劳动部关于加强职业技能鉴定质量管理的通知(摘要)

劳动部关于加强职业技能鉴定质量管理的通知（摘要）为了加强职业技能鉴定质量管理工作，规范职业技能鉴定工作秩序，完善职业技能鉴定各项基础工作，纠正鉴定工作中存在的各种不正之风，劳动部前不久向全国发出了关于加强职业技能鉴定质量管理的通知，现将有关内容摘要如...     

加强考评员管理 提高鉴定质量

在职业技能鉴定的领域里，鉴定质量是鉴定事业发展之根本。随着现代企业对职业技能鉴定质量要求的逐步提高，职业技能鉴定的结果也越来越成为企业选人、用人的真实和有效的依据。而考评员的工作是职业技能鉴定的核心活动和关键环节，是职业技能鉴定活动中最重要的要素之一。考评员队伍素质的高低直接关系到鉴定质量；关系到职业技能鉴定工作的成败；关系到企业能否进行科学、准确地选用人材。为此，必须采用科学有效的手段加强考评员的管理，从而有效地保证职业技能鉴定的质量。     

建立科学的考评员管理机制

现代企业对职业技能鉴定质量的要求越来越高，它要求职业技能鉴定的结果能够为企业选人、用人提供一个真实、有效的依据。而考评员的工作是职业技能鉴定的核心工作，是职业技能鉴定活动中最重要的要素之一。考评员队伍素质的高低直接关系到鉴定质量、关系到职业技能鉴定工作的成败、也关系到企业能否进行科学、准确地选用人材。为此，我们必须抓好考评员的管理工作，建立健全考评员的管理机制，采用科学有效的手段加强考评员的管理，从而有效地保证职业技能鉴定的质量。一、目前，考评员管理工作中存在的问题１、考评员的业务能力有待于提高…     

安徽实施职业技能鉴定质量大检查

本刊讯为加强质量管理，规范工作秩序，公正、规范、科学地实施职业技能鉴定，安徽省于２００１年６至９月份组织了全省职业技能鉴定质量全面大检查。此次大检查的范围是全省各级职业技能鉴定中心和职业技能鉴定所站，在安徽省内的行业特有工种鉴定站，全省各级劳动保障部门的职业技能鉴定管理工作。检查的主要内容是：职业资格证书制度建立与推行情况；职业技能鉴定工作情况；职业技能鉴定中心、鉴定所站运行和管理情况等。检查的重点是职业技能鉴定工作程序是否规范，各项规章制度的建立与执行情况，职业资格证书的管理等。此次大检查共分…     

攀钢推进职业技能鉴定工作

攀钢推进职业技能鉴定工作●欧阳鸿攀钢职业技术教育中心国家职业技能鉴定所建所以来，认真贯彻执行劳动部、省劳动厅制定的职业技能鉴定行政法规和规章制度，积极稳妥地推进技能鉴定工作，围绕人才市场，立足攀钢，服务社会，以信誉、质量、公正取胜。截止１９９５年底，...     

“九五”我国职业技能鉴定概况

现根据１９９６－２０００年全国职业技能鉴定统计报表数据，对“九五”期间我国职业技能鉴定工作的发展情况介绍如下：　　１．参加全国职业技能鉴定、取得职业资格证书的人数　　从１９９６年以来，我国每年参加职业技能鉴定，以及获得国家职业资格证书的人数逐年上升，从１９９６年到２０００年，五年全国累计参加职业技能鉴定人数达到１６０５万人次，其中有１３９２万人次获得不同职业（工种）、不同等级的职业资格证书。　　２．参加职业技能鉴定人员的等级分布　　从１９９６－２０００年的统计看，我国鉴定工作主要集中在初级和中…     

部委

3年投入36亿元发展职业教育，中职发展的重点和增长点在农村，58所高职院校被限制招生，进一步加强职业技能鉴定质量管理，首届民办高校成果巡展6月举行，国家高技能人才东部地区培训工程启动。     

适应劳动力市场需要 做好职业技能鉴定工作

适应劳动力市场需要做好职业技能鉴定工作今年９月１日至３日，劳动部在甘肃兰州召开了全国职业技能鉴定工作会议。在会议上，劳动部副部长林用三作了重要讲话，对开展职业技能鉴定工作的意义作了精辟的阐述，指明了今后做好职业技能鉴定工作的方向。林用三副部长在讲话中...     

