农村大学生就业难问题的三维分析

大学生就业形势日趋严峻,在就业竞争中处于弱势的农村大学生的就业现状不容乐观。本文从农村大学生就业现状入手,从个人、高校、社会三个维度分析农村大学生就业难的原因并提出相关对策。     

农村大学生“就业难”问题研究

相对于城市生源大学生而言,农村大学生由于受社会环境、家庭背景、个人素质等因素影响,就业形势更为严峻。表现为农村大学毕业生基数大且人数逐年攀升、就业机会较少等方面。对此政府应加强管理与服务,高校要完善就业服务体系,大学生自身应转变就业观念,提升自身素质,才能实现农村生源大学生与城市生源大学生在就业中同等对待,逐步改变就业难这一现实问题。     

关于农村女大学生就业难问题的思考

当前．大学生就业难的问题已引起社会的广泛关注,农村女大学生越来越成为就业边缘化的特殊群体。因此了解农村女大学生就业的现状。深入分析这一社会问题的原因,从而提出解决这一难题的对策,具有重要的理论意义和现实意义。     

农村大学生"就业难"问题解析

农村大学生＂就业难＂的问题已经引起社会的广泛重视。因此,应对农村大学生＂就业难＂的原因以及由此产生的负面影响加以分析,在此基础上探讨相应的解决对策。     

农村大学生“就业难”问题解析

农村大学生＂就业难＂的问题已经引起社会的广泛重视。因此,应对农村大学生＂就业难＂的原因以及由此产生的负面影响加以分析,在此基础上探讨相应的解决对策。     

浅析农村大学生就业难的原因及对策

大学生就业难已经是一个无可争议的问题,越来越多地引起政府和社会各界的关注。作为在大学中占绝大比例的农村大学生来说,就业更是难上加难。本文探讨了农村大学生就业难的原因,并就化解这一难题作了初步的探索。     

试论新农村建设背景下农村籍大学生就业难问题

由于历史与现实原因,农村籍大学生就业难问题凸显。解决农村籍大学生就业难问题,不仅能够缓解国家就业压力,而且能够对全面建设新农村起到重要历史作用。通过分析农村籍大学生就业难的特殊表现及其原因,找到新农村建设和农村籍大学生就业难的一个契机,使之成为促进新农村建设和解决农村籍大学生就业难的重要动力。以期加深对新农村建设和农村籍大学生就业的认识。     

浅析大学生就业难问题

大学生就业难的原因是多方面的,与教育思想、教育体制、所学专业、教学内容等密切相关.本文分析了我国大学生就业难的形成原因,同时给出了相应的解决对策.     

浅谈大学生就业难的原因

由于社会的不断进步,让人们为之重视的大学生就业问题成为了社会发展中的一个难题,走出校门的大学生们"毕业即失业",这个问题会产生,其中的因素有很多,高校内教育培养着重点的失衡,所开设的专业有时盲目跟随其他高校,不注重学生的素质教育,以及对学生毕业后的就业形势看法过于老旧。本文将会对这些问题进行分析和研究,找出症结所在。     

农村大学生就业难问题探析

大学生就业形势日趋严峻,尤其是农村大学生,受自身成长环境及经济条件的制约,存在诸多就业限制因素.针对农村大学生就业难的问题.社会应健全农村大学生就业保障机制,高校应建立农村大学生就业的培养机制,农村大学生自身应加强自我调适锻炼能力.     

