浅析虚假广告的宣传策略

广告作为商品经济的一个表现形式与人们生活日益密切,但虚假广告严重干扰了消费者的判断与选择.在广告的整体宣传策略中,名称策划、名人效应,假借权威、利用媒体、借道正规渠道是应用普遍的炒作手段.研究其宣传策略能有效地识别其真面目和开展各项治理.     

对明星广告的一些思考

近年来,随着市场竞争的日趋激烈,明星广告越来越多;因此,在广告宣传中如何利用好明星代言已经成为企业十分关注的话题。本文在分析明星广告作用机制的基础上,着重分析了明星广告存在的一些问题,同时还针对性地提出了一些明星广告运用的技巧。     

基于减肥问题的研究

目前,肥胖已成为公众日益关注的卫生健康问题.各种减肥药、减肥方法、夸大疗效的虚假广告等应运而生,对老百姓建成了不应有的伤害.     

教育是科研诚信建设的基础

科研诚信理应在整个社会诚信体系中起着引领与导向的作用．对于科学家来说．负责任的科研行为是最基本的要求。如果在科研活动和科学发展的过程中出现了背离诚信的思想和行为．其危害不仅仅是科学家的个人诚信,更将动摇社会对科学家群体的信任．甚至引发社会对科学本身的信任危机。在任何时候,科研人员的个人价值观都会是科研活动的主导。在科研人员面对日益复杂的科研和社会问题时．     

质量保障体系是农批市场核心竞争力

近些年,食品安全问题在全球各个国家都时有发生,已经引起了全世界的共同关注。我国是农业生产和农产品消费大国,蔬菜产量约占全球总产量的60％,水果和肉类产量占30％,禽蛋和水产品产量占40％,每年约有4亿吨生鲜农产品进入流通领域,国际贸易也逐步频繁。农产品批发市场作为我国农产品流通的主渠道,保障农产品质量安全尤为重要,而要打造农产品批发市场的品牌,     

巨资购买的不是车，是品牌

一些进口豪华年标价之所以动辄上百万元,甚至上千万元,那其实已经不单单是一种产品了,而是车本身所内含的国外车企经过多年积累沉淀的企业文化每次车展,我们好像总能听到这样的让人唏嘘惊叹的消息：某国外品牌价格不菲的豪华车被国内某富商现场订购。这样的事情不免让一些很“差钱”的爱车人士羡慕嫉妒恨,同时,针对有人愿意花几百万元甚至上千万元买一辆车也感到费解：不就是代步工具嘛,如此地消费,买的那叫车吗？     

高价买奢侈品,是牛还是傻?

最近一则关于洋奢侈品成本的事件引发了微博热议。有网友在微博上爆料说,在北京八里庄派出所遇到新光天地Gucc(i古驰)店长来报警,一个价值两万多的包被偷,最后没有立刑事案件,因为进货价只有几百元。该网友质疑,"是进货价真就这     

网上交易的信用缺失及对策分析

随着电子商务在我国的蓬勃发展，网络交易日益普及，由此引起的诚信问题也越来越引起人们的关注。如何解决网上交易中存在的虚假宣传、不守信用、欺诈等问题，已成为制约网上购物发展的瓶颈。而这一问题的解决最终要通过建立完善的电子商务法律法规，建立网上交易诚信机制。     

浅谈在施工中造成钢筋混凝土质量问题的原因是什么

在建筑工程中，由于钢筋混凝土质量低劣；导致部分建筑物留有隐患，甚至发生倒塌事故。剖析其原因。除取决于各种原材料及配合比的选择外。还与不能严格控制施工质量有关。     

抓好典型工作的几点思考

<正>重视和抓好典型工作,是我军政治工作的优良传统和重要内容。用好典型,充分发挥其"正能量"的感召、引导作用,以点带面,是各级领导抓工作的有效方法。然而近段时间以来,不少"典型"的影响和示范效应出现了弱化现象,究其根源,很大程度上都与典型培树不当有关。结合当下正在广泛开展的党的群众路线教育实践活动,用群众观点对这一现象进行解读,会更易于看清问题本质、寻得破解之道。     

有效的激励机制是企业留住人才的重要保障

人力资源作为现代企业的一种战略性资源,已经成为企业发展的最关键因素.在人力资源管理的众多内容中,激励问题是重要内容之一.激励的科学与否直接关系到人力资源运用的好坏.激励可以调动员工工作积极性,提高企业绩效;激励可以挖掘人的潜力,提高人力资源质量;激励机制能吸引人才,增强团体、组织的活力.     

对我国企业品牌战略的探讨

本文在分析我国企业实施品牌战略的现状,以及企业实施品牌战略中存在的主要问题的基础上,提出了实施品牌战略的具体对策,旨在指导企业树立"质量第一,以质取胜"的经营理念,提高品牌认知度,更加有效地开展市场营销活动.     

医院基建档案归档中存在的问题及对策

医院基建档案归档中存在的问题：归档资料不齐全、不规范,漏收漏归或无材料可归等。采取的对策：为档案管理工作提供有效的组织保证。建立档案管理工作委员会,单位一把手任主任委员,各职能部门的一把手任委员,把档案工作纳入医院工作总体计划和规划、纳入医院管理机制、纳入有关人员职责范围;健全档案管理网络,并严格实行档案移交前的一把手监督检查签名制度,实行层层把关,责任到人。加强对兼职档案员和档案管理人员以及施工单位档案管理人员的培训,提高业务素质。加强档案宣传力度和档案法制建设,对严重影响基建档案质量的,就要追究相关人员的责任。对一些无材料归档的工程组织相关人员进行补救。