农民工幸福感排名,泉州靠什么坐上“头椅”?

农民工幸福感排名,泉州第一,深圳垫底?相信这样的排名会受到许多网友的"拍砖"。或许有些人会问,难道首都北京,农民工的幸福感还不如地级市的泉州?泉州到底靠什么坐上"幸福头椅"?笔者不想从调查过程来论证排名是否客观、精准,只想作为一名在泉州生活了六年的农民工,用自己的亲身经历来谈谈在泉州的打工生活。记得2006年初,笔者从湖北到泉州市所辖的晋江市打工,公司属非公有制企业,刚进公司,工资才1000多块。为了留住员工,公司实行人才激励政策,不仅为     

新生代农民工城镇化主要障碍与对策

新生代农民工有着较为强烈的城市生活认同愿望,渴望融入城市生活。但是,高额的城市迁移成本、紧缺的发展机会、长期存在户籍制度、政府财力的有限性阻碍了其城镇化的步伐。推进新生代农民工城镇化,需要在教育、社会保障与权益保障、就业、户籍方面进行一系列的改革,并构建"协商"型政府治理机制。     

泉州农民工为啥最幸福?

泉州以鞋服、箱包、陶瓷等产业居多,机械化程度不很高,大多是"中间技术",对"老员工"很重视。泉州农民工为啥最幸福?2012年4月底,中国人民大学心理学系联合工众网发布了一份《中国农民工"生存感受"2012年度报告》,报告结论之一是"从幸福感的角度,幸福感最高的前三位是泉州、青岛、长沙,幸福感最低城市是深圳,其次是东莞、上海"。这份报告所依据的原始资料是电话调查所获得的2473份问卷。调查的对象,则是从工众网农民工数     

女性农民工权益保障缺失问题及对策研究

女性农民工是农民工这一弱势群体中权益难以获得保障的"弱中之弱",她们多数就业于城市社会主流职业之外,其社会保障权益普遍受损,诱发了一系列复杂的社会问题,严重影响了社会的和谐与稳定。女性农民工权益保障缺失的原因是多方面的,既有观念上的误区,也有制度上的缺陷。以科学发展观为指导,健全维护女性农民工社保权益的法律法规并完善相关配套制度,从而分类分层地推进农民工社会权益保障制度的建立,是解决女性农民工社会权益保障问题的有效途径。     

新生代农民工的精神需求研究

通过对新生代农民工的精神需求研究,发现他们处于"文化孤岛"的尴尬境地,而我国要实现城镇化现代化,又必须让他们进入城市工作,所以,我们应当关注农民工的精神文化生活。笔者认为,政府应该尽快从政治上法律上肯定农民工在城市生存的合法地位,从制度上保障他们的合法权利,提高他们的文化品位,开展丰富多彩的文化体育活动,加强思想政治工作,让农民工有尊严地生活,从而实现经济社会的和谐发展。     

当好农民工的“娘家人”——泉州市总工会维护农民工合法权益纪实

刺桐花开红艳艳，泉州侨乡热腾腾。百万农民工奔走相告．中央领导同志关注咱们合法权益．泉州市党政工会维护咱们的权益。前几年，泉州市总工会就叫响“有困难找工会”．维护咱们的合法权益．让咱们得到“家”的温馨。     

天津市总工会为农民工办10件实事

<正>作为下半年重点工作,市总工会将实现农民工入会和服务工作同步发展。市总工会十六届十二次全委会提出,将集中组织开展集中入会、素质提升、权益保护、帮扶服务四大行动,直接投入1000万元,为农民工办10件实事。一是落实园区工会规范化建设,加强经费保障,为组织农民工会员开展活动、吸引农民工入会奠定基础。二是组织农     