浅析农村大学生就业难的现状、原因及对策

近年来,大学生就业难度的问题引起社会各界高度关注。而农村大学生作为其中一个占较大比例的特殊群体,其就业情况更为悲观,严重影响到大学生家庭幸福和农村家庭教育投资的积极性,也造成社会资源的浪费。本文从农村大学生自身及社会两个层面分析了就业难的原因,提出建立就业救助机制、完善大学生到欠发达地区和基层就业政策、深化高等教育改革、加强就业指导、提高大学生自身竞争力等解决思路。     

刍议新形势下大学生就业难问题

近几年来,大学生的就业难问题已经受到了广大社会的极大关注,随着后金融危机时代的到来和高等教育大众化教育趋势,大学生就业难的问题已经非常严峻。正确分析新形势下大学生就业难问题。并找出就业难产生的原因。对于大学生、高校及整个社会都具有非常重要的意义。     

大学生就业难问题研究

大学生就业难问题是近年来社会关注的热点和敏感话题,其产生的原因是多方面和复杂的.要在借鉴美、日等发达国家该方面先进经验的基础上,结合我国的实际情况,探索出解决大学生就业难问题的新思路.     

浅议破解大学生就业难问题

随着高等教育的普及和扩招,大学毕业生就业难已经成了大学生、高校乃至全社会面临的一个问题。本文从当今大学生就业难的现状入手,分析了女大学生、贫困学生和农村学生是大学生就业难形势下受影响较大的人群,深入剖析了大学生就业难现象产生的成因,并结合成因提出了一些对策。     

大学生如何应对就业难问题

如何做好大学生的就业工作,是当前高校学生工作的一个重要问题。随着高校招生的不断扩大,毕业生的就业形势日趋严峻,高校毕业生如何能在激烈的竞争中取得突破、抢占先机,顺利走上就业岗位,是摆在我们面前的一项紧迫任务。文章从正确就业观的培养、职业能力的增强以及响应政府号召抓机遇就业等方面提出了一些建议。     

农村贫困大学生就业难的原因及对策分析

农村贫困大学生由于在校分布不均匀,综合能力相对较弱,就业期望值较高以及经济拮据等因素导致部分农村贫困大学生就业困难,为解决农村贫困大学生就业难问题,政府可发挥主导性作用,给予农村贫困大学生更多的就业优惠政策;高校继续强化育人宗旨,努力拓宽就业渠道;农村贫困大学生也应转变观念,树立自强不息的信念,在就业心态、就业渠道、就业方式、就业区域上作适当调整.     

农村大学生就业难问题探析

农村大学毕业生在就业方面表现出一定的劣势,这既有他们自身素质不高、就业观念不正确等主观方面的问题,也有就业成本大、用工单位以及户籍制度限制等客观方面的因素。作为思想政治教育者要重视这一特殊的群体,引导他们充分利用相关就业政策,树立正确的就业观念,提高农村大学生就业总量和就业质量。     

高校女大学生就业难问题探析

自从国家改变了就业包分配的政策,实行就业市场化的双向选择开始．女大学生就业难就引起社会的广泛关注。本文从影响女大学生就业的相关因素出发,分析女大学就业难的原因,并提出解决问题的对策。     

女大学生就业难的问题探析

将女大学生就业难作为一个单独的问题提出,是因为女大学生就业难的问题已不能简单地涵盖于大学生就业难这个概念之下。男女平等是我国的基本国策,也是现代文明的标志。可是在大学生就业中却出现了一种非常不和谐的现象,那就是用人单位在招聘毕业生时对女大学生的歧视性规定。这种现象严重影响了人才的平衡发展,造成人才资源的极大浪费,也不利于我国和谐社会和现代文明的建设,应该引起全社会的关注。     

当前大学生就业难问题及其解决对策

自1998年扩招以来,中国高校毕业生数量逐年增多,大学生就业形势极为严峻。而与此同时,随着2008年全球金融危机的进一步影响,大学毕业生的就业受到了前所未有的挑战,大学生就业难问题已成为全社会普遍关注的热点问题。大学生就业难既有高校、政府方面的原因,也有大学生自身的原因,所以解决大学生就业难的问题不仅需要政府、企业、高校的共同努力,同时也需要大学生的努力。文章通过对我国目前大学生就业现状的阐述,深入分析造成大学生就业难的诸多原因,并提出了相应的解决对策。