现代化管理与高校图书馆

论述了现代化管理的指导思想、核心要素和基本要求,根据高校图书馆管理的特点,提出了实现图书馆管理现代化的若干思路。     

论以人为本是高校图书馆现代化管理的核心

现代化的图书馆必须与现代化管理相匹配，没有现代化的管理，现代化图书馆的目标是无法实现的。实施以人为本的创新管理是高校图书馆现代化管理的核心。人力资本是高校图书馆最重要的资源，人力资本是高校图书馆发展的根本动力。现代化图书馆的管理应遵从以人为本。满意管理是以人为本现代化图书馆管理的重要组成部分。     

论信息时代高校图书馆的现代化

高校图书馆的现代化将是高校图书馆今后工作的重心和亟待解决的问题。本文从管理自动化、组织网络化、馆藏多样化、服务现代化、队伍专业化等五个方面论述了高校图书馆如何适应飞速发展的信息时代的需求。     

CERNET与高校图书馆现代化

1 CERNET建设情况 1994年,国家教委和国家计委立项并主持的中国教育与科研计算机网络(CERNET——China Education and Re-search Network),是指建立包括网络中心、地区网点和校园网在内的三层次结构的计算机网络,CERNET的总体目标是:利用先进的计算机技术和网络通信技术,实现校园间的计算机联网和信息资源共享并与国际学术计算机网互联。它的最终目标是建设全国范围的教育和科研计算机网(主干网、网络中心,地区网络中心);建立功能齐全的网络管理和应用系统并进行国际联网。     

医院图书馆现代化呼唤馆员现代化

２１世纪,医学信息量将呈几何式递增、医院图书馆员应适应新形势,发挥主观能动性,对传统馆员的知识结构,能力结构重新定义,努力把自己塑造为新型的医学文献信息传播者。     

现代化图书馆管理分析

本文分别从现代化图书馆管理思想和管理手段两方面来论述现代化图书馆管理。     

高校图书馆现代化建设刍议

论述了高校图书馆现代化建设的必要性、主要内容以及应采取的措施。     

学术性:现代化高校图书馆的基本特征

认为学术性贯穿于图书馆整个工作中,是提高工作水平和服务质量的决定性因素。强化高校图书馆工作的学术性是现代化高校图书馆的“软件”建设,它能使高校图书馆向现代化方向健康发展。     

浅谈党校图书馆的现代化管理

本文提出实现党校图书馆管理现代化是党校建设的迫切任务之一，并提出图书馆现代化必须实现三个转变。     

新形势下高校图书馆管理初探

本文分析了新形势下医学高校图书馆所面临的问题,并从管理的角度探讨了新的管理理念和管理模式。     

浅议高校现代化图书馆的特征

针对高校图书馆的特点,本文从指导思想、技术设备、馆藏资源、管理模式、服务方式和馆员素质六个方面阐述了现代化图书馆的特征.     

浅谈图书馆报刊阅览室现代化设备的使用与管理

本文论述了聊城大学逸夫图书馆报刊阅览室的工作人员,在使用与管理现代化设备中的点滴做法和取得的成效。     

现代高校图书馆的现代化搬迁方案

以中国海洋大学图书馆搬迁为例,简述了一种利用现代化手段实现高效图书搬迁的方案,以供其他高校图书馆参考借鉴.     

水桶定律在高校图书馆管理现代化中的应用

本文指出了某些高校图书馆内部所存在的不合理现象已严重地成为阻碍图书馆整体工作的瓶颈。通过经济管理学中的“水桶定律”来论述图书馆整体性原则的重要性，并指出了目前高校图书馆的一线服务部门管理中存在的问题，并建设性地提出了一些改进意见，以引起图书馆界同仁及决策者的高度重视。     

对高校图书馆现代化建设的几点思考

图书馆现代化建设是一项复杂庞大的系统工程,本文提出了在图书馆现代化建设中的人力、物力、财力以及管理等几个方面存在的问题并进行了探讨,提出了自己的观点。     

论图书馆目标管理

图书馆的目标管理是目前通用的有效的图书馆现代化管理方法之一，本文着重从七个方面对图书馆的目标管理进行了论述。     

21世纪高校图书馆的现代化建设

现代化建设是高校图书馆事业发展的必然趋势。分析图书馆面临的挑战与机遇,应转变思想观念,加强宏观管理,深层开发文献信息资源,实现高校图书馆在新世纪的顺利转轨。     

如何加强医院图书馆的现代化管理

文章认为，在知识经济时代，飞速发展的科学技术促进了医院图书馆现代化管理的发展；计算机技术的广泛应用，尤其是互联网的应用普及，对加快医学信息的传递及促进医院图书馆管理向现代化发展起着重要作用。