延边东方通信电缆有限公司

延边东方通信电缆有限公司是沿革盐城东方电缆有限公司延边分公司于1998年由吉林省龙井市政府牵头,从江苏省引进的招商项目。当年4月份投资立项,8月份正式投入生产,成为龙井市招商引资较成功的企业之一。产品经国家信息产业部批准入网,于1998年10月呈吉林省电信局核准,同意省内使用该公司产品。     

积极开展"创争"活动为企业持续发展注入不竭动力

上海市电信有限公司于2002年11月18日正式成立。2008年1月28日更名为中国电信股份有限公司上海分公司,是境外上市的中国电信股份有限公司分公司。     

电信认证课程案例

此稿是美国里奇兰大学在继续教育培训与开发的课程中，按照电讯走廊６００家公司的要求，开设了电信认证课程，其课程总学时为１４７小时，是为工作人员提高技能而设置的，学习主题安排在晚间和周末进行，时间跨度为两个学期。     

以“创建一流班组”为突破点，深化创争效果

镇江港务集团有限公司是国家开发交通投资公司控股的国有企业，下辖分公司、控股子公司20家，现有职工3468人。2005年，企业荣获江苏省“创建学习型组织示范点”称号：     

建立培训证书制度 完善培用结合机制

培训证书制度是中原油田分公司对员工培训情况进行登记存档的种新型培训信息管理制度。按培训证书制度要求，凡是参加分公司及其所属单位组织的岗位资格培训、岗位适应性培训、继续教育、职业资格等级培训、特殊作业工种培训、转岗、再就业培训等，都要登记到个人培训证书。培训登记制度的建立，为企业实施职业生涯设计、开发员工潜能等整体性人力资源开发．奠定了坚实基础。     

《继续教育》发展联盟理事会

(排名不分先后)理事长单位:广东外语艺术职业学院继续教育学院佛山市顺德区容桂成人文化技术学校装备指挥技术学院南昌大学继续教育学院柳州医学高等专科学校重庆邮电大学成人教育学院连云港电信大学副理事长单位:解放军第二军医大学清华大学继续教育学院理事单位:解放军第三军     

封面人物简介

<正>薛家平,高级教师,江苏省特级教师,江苏省义务教育培训专家团队成员,连云港市基础教育教学研究与评价专家,江苏省连云港外国语学校教师。从教33年,获得江苏省优秀教育工作者、连云港市优秀教育园丁、连云港市"521"高层次人才学术技术带头人、连云港市中小学高层次人才"333工程"名师和学科带头人、连云港市基础教育课改先进个人荣誉称号。     

完善农村中学英语教师培训体系的研究——江苏省连云港地区农村初中英语教师培训的调查报告

在新课程教育改革的背景下,振兴农村基础教育的关键在于如何有效提升农村师资力量的整体素质,而卓有成效的教师培训是加强师资队伍建设的有力保障。对江苏省连云港地区农村初中英语教师培训的调查表明,完善农村中学英语教师培训体系应从培训的前、中、后三个阶段分别对培训的方法、内容和评估及存在的若干问题进行深入的探讨,从而提高和优化培训效果。     

创建“学习型班组”推动企业大发展

镇江港务集团有限公司是国家开发交通投资公司控股的国有企业，下辖分公司、控股子公司20家。2004年以来，在全港范围内广泛开展了以“打造学习型港口、创建学习型班组”为主要内容的创建活动。2005年，企业荣获江苏省“创建学习型组织示范点”称号。     

长城铝开展精品科级干部培训

中国长城铝业公司视培训为产品，以精品培训拓展生存空间，以承办中铝河南分公司科级干部培训为契机，初步迈上培训产业化道路。长城铝２００２年共承办河南分公司５期科级干部培训班，每期５０人，脱产学习４０天。设计精、管理严、效果好是这５期班的显著特点。设计精长城铝根据ISO１００１５（企业培训质量管理标准），按照自主培训原则，在培训前通过访谈、问卷调查等方法，认真做好培训需求分析，明确了培训的总体目标：固化遵纪习惯、更新管理理念、增进相关知识、提高学习能力。依照培训目标设计了以管理学、计算机应用能力、结业…     