关于职业技能鉴定的几点思考

职业技能鉴定这一社会评定体系正在社会化、科学化、规范化建设中逐渐完善、日益成熟。毋庸讳言，职业技能鉴定工作在取得成绩与发展的同时，也暴露出一些亟待改进的问题。以下根据工作实践提出几点思考，与大家共同探讨。社会对职业技能鉴定的认知问题总体来说社会对职业技能鉴定的认知程度还不够高。这一点仅以参加鉴定人数占从业人员总数很低的比率（一个中等发达的县级市６年从业人员鉴定总人数不足３０００人）就可以说明。认知程度不高主要有两方面原因，一方面，职业技能鉴定部门宣传工作不够深入。尽管几年来关于职业技能鉴定的宣传…     

劳动部推出职业技能鉴定工作八大举措

劳动部推出职业技能鉴定工作八大举措本刊记者张夫在今年全国职业技能鉴定工作会议上，劳动部职业技能开发司司长张小建作了工作报告。张司长在总结了职业技能鉴定试点阶段工作、明确今后几年工作的形势和任务之后，对今、明两年的工作进行了具体的部署和安排。他说：一、...     

铁路行业实施职业资格证书制度的现状和特点

目的：根据铁路行业职业技能鉴定工作推进状况，总结其特点和经验；方法，调查研究行业进展现状、搜集整理各铁路局关于职业技能鉴定工作材料；结果，分析了行业内职业技能鉴定各个方面工作的推进过程。结论，总结出四个方面的特点。     

谈职业技能鉴定班的组织与管理

职业技能鉴定是客观公正、科学规范地评价劳动者职业技能水平的重要手段，是实行国家职业资格证书制度的基础。它直接为培育和发展劳动力市场、劳动者求职就业以及企事业单位招录人才提供服务，是职业技能开发与劳动就业工作的结合点。职业技能鉴定班的组织是开展职业技能鉴定工作的前提；职业技能鉴定班规范有序的管理是保证技能鉴定质量、维护职业资格证书严肃性和权威性的关键。浙江省金华市技工学校是培养中、高级技术工人的学校，校内设有国家机电类职业技能鉴定所。自1996年建所以来，已面向社会组织了1368人次参加培训鉴定。在培训市…     

职业资格证书就业的通行证

劳动和社会保障部职业技能鉴定中心是劳动和社会保障部直属事业单位，主要负责全国职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。其主要职责和工作任务是：承担国家职业分类大典编制和修订事务，参与国家职业标准的制定，组织开展职业培训教学研究活动。管理职业技能鉴定国家题库总库，指导国家题库地方和行业分库建设，对全国职业技能鉴定命题工作提供技术指导和命题服务。组织实施国家职业技能鉴定考务管理，承担职业技能鉴定质量的技术检查和督导评估，承办有关职业（工种）的全国统一鉴定和国家职业资格证书的监制。我国职业技能鉴定按照职业…     

谈职业技能鉴定班的组织与管理

职业技能鉴定是客观公平、科学规范地评价劳动职业技能水平的重要手段，是实行国家职业资格证书制度的基础。它直接为培育和发展劳动力市场、劳动求职就业以及企事业单位招录人才提供服务，是职业技能开发与劳动就业工作的结合点。职业技能鉴定班的组织是开展职业技能鉴定工作的前提；职业技能鉴定班规范有序的管理是保证技能鉴定质量、维护职业资格证书严肃怀和权威性的关键。浙江省金华市技工学校是培养中、高级技术工人的学校，校内设有国家机电类职业技能鉴定所。自1996年建所以来，已面向社会组织了1368人次参加培训鉴定。在培训市场由卖方市场转为买方市场的今天，金华市技校技能鉴定所技能鉴定工作之所以能较快地发展，主要在于经过几年的实践与探索，我们在技能鉴定班的组织与管理方面已形成了一套行之有效的方法。本结合笔的工作实际，就职业技能鉴定班的组织与管理谈一点粗浅的认识。     

