧重于三方面,提出了机构改革必须遵循的三条主要原则：一、人民满意和社会管理有效原则－根本原则;二、精减、统一、效能原则－关键原则;三、法治原则－前提原则。     

中国政府机构改革存在的误区和对策

中国政府机构改革已进行了多次，但由于在理论上，认识上，实践上存在着误区，致使机构改革始终没有跳出“三个怪圈”对此必须脂取相应对策，走出以往改革的误区，深化行政改革，把政府机构改革引向成功。     

机构改革必须贯彻依法行政的原则

政府机构改革是政治体制改革的重要内容。虽然我国陆续制定、颁布了一系列法律制度,但行政的法制化建设迄今还是我国行政管理中的薄弱环节。加强行政体系的法制化建设,实行依法行政必须从行政组织入手．巩固、完善行政组织机构建设、实现国家机构、组织职能的法定化;从规范编制管理入手,建立有效的机构编制控制机制．实现国家机构编制法定化;从规范行政动作程序入手,从制度上根治随意行为和“人治”现象,实现国家机构工作程序的法定化。     

论政府机构改革与行政法制建设

党的十一届三中全会以来 ,我国在经济体制改革上已经取得了突破性进展 ,与此同时 ,也进行了政治体制的改革 ,但政治体制的改革还远远不能适应经济改革和经济发展的要求 ,就政府机构改革而言 ,表现在 :政府机构改革一直走不出“精简———膨胀———再精简———再膨胀”的怪圈 ,政企分开不彻底 ,权责不明 ,党政不分 ,腐败不减。造成这种现象的关键问题就是缺乏通过法律机构将政府机构改革的成果巩固下来     

论政府机构改革的内在动因

本文以组织理论为基点,结合我国政府机构改革的历史和现状,从行政学角度阐述了政府机构改革的三个内在动因。     

论乡镇改革与乡镇机构改革的性质差异

乡镇改革与乡镇机构改革，从内涵上说是两种不同性质的改革。说到底，乡镇改革的实质和核心问题是解决我国过去在传统计划体制下形成的政党政治与政府政治互相交叉，国家政权与农民自治互相渗透，“条条”垂直管理与“块块”统一领导互相分割，乡镇“事权”与“财权”互相脱节等等一系列历史遗留问题。中国下一步的乡镇改革总体目标是建立精干高效的农村行政管理体制和惠及9亿农民的公共产品供给体制，提高整个社会管理和服务水平。这是迄今世界上规模最大且牵涉面最广的一场波澜壮阔的农村政治体制改革。     

论政府机构改革与行政法制建设

党的十一届三中全会以来，我国在经济体制改革上已经取得了突破性进展，与此同时，也进行了政治体制的改革，但政治体制的改革还远远不能适应经济改革和经济发展的要求，就政府机构改革而言，表现在；政府机构改革一直走不出“精简-膨胀-再精简-再膨胀”的怪圈，政企分开不彻底，权责不明党政不分，腐败不减，造成这种现象的关键问题就是缺乏通过法律机构将政府机构改革的成果巩固下来。     

政府职能与机构改革

政府职能转变与机构改革是一个比较敏感的话题，但在社会主义市场经济条件下，我国政府职能的转变与机构改革又是一个不得不探讨和实践的重大课题。那么如何界定市场经济条件下的政府职能，如何使机构改革跳出“精简──膨胀──再精简──再膨胀”的怪圈，就是本文所要探讨的主要内容。     

西方政府机构改革对我国农业机构改革的启示——怀化市农业机构改革初探

2013年3月10日,国务院发布《国务院机构改革和职能转变方案》,开启了新一轮的大部制改革。在此背景下,农业机构改革也如火如荼地开展起来。通过分析西方政府改革,指出了怀化市农业机构改革中存在的问题并引发了对农业机构改革的思考,提出了合理配置资源、彻底转变职能、完善配套措施以及健全行政监督体制的建议。     

东盟组织机构改革及其评价

东盟发展三十余年,循着灵活、平等、渐进和突出重点的发展道路.其组织机构经历了两次重大改革.这对东盟国家加强政治、经济、文化等方面的合作和提高国际地位.起了推动作用.与此同时.也存在着一定的不足,尤其是对金融风险的抵御力不强,需要在发展中加以克服.     