教师职业幸福感从哪里来

作为教师,你觉得幸福吗?教师职业能给教师带来幸福感吗?如果教师能在工作中体验到幸福感的话,其幸福感从哪里来呢?笔者认为,幸福感是一种主观感受,有的人长期过着优越的生活,却并不一定感到比别人更幸福。一个真正献身教育事业的教师完全可以从他的工作、学习、生活和研究中体验到巨大的幸福感受。让教师在工作中体验到幸福感,不仅是学生快乐成长的保证,也是教师自身发展的愿望,更是教育事业发展的需要。一、幸福来自教师的日常教育教学传统上人们往往以“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”来形象地概括教师职业。这一方面固然体现了教师职业…     

学术简讯

农民工流动就业是我国在特定历史背景下伴随工业化、城镇化、市场化和现代化进程而出现的社会现象,已经形成人类历史上最大规模的人口转移。有研究表明我国农民工队伍已经达到1.2亿,成为城市产业工人和服务人员的主要力量。而且,随着我国城市化水平由目前的43%提高到2020年的60%,每年仍然会有大约1000万农村劳动力转移到城市。然而,从现实情况看,农民工在工资收入、劳动安全、培训就业、子女上学、生活居住、权益保障等方面存在诸多困难,严重影响了农民工各项权益和工作、生活质量,引发了不少社会矛盾和纠纷,不利于建设社会主义和谐社会。     

提升惠州市新生代农民工幸福指数措施研究

新生代农民工是当今城市的一个重要主体,他们的幸福感如何,是衡量社会是否和谐的“晴雨表”,也是检验“幸福惠州”建设成果的“试金石”。基于对惠州市新生代农民工幸福指数特征的调查研究,加深对新生代农民工的主观幸福感现状的认识。通过分析影响其幸福感的主要因素,并针对新生代农民工群体存在的主要问题,提出以下四项措施来提升惠州市新生代农民工的幸福感：一是加快产业升级,提升劳动力价值;二是消除体制壁垒,完善保障体系;三是建立教育培训机制,提高新生代农民工的就业竞争力;四是加大维权力度,引导新生代农民工合法维权。     

丰富农民工城市文化生活——以文化融入促进社会融入

关注、关爱、关心农民工,尤其是新生代农民工的生活现状、心理需求及成长变化等问题,是党和国家关注民生问题的一项十分重要的内容。随着社会发展,农民工这个庞大群体,逐渐融入城市,而实现这个群体真正、较快的与城市融合,文化是最不可忽视的重要因素。让农民工享受物质产品的同时,享受精神文化成果,从而达到完满地满足农民工社会诉求目的。下面,通过品读两位作者实地调查农民工在城市生活状况后撰写的文章,了解目前农民工文化生活枯燥单调、文化资源匮乏、农民工对文化渴求的现状,从而深刻认识文化对农民工强大的精神动力支持、幸福感的增强及使其更好在城市实现人生价值、更好的融入城市的重要意义,让身边的每一位农民工真正享受到文化发展的成果,我们每个人都有一份不可推卸的责任和义务。     

农民工主观幸福感影响因素研究综述

近几年来,有很多农村的青年劳动力纷纷涌入城市,成为了一个新的群体——"农民工",而且随着城市建设的进一步扩大化,农民工的数量正在与日俱增,他们为城市的建设做出了巨大贡献。然而农民工由于歧视、压力、生活和工作环境等,主观幸福感普遍较低,本文着重分析了影响农民工主观幸福感的主要因素,同时为提升他们的主观幸福感提出了策略。     

现阶段对弱势群体的社会保护

现阶段的弱势群体主要包括贫困的农民、进入城市的农民工以及城市中以失业者为主体的贫困人口。现行保护体制不能完全适应新形势,应从扩大就业、保障基本生活、加强法制和工会建设等方面加强对弱势群体的保护。     

我国农民工体育现状与发展对策研究

通过文献资料法和调查法,对我国农民工体育现状进行了研究.结果发现,我国农民工文化生活状况堪忧,农民工健康水平偏低,农民工基本权益得不到保障.为了加强农民工体育的发展,应改革户籍管理制度,建立农民工社会保障机制,把农民工体育纳入到城市体育工作中,建立农民工工会体育组织,重点发展农民工社区体育和企业体育.     

