油田企业特种作业人员培训特点与方法

油田特种设备安全技术培训是提高油田特种设备作业人员安全技术素质．确保安全生产的有效途径和重要措施之一。特种设备在油田企业应用极其广泛．因此．不断加强对油田企业特种作业人员的培训．积极探索和创新特种设备安全技术培训的方法．不断提高培训质量是摆在特种作业安全培训工作人员面前的重大课题．也是我们义不容辞的责任。笔者对本单位在特种设备安全培训方面的一些做法进行了总结分析．提出了一些自己的认识和看法．以便和同行们进行更好的探讨和交流。     

特种作业人员培训亟待解决的五个问题

特种作业人员是企业生产关键岗位的操作人员,在安全生产过程中起着非同一般的重要作用。国家劳动部门对特种作业人员的安全技术培训和考核取证有严格的要求,国际标准化组织推出的ＩＳＯ９０００质量保证体系也明确规定：“对从事特殊作业的人员应按所要求的教育、培训和...     

提高煤矿特种作业人员培训质量的新思路

煤矿特种作业人员因其工作环境影响和技术操作的特殊性在煤矿生产中易出现安全问题．本文结合平煤四矿特种作业人员培训工作实际．分析煤矿安全培训现状及存在的主要问题,并提出强化技能训练,提高模拟现场化培训等对策．以改善和提高煤矿特种作业人员安全培训的质量．这对进一步提高煤矿安全培训工作质量具有参考价值．     

浅析煤矿特种作业人员培训

特种作业人员是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业.煤矿特种作业人员安全技术的提高在煤矿安全生产管理中显得尤为重要,随着科学技术的不断发展,设备的不断更新,要求煤矿特种操作人员的技术素质不断提高以适应新时期、新形势、新任务的需要.要提高煤矿特种作业人员的安全技术素质,就要做好煤矿特种作业人员的安全技术培训.它是提高煤矿特种作业人员全技术素质的有效途径.     

浅淡如何开展铁路行业特种作业人员培训

开展铁路工职工特种设备人员培训是预防安全事故发生的重要手段,本文针对铁路系统行业特有工种的特种设备人员培训,探索开展特种设备人员培训的多种有效模式,提出存在的问题、对策及建议。     

浅谈石油企业特种作业人员安全技术培训

本文针对目前石油企业特种作业人员安全技术培训的现状,提出相应的对策,从而促进企业安全生产。     

特种作业人员安全培训方法研究

本文作者通过多年的实践,研究创新了特种作业人员安全培训的方法,主要有组织学员制定安全操作规程,研讨式互动培训法,专题讲座,学员收获与体会交流等,突出了学员在培训中的主体地位,提高了培训的针对性、实效性与趣味性。     

浅析特种作业安全技术培训为企业安全生产保驾护航

近年来,随着社会的不断发展,在企业尤其是一些加工制造型企业,事故伤亡率普遍处于高发态势,并有逐年递增趋势。本文就目前特种作业安全技术培训存在的几点问题进行讨论,提出了加强职工安全技术培训的几点建议,以及改变安全技术培训现状的几点措施,从而实现为企业安全生产保驾护航。     

煤矿特种作业人员安全培训存在的问题与对策研究

针对目前煤矿企业特种作业人员安全培训效果不理想的现象,指出煤矿企业特种作业人员安全培训存在重培训任务轻培训效果、重课堂讲解轻方法创新、重知识灌输轻技能培养、缺乏对不安全心理与倦怠感的心理干预等主要问题,并提出强化技能训练;加强心理干预;强化非制度培训;强化考核管理,塑造培训文化,提高培训转化氛围等对策。以期最大程度地提高解决目前煤矿安全培训存在的问题,提高培训效果。     

起重机械使用现状分析

国家将起重机械列为特种设备加以特殊管理,但目前的使用现状令人担忧,本文分析造成问题的原因,提出杜绝安全事故的对策.     

