河南省提高农村劳动力素质的途径

河南省农村人力资源丰富，但劳动力的素质较低，需要广长途径，转变思想观念，加大对农村基础教育设施的投入，认真贯彻执行《义务教育法》，构建农村成人教育体系，大力发展农村职业教育和技工教育，开展继续教育，不断提高农村劳动力的素质，促进河南农村经济的发展和农民收入的增加。     

浅谈提高馆员素质的最佳途径

高科技的突飞猛进将给图书馆带来根本性的变化.为适应这一变革,本文对图书馆员必须具备的素质及如何提高自身素质等问题进行了探讨.     

提高农村劳动力素质 促进农村现代化建设

一、近两年江苏省教育促小康、提高农村劳动力素质的主要工作及其经验自１９９６年江苏省教育促小康工程实施工作经验交流会以来,各市、县结合本地区达小康的具体情况,积极贯彻落实省委、省政府有关领导关于加快实施教育促小康工程的讲话精神,认真组织实施省政府办公厅转发的《关于切实加强农村劳动力文化素质教育培训工作的意见》,采取有力措施改革和发展农村教育,形成了政府统筹,教育部门主抓,各有关部门积极配合开展工作的新局面。两年来,我们主要抓了如下几项工作：一是抽样调查,摸清底数。省教委与省统计局联合开展了全省农村…     

提高农村劳动力素质促进农村剩余劳动力有效转移

分析农村剩余劳动力转移的现状和存在的问题,是寻找农村剩余劳动力转移有效途径的基础.分析农村剩余劳动力转移的作用及其制约因素,提出五条相应的解决措施.     

浅谈提高农村幼儿教师素质的途径

《中国教育改革纲要》中提出：“振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师。”这就说明建设高质量的教师队伍．提高教师素质，是全面推进素质教育的基本保证，作为基础教育重要组成部分的幼儿教育当然也不例外，大家都认识到：加强幼儿园课程改革．提高幼儿园保教质量的前提就是必须拥有一支高素质的幼儿教师队伍，为此，如何提高占幼儿教师绝大多数的农村幼儿教师素质呢？本文就此做一些探索．[第一段]     

提高喀什地区农村劳动力素质的几点思考

新疆是个农业大省,全面建设小康社会的一个重要环节在广大农村地区,而我喀什地区除了地域环境差,农业生产条件落后,产业结构层次低,基础设施薄弱等原因之外,农村劳动力素质较低是目前农业和农村经济发展缓慢,农民收入增长乏力的深层原因。要尽快改变这一现状,就必须加大人力资源开发,提高劳动者素质。     

农村劳动力素质问题探讨

作为农村经济活动的主体——劳动力,在实施农村发展战略过程中,担负着振兴农村经济,发展农业生产的任务。从某种意义上说,劳动力的基本素质已成为能否担当此任的关键因素。但现实却并不乐观:农村人口众多,劳动力资源丰富,但基本素质较差,在一定程度上阻碍着农村经济向深度发展。因此,对目前农村劳动力素质状况有一清醒客观的认识是十分必要的。农村劳动力素质的现状及成因农村劳动力素质是指在一定社会生产方式和一定生产力水平下,农民所具备的知识和改造农村客观世     

劳动力素质与农村劳动力转移相关性研究

加快农村劳动力转移,改善农村劳动力转移就业环境,是增加农民收入和推进城镇化的重要途径,也是解决“三农“问题的关键环节.本文就劳动力素质对农村富余劳动力转移的影响及我国当前农村教育的现状进行了分析,并对完善我国农村教育体制、提高劳动力素质的对策提出了建议.     

