高校二级学院行政秘书工作探讨

高校二级学院行政秘书工作具有头绪多,事务杂,范围广等特点,存在着付出多、回报少,临时性工作多、长期性工作少等问题,必须转变思想观念、保持积极心态,加强自身建设、提高综合能力,注意工作方法、提高办事效率并加强人文关怀,实行量化考核,只有这样才能做好千头万绪的二级学院行政秘书工作。     

高校二级学院行政秘书工作探微

高校二级学院行政秘书是在学院办公室主任的领导下,做好学院办公室行政事务的主要执行者。本文主要从明确行政秘书工作的职责、特点和应具备的素质能力三个方面探讨高校二级学院行政秘书工作。     

新时期高校二级学院行政秘书之角色

在目前校院两级管理的新形势下,二级学院行政秘书承担着多种角色职能。行政秘书应具备优良的综合素质,通过加强学习、创新观念,全面提高综合素质,切实提高工作效率,使行政秘书角色在高校管理工作中发挥重要作用。     

高校行政秘书如何做好职业规划

随着全国高等教育从精英教育到大众化阶段的跨越,高等教育行政管理模式也在不断革新,高校行政秘书工作日益成为高等学校教育教学中一个不可或缺的工作。高校行政秘书随着工作重要性的不断增显,对自己的职业发展提出了新的要求。本文通过对高校行政秘书的工作要求、角色定位等进行阐述,进一步探讨了高校行政秘书如何做好职业规划。     

浅析高校二级学院行政秘书工作的特点和现状

高校二级学院的行政秘书是高校二级学院管理队伍中的一支重要力量,而行政秘书的工作多而广,杂而乱,细而琐的特点给实际工作带来了困难和挑战.因此,要对高校二级学院行政秘书工作的特点和现状进行分析,今后才能更好地开展工作.     

浅谈如何做好当前高校秘书工作

在新形势下，高校秘书工作要做到更新观念、调整思路、提高水平，才能更好地发挥应有作用，更好地为教育改革服务。     

关于高校二级学院行政秘书工作的思考

随着现代经济的发展,行政秘书职业不断被赋予新的意义和价值。高校二级学院行政管理人员是二级学院的一支重要队伍,是学院各项工作得以正常运行的保证[1]。新时期,大多高校二级学院设置了行政秘书工作岗位,并选聘具备较高学历学位、较强服务意识和较高综合素质能力的人员担任。过去,行政秘书一直被认为是一种学历低、无专业技术的工作岗位;新时期,我们该如何更加正确深刻的认识高校二级学院行政秘书岗位的工作内容和特点,并在此基础上积极探索如何做好新时期行政秘书工作,如何得到进一步提升,已成为当前行政管理工作中值得探讨研究的重要课题。     

浅谈高校行政秘书的工作艺术

讲究工作艺术,对提高高校行政秘书工作效率有着不可低估的作用.高校行政秘书的工作艺术包括:从广阔的视角提高表达的艺术性、以公关的意识提高协调的艺术性、以管控的思维提高处变的艺术性.     

浅谈如何做好高校教学秘书工作

教学秘书队伍是高校教学管理的重要力量,是联系教务部门、院系领导、教师和学生的纽带,起着上传下达、反馈信息和服务师生的作用。教学秘书的工作质量和效率,直接关系到教学管理水平的好坏。作为一名教学秘书,在新形势下,必须加强学习,掌握科学的工作方法和先进的管理理念。与时俱进,不断提高自身能力,同时拥有良好的身体素质和心理素质。     

高校二级学院教务秘书工作探析

在实施二级教务管理的高等院校,二级学院的教务秘书作为学校最基层和一线的教学管理者,在学院的教学管理中具有十分重要的作用,其工作直接关系到二级学院教学的正常运行和学生的切身利益。本文对二级学院教务秘书的工作特点和应具备的能力进行阐述,并对如何提高其工作效率提出建议。     

浅谈高校二级学院科研秘书工作素养提升

随着高校日益重视科学研究水平,科研管理工作变得日趋重要。本文从科研秘书工作职责出发,探讨科研秘书应具备的综合素质及工作素养的提升方法,以便更好地为教师和科研人员服务。     

浅谈二级学院的教学秘书工作

教学秘书是教学管理的具体执行者,协调者,也是规范教学过程管理的重要人物。文章阐述了教学秘书的工作职责、素质要求,分析了当前高校教学秘书的主要问题及提高工作质量的策略。     

浅谈高校行政秘书的素质要求

行政管理是高校管理的核心,对于任何高校而言,做好行政管理工作对于学校的发展和学生的培养都有非常重要的作用和意义,而行政秘书工作是高校行政管理体系中非常重要的衔接工作,为高校行政管理与师生之间的交流和沟通起到了重要的枢纽作用,笔者就高校行政秘书的要求,尤其是素质要求谈谈自己的简介.     

二级管理体制下行政秘书如何提高工作效率

如今我国的高职院校的管理模式已经开始逐渐由一级管理向二级管理的模式发展,因此对于各个系部的行政秘书来说,工作质量与效率的要求也在逐步提高。教师要从高职院校系部行政秘书的工作内容出发,探讨其如何在工作中提高工作效率,希望能够为高职院校的系部行政秘书工作提供一些参考意见。     

浅析新形势下高校二级学院秘书工作

随着高校管理的现代化和网络化的不断发展,为适应新形势下的秘书工作,二级学院秘书必须准确定位,不断提高自身的素质和能力。文章就新形势下的秘书工作的特点和角色定位,对秘书人员的所应具备的素质和能力、秘书队伍的现状及提高秘书队伍素质的途径进行了探讨。     

高校行政秘书的角色意识

高校行政秘书是高校日常行政事务的主要承担者,其工作的效果直接影响高校日常行政事务和正常教学秩序的进行.但是从目前情况来看,大多数高校的行政秘书并没有明确自己的角色意识,在行政秘书工作岗位上没有很好地履行好自己的职责.因此,高校行政秘书为了适应高校行政事务的管理,首先要明确自己的角色意识.     

浅析高校行政秘书专业化

随着高校的发展,绝大多数高校的规模都在逐渐扩大。高校的行政秘书工作也越来越繁重,高校的行政秘书是行政事务的协调员以及管家。其工作直接关系到学校的管理效能和管理质量。本文从高校行政秘书工作的实际出发,分析我国高校行政秘书工作专业的工作职能,同时结合自身工作经验,分析其职业素养,以推动我国教育事业的发展。     

浅析如何做好新时期高校教学秘书工作

高校教学秘书是高校教学管理的基层岗位,其工作特点决定了教学秘书工作的重要性.文章阐述了高校教学秘书工作的特点和做好教学秘书工作应具备的素质,并对如何做好教学秘书工作提出了几点建议.     

如何做好高校教务秘书工作

高校的教务秘书工作是学校教学管理工作的重要环节,其工作协及到教学管理的方方面面,而教务秘书是这些工作的具体实施者,这就要求教务秘书在提高自身素质的同时,努力提高管理水平,在管理上下功夫。要勇于创新、大胆实践。使教学管理工作更有序、更有效,为高校的教育事业做出应有的贡献。     

浅谈二级学院教学秘书如何做好教学管理工作

教学秘书是高校日常教学管理工作中"上传下达"的桥梁,是联系学校、教务处、学院教师和学生的纽带。教学秘书的基本职能就是贯彻执行学校的教学指导思想,协助教学主管院长处理日常的教学、科研活动,维持正常的教学秩序。教学秘书最主要的工作就是服务于师生,实现教学管理的基本要求。