首批操作技能国家试题库启用

近日，劳动和社会保障部培训就业司与职业技能鉴定中心联合下发了《关于启用职业技能鉴定国家题库首批操作技能试题库的通知》（劳社培就司函［２００１］６３号，以下简称《通知》）。《通知》要求各地区、各部门自２００１年１０月１日起在组织国家题库首批操作技能试题库中已有职业（工种）的职业技能鉴定时，应从国家题库首批操作技能试题库中提取试题。 职业技能鉴定国家题库自１９９７年建立以来，已经在我国的职业技能鉴定工作中起到了“保证鉴定工作质量、提高鉴定工作水平、加强鉴定工作管理力度”的作用。为了更好地发挥国家题库…     

关于行业职业技能鉴定的思考

职业技能鉴定，是依据一定的基准对劳动者掌握的技能进行公正的国家职业技能鉴定，是对劳动力进行科学管理的重要组成部分，也是对国家职业技能开发的基础工作。充分发挥行业职业技能鉴定主导作用，是保证我省职业技能鉴定事业健康发展的关键。一、加强行业职业技能鉴定是提高全行业劳动力素质和经济发展的客观需要社会主义市场经济要求市场在国家宏观调控下，对资源配置起基础性作用，从而使社会、经济的各个环节按照价值规律的要求，适应供求关系的变化。行业职业技能鉴定在国家整个职业技能鉴定体系中，有着极为重要的地位和作用，他通过…     

加强职业技雒鉴定工作的做法及成效

我院的职业技能鉴定工作是从2000年开始的，在上级主管部门的指导下，经过四年的努力，成立了职业技能鉴定所，建立了相应的管理制度，配备了满足鉴定工作的设施，培养了一批考评员。到目前为止，已完成了9次职业技能资格鉴定考证工作，鉴定工种有高、中级农艺工、花卉园艺工、植保工、兽医防治员和动物检验员、计算机操作员、钳工、     

严格技能鉴定标准 提高企业培训质量

重庆市电力公司根据劳动和社会保障部、电力行业职业技能鉴定指导中心关于职业技能鉴定工作的有关文件精神，紧紧围绕企业改革，结合重庆电力系统实际，逐步建立起以竞争、激励和约束机制为中心的职业技能培训，鉴定体系，以强化企业职工的技能鉴定工作。我们的做法是：搞好培训，严格把关，技能培训和鉴定工作与减人增效相结合。一、培训是技能鉴定的基础１．加强宣传，提高认识我们在全公司范围内宣传职业资格证书制度，并与公司“减人增效”工作结合起来，制定了《重庆市电力公司职业技能鉴定五年规划》，要求全公司所有生产岗位人员都必…     

职业技能鉴定工作公正化的途径

本对职业教育中的重要环节-职业技能鉴定工作进行了剖析，详细论述了职业技能鉴定中统一命题，统一评判标准这两项措施，对考评员的行为方式进行了探讨，对职业技能鉴定工作的健康发展进行了探索。     

加强管理 提高质量──天津1997年技校、职校、大中专院校职业技能鉴定情况分析

一、1997年职业技能鉴定概况：1997年5－6月天津市职业技能鉴定指导中心在市劳动局职业技能开发处的领导下，在市教育局的密切配合下，在各考工委、各鉴定所、各鉴定机构和各学校的共同努力下，组织了大规模的技校、职校、大中专院校职业技能鉴定工作。7月集中办理了证书发放工作。1997年参加职业技能鉴定的技校有105所、职校45所、大中专院校10所，实施鉴定工种128个，与1996年相比鉴定工种增加3个；参加职业技能鉴定的应届毕业生有15978人，鉴定人数与1996年相比增加了3019人；取证人数为15858人，占总人数的99．25％，与1996年相比增加了…