提高农村成人科技素质的途径及原则

农村成人教育作为农科教结合的纽带，担负着农民科技素质教育的重任，要采取各种有效形式，逐步把他们培养成有文化、懂技术、善经营、会管理的一代复合型农民，以促进“科教兴农”战略的实现。     

提高农村中小学校长教育科研素质的途径

１９９１年７月，顺义县教师进修学校承担了北京市教科所“八五”期间的一项研究课题──《关于提高农村中小学校长教育科研素质的途径的研究》，目前此项研究已取得初步效果。一问题的提出中小学的教育改革必须以教育科研为先导，而中小学教育科研工作的开展则应以提高中小学校长的教育科研素质为基础。所谓校长的教育科研素质，主要是指校长的教育科研意识、教育科研能力和校长对学校教育科研工作的管理水平。校长应确立“教育改革应以教育科研为先导、教育质量的提高必须依靠教育科研的进步”的科研意识，学会运用定量分析与定性分析相结…     

农村劳动力素质现状及对策思考

农村劳动力素质状况决定了社会主义新农村建设的步伐,为了培养新型村官,我们对浠水县农村劳动力素质状况进行了一次调查。调查发现农村劳动力素质现状不容乐观,本文分析了影响农村劳动力素质提高的主要原因,对培养新型农民提出了五个方面的对策建议。     

湖南农村劳动力素质问题思考

"三农"问题是中国社会经济发展的重要问题,劳动力素质问题是制约农村经济发展的"瓶颈",提高农民素质已成为当务之急。文章从农村劳动力素质现状以及妨碍湖南农村劳动力素质提高的主要因素等几个方面对新时期湖南农村劳动力素质问题进行了分析研究,并就如何提高我省农村劳动力素质提出了相关建议。     

加速农村劳动力流动 提高农村劳动力就业充足率的有效途径

我国农村劳动力绝对数量庞大、隐性失业严重，行业分布失衡、一产占比畸高，就业充足率较低。通过在农业内部行业间流动、向本地二三产业流动、向国外流动，可多渠道吸纳、消化农村富余劳动力，因而加速农村劳动力流动是提高就业充足率的有效途径。由于存在农村劳动力流动意愿增强等一系列有利条件，加速农村劳动力流动具有充分的可行性。为此，应通过进一步调整完善政策、降低农村劳动力流动成本等措施予以推进。     

建立职业教育机制 提高劳动力素质

目前,我国劳动力素质主要表现为文化水平低、技术水平低、管理水平低和技术人员少的“三低一少”状况,这使劳动力绝对量在严重过剩的同时,还存在着相对的劳动力供不应求,造成劳动力供求结构不平衡。这种状况既加剧了当前劳动力供求矛盾,又阻碍了社会经济的发展。因此除了大力发展中、小学教育和高等教育之外,还必须改变职业教育落后的现状,建立一种与社会经济发展相适应,与劳动就业政策相结合的职业教育机制,以提高劳动力素质。     

竞争:提高劳动力素质的有效途径

规范、公平、充分的竞争可以促进每个劳动者提高自身素质,而劳动力素质事关劳动产率、经济增长质量,事关社会主义市场经济体制的建立,我们必须重视竞争的开展和竞争环境的建设。     

竞争：提高劳动力素质的有效途径

规范，公平，充分的竞争可以促进每个劳动者提高自身素质，而劳动力素质事关劳动生产率，经济增长质量，事关社会主义市场经济体制的建立，我们必须重视竞争的开展和竞争环境的建设。     

提高小学教师素质的途径

教师的事业是为未来培养人才的事业。21世纪的人才需要什么样的教师来培养?21世纪对教师提出了哪些新的要求?本人认为，关键在于教师素质观念的转变，以及业务素质、品德素质、文化素质的提高。教育观念的转变是实施素质教育的前提。素质教育最根本的目标是提高全民族的整体素质，是一种全面的教育模式。在现实的教育中，片面追求高分数，追求升学率，考试频繁，加班加点，搞题海战术，只抓尖子生等问题由来已久，根深蒂固。这种模试无论在学校，还是在社会早已成为一种痼疾，一直阻碍着我国基础教育的健康发展。要改变这种模式，只有实施素…