房地产评估机构改革刍议

本从规范房地产市场角度分析了现行房地产评估机构政企不分的弊端，从而指出机构脱钩改革的必然性和现实意义。并从房地产评估机构原隶属的上级主管部门和房地产评估执业人员角度剖析了在房地产评估机构脱钧改革过程中可能出现的种种问题和争议，并提出了相应的对策建议。     

搞好乡镇机构改革 巩固全盘机构改革成果

由于乡镇管理的特殊性,使乡镇机构改革成为我国机构改革的一个最难攻克的堡垒。目前乡镇机构普遍存在行政区划不合理、乡镇布点分散、条块关系不顺,乡镇功能不全;编制失控,人员臃肿,乡级财政不堪重负;乡镇政府职能不清,角色错位,效率低下等问题。要解决这些问题,必须转变乡镇政府职能;适当调整乡镇区划,进行乡镇撤并;理顺管理体制,合并“七站八所”,增强综合服务能力;积极稳妥地安排分流人员;以经济手段和法律手段控制乡镇机构和防止人员“回潮”,最终巩固机构改革的成果。     

浅析行政机构改革

政府机构庞大,人员臃肿,设置不科学,政企不分的体制严重制约社会生产力的发展,行政改革势在必行,适应社会主义市场经济体制的有中国特色的行政管理体制必将建立。     

遵循宪法原则 推进机构改革——纪念现行宪法颁布16周年

现行宪法颁布实施１６年来,我国社会主义现代化建设取得重大成就,社会生活发生了重大变化,国家组织建设也取得重大进展,但与社会经济发展还有不相适应的情况。政府机构虽经多次改革,但仍然存在政企不分、政府包揽过多,政出多门、办事效率低下,机构重叠、队伍臃肿庞大,法制淡薄、行政手段主导,矛盾集中、忽视中介组织等问题。因此,政府机构必须改革。政府机构改革与现行宪法实施关系密切,机构改革必须遵循宪法的原则精神。确保宪法全面实施,努力建设法治国家,不断推进机构改革,总体目标一致,本质同一,其过程也应当很好地统一起来     

论县级机构改革的“小机关，大服务”之路

在社会主义市场经济体制下，县级机构改革必须走“小机关，大服务”之路，即在精简机构的同时，加强服务职能，并根据目前基层情况，逐步地、有计划地采取一些切实可行的措施。     

论公民社会的发展与政府机构改革的关系

随着政府机构改革的不断深入,公民社会也不断成长并发挥重要作用.政府机构改革与公民社会存在内在联系,二者相互影响、相互作用.正确处理二者的关系有利于推动政府机构改革的进一步深入,有利于壮大公民社会的力量,使其更好地服务于公民,创造和谐的社会环境.     

新形势下高校图书馆的机构改革

21世纪是知识经济时代，它引起了高等教育的深刻变化，作为高校三大支柱之一的高校图书馆只有深化改革，才能适应这场变化的需要。其中，传统的高校图书馆以献加工利用流程设置机构的办法，已无法适应新形势的需要，成为高校图书馆发展过程中急待解决的问题，为此，笔认为，高校图书馆应尽快按功能重组组织机构，明确各部门的职责，建立规范的管理体制，以利于更好的发挥高校图书馆的功能，为培养合格人才做出更大的贡献。     

关于职业学校教学管理机构改革的思考

改革教学管理机构是中专教学组织工作的重要任务。职业教育不仅在培养目标上不同于普通教育,而且在教学管理工作的内容上与普通教育也有明显区别。职业学校教学管理必须适应经济和社会发展对中专学校提出的新要求。一、改革的必要性改革开放以来,中等职业教育得到了迅猛发...     

清末新政的经济机构改革

庚子之变后,清王朝遇到了前所未有的危机。为挽救统治,清延实行清末新政。新政在经济方面的成果尤为突出。分析了清末新政经济机构改革的背景,着重阐释新政实施内容和遇到的困难。我们认为清末新政是晚清政府被动的应付,由于腐败的吏治．缺乏配套措施使得改革并没有起到应有的效果．但并不能因此而忽视改革的积极意义。     

新时期中国政府机构改革的历史回顾

源于改革开放和社会主义现代化建设日趋迫切的要求 ,中国政府在新时期不断地进行了机构改革。改革经历了由浅层次到深层次 ,由单纯机构改革到综合配套和制度创新的过程。转变职能、机构改革法定化和增强动力是改革最为重要的经验教训。