必须重视企业设备操作人员培训

设备操作人员在企业的发展中占据了非常重要的位置,他们直接参与生产,工作在生产过程中的各个领域,通过努力最大限度地保证生产各个环节的流畅性,比一般的操作人员创造出更多产品价值、降低更多的生产成本、给企业带来更多的利润。他们直接接触设备、材料等主要的生产资料,对产品的优劣产生着直接的影响,同时决定了设备使用寿命。高水平的操作人员甚至可以对设备的改     

特种作业培训《起重机司机》教学探讨

介绍特种作业培训中对起重作业人员进行安全技术培训的重要意义。对《起重机司机》课程的培训内容、培训重点和培训方法进行探讨。     

浅析高职院校特种作业类实训课程的改革

特种作业类实训课是高职院校电类、金属焊接类等专业学生实践教学环节中的重要组成部分,通过实训学生掌握应知应会知识。然而课程本身是以培养学生安全意识为主的岗位准入课程,所以在传授技能的同时,更要注重安全意识的培养,本文主要讨论如何更好的培养学生的特种作业安全意识。     

剖析矿井“三化”建设中特种作业人员安全技术培训存在的问题及对策

近年来,广西右江矿务局有限公司机械化采煤发展速度很快,全公司十个生产矿井基本实现机械化、信息化、安全质量标准化"三化"建设。随着煤矿机械化的普及提高,煤矿特种作业人员的培训尤其显得重要。特殊工种面临新装备、新知识和新问题,如果不进一步加强培训,解决培训中存在的问题,势必影响到矿井的安全生产。特殊工种的作业人员是煤矿工人中安全技术     

切身体验培训法探讨——以电工作业为例

以特种作业的电工培训为例,针对在校学生和在职员工,探讨切身体验的培训方法,该方法从心理上对学员的特点进行分析,抓住学员的心理进行培训,效果较好。     

案例教学法在新时期企业经营管理人员培训中的运用

新的历史时期，广大培训机构要在充分认识企业经营管理人员学习特点的基础上，不断加强案例教学法在企业经营管理人员培训中的运用，更好地发挥这种教学方法的效用。     

建筑特种技工培训项目落户东阳市第二职校

笔者2月12日在东阳市第二职校看到,一座塔吊高高耸立在校园的西南角上。据悉,该塔吊将用于塔吊司机、司索信号工、安拆工等建筑施工特种作业人员的专业化培训与考核。这是东阳市第二职校与东阳市建管局培训中心合作建立的建筑特种技工培训学校的培训项目之一。据了解,从今年起,包括塔吊司机、建筑电工、建筑架子工、金属焊接工等建筑施工特种工需持证     

论如何提高井下修井作业企业的培训效果

文章从井下修井作业的特点入手,在领导重视的基础下,通过干部培训、现场岗位培训、多媒体培训等多种方式相结合,以达到提高培训效果的目的。     

谈建筑施工企业的安全培训

在建筑施工企业生产活动中,影响安全生产的两大因素是人的安全行为和物的安全状态。现实工作实践中,建筑施工企业安全生产教育培训工作还存在着一些薄弱环节,本文结合工作实践,探讨一下建筑施工企业安全生产教育培训在控制和减少安全事故的重要性。     

加强培训过程管理 不断提高培训效果

一、加强培训需求调研。对新开设的培训班,不仅要求有关教学人员反复进行培训需求研究,而且要到企业找培训对象及其主管进行培训需求调研,或者利用现有培训班学员、在系统MIS网上组织培训需求调研,特别是学员来中心后,围绕培训内容,组织对学员进行调查、测试,以进一步确认学员具体培训需求,进一步完善培训内容和培训方案,提高培训的针对性。二、要求培训学员带着问题来学习。对学员带来的问题,由教师进行归纳整理,组织学员进行讨论交流,教师辅导答疑,对于学员和教师都难以解决的现场实际问题,请省公司主管人员或企业现场专家交流答疑,调动…