教师专业发展：教育幸福的不竭源泉

幸福是人生追求的目标,教育本身就是为了人的幸福而存在,教师是幸福的职业。让教师在工作中体验到幸福感,不仅是学生快乐成长的保证,也是教师自身发展的愿望,更是教育事业发展的需要。幸福感有快乐、幸福、心理健康等含义。目前,心理学家倾向于合成词Subjective Well—being（SWB）,这个词直译就是主观好的存在,     

广州市总举办跨省农民工技能培训

日前,广州市总举办了跨省农民工大规模技能培训活动,为农民工朋友提供了免费学习职业技能与就业推荐的好机会。据介绍,广州市总推出的跨省农民工技能培训的更大亮点是既培训技能,又实施就业帮扶。学员完成培训后,广州市美容美发化妆工会联合会和广州市美容美发化妆行业协会会将合格学员的基本情况、培训成绩、求职意向等信息通过广州美丽事业网、广州美容网等多种渠道进行发布,     

教师管理创新与中小学教师幸福感提升

从教师管理创新的角度和五大方面探索提升中小学教师幸福感的有效措施.政府层面:强化顶层设计,提供法律保障与经济待遇保障,让教师成为最受社会尊重的职业,有获得感;社会层面:弘扬尊师风尚,让教师成为让人羡慕的职业,有荣誉感;教育行政部门层面:要实现教师为本,让教师在事业上有成就感;学校层面:强化建设现代学校制度,让教师在岗位上有幸福感;教师个人层面:注重教师职业发展规划,增强"四有好老师"的使命感.努力创设良好教育生态环境,守护与教师职业相匹配的精神家园,从而探索幸福新学校和幸福新教育的实现.     

实现农民工的“体面劳动”

<正>"总体看,当前农民工的权益状况正获得不断改善,但他们仍面临就业不稳定、收入偏低、社会保险参保率不高、技能素质亟须提升等突出问题";"经济新常态对农民工维权服务提出新的要求,需要全方位保障农民工权益,包括他们的劳动经济权、表达监督权、职业发展权,还有流动儿童、留守儿童问题。这些都需要工会切实担负起维权职责"……在全总十六届七次主席团会议上,农民工问题成为主席团成员们关注的重要议题。据统计,2014年全国农民工总量达到2.74亿人,已经成为     

以文明发展诠释幸福与幸福感

古往今来思想贤哲种种有关"幸福"和"幸福感"的理论,可概括为"人本性"、"功利主义"、"边际效用"、"情感和认知"、"生活质量"五大视域的诠释;五大视域的诠释,既体现了古往今来的思想贤哲对"幸福"和"幸福感"锲而不舍的追求和探索精神,也表明了"幸福"和"幸福感"诠释由于遇到种种挑战而出现"抽象向具象"、"非量化向量化"、"主观向主客观统一"的"转向"。诠释"幸福"与"幸福感"的三大转向,其中蕴含着三大缺憾:揭示影响"幸福"与"幸福感"根本原因的缺憾,为大多数人带来幸福的制度缺憾,保障大多数人幸福的体制机制缺憾。为此,作者提出以"文明发展"来诠释"幸福"与"幸福感"。"文明发展"是奠定人民幸福的基石,以"文明发展"为基础的人民幸福是对中国特色社会主义制度的新实践、新探索,反映了对社会主义本质的实践和深化,以及对中国特色社会主义制度建设的探索。     

转型期新生代农民工文化认同的分析与思考

作为社会结构转型期的一个特殊社会群体,新生代农民工渴望融入城市生活却又不被真正接纳。剧烈的文化冲突使这一群体难以融入城市文化,同时对乡土文化和主流文化又有一定程度的疏离和怀疑。重塑新生代农民工的文化认同,应以变革城乡二元制度、保障新生代农民工的文化权益、扩大新生代农民工的文化消费途径为切入点,培育新生代农民工的文化自觉,强化新生代农民工的文化自信,满足新生代农民工的精神文化需求。