有效提升铁路行车新职人员业务综合素质的研究

铁路新职员工迫切需要通过培训来提升他们的岗位技能,从而胜任一线工作。本文以连云港东站2017年新入职的5名大学生为研究基础,对新职人员的培训过程进行了实例研究,基于问卷调查、调研报告及现场测试验证等方法归纳分析出新职大学毕业生存在的6方面问题。并结合新职员工自身特征、站场实际情况及车务段具体培训要求制定出相关培训对策,以提高新职人员业务技能。最后,通过分析具体数据记录,得出相关培训措施效果显著的结论。     

略论学生价值观教育

略论学生价值观教育江苏省连云港师范学校李乐琳，张从华《中共中央关于加强和改进学校德育工作的若干意见》把引导学生逐步树立正确的价值观作为新形势对学校德育工作提出的更高要求之一。实施学生价值观教育，是摆在教育工作者面前一项亟待研究和解决的课题。一、价值观...     

英国德拉米尔学校印象

10月中旬，江苏省部分特殊教育学校的校长赴英国参加了特教管理者培训。这次培训学习，主办方苏教国际与承办的苏曼国际教育中心为我们做了精心准备、周密安排，学习行程中，不但有曼彻斯特城市大学的培训课程，也有特殊教育学校的实地参观考察。     

智贤教育：一所百年老校的教学追求

江苏连云港师范高等专科学校第二附属小学原名江苏省海州师范附属小学，始建于1914年，是江苏省首批省级实验小学。近百年的辛耕勤犁，薪火传承，使这所老校根基深厚，钟灵毓秀，先后赢得了“全国教育技术实验学校”“江苏省模范学校”“江苏省艺术教育特色学校”等百余项国家、省、市级荣誉称号。     

走进新课程——中学语文特级教师精品课大联展

江苏省中语会主办,山西语文报社协办,连云港市教研室、连云港市中语会、连云港师专语文教育研究所和江苏省新海高级中学东方分校承办会议时间:7月7日-7月9日;7月6日全天报到。会议地点:江苏省连云港警备区礼堂报到地点:江苏省新海高级中学东方分校(连云港连云区中华路168号)。乘火车到连云港东站下车;乘汽车到新浦后再乘新浦到墟沟(连云区政府所在地)的汽车;乘飞机到白塔埠机场后,再乘到墟沟的汽车。     

以师为本,努力建设高素质的教师队伍

以师为本，努力建设高素质的教师队伍江苏省连云港师范学校校长周宁近年来，我们根据《中国教育改革和发展纲要》的精神和中师教育现代化的要求，从学校实际出发，制定并实施了以培养高素质现代化师资队伍为目标的《青蓝工程》方案，确立了我校师资队伍建设的具体目标，对...     

地方高校大学英语青年教师教学能力培养

具备较强的教学能力是对地方高校大学英语青年教师的基本要求,也是提高大学英语课程教学质量的保证。地方高校要针对大学英语青年教师教学经验不足、投入教学研究精力不够等问题,加大培训力度,尽快提升大学英语青年教师的教学能力,以提高大学英语教学质量。     

江苏第三方机构评估教师培训

6月8日,5位评估专家来到江苏教育学院,对该校承担的江苏省小学语文骨干教师培训项目进行评估。为了确保教师培训质量,从去年下半年开始,该省引入相对独立的第三方机构——江苏省教育评估院,对中小学教师省级培训项目进行质量评估。"评估结论既是对上一个阶段工作的评价,也是下一轮培训项目安排的重要依据。"江苏省中小学教师培训中心有关负责人这样介绍。     

教育部2018第一期教育厅局长教育信息化专题培训班在南京举办,教育部科技司副司长李楠强调,教育信息化发展要实现“三大突破”

2018年5月29日-6月1日,教育部2018年第一期教育厅局长教育信息化专题培训在南京举办。本期培训班由中国移动政企分公司承办,教育部科技司副司长李楠、江苏省教育厅副厅长洪流、中国移动政企分公司副总经理方力、中国移动江苏公司副总经理关懿珉、教育部科技司信息化处处长舒华、江苏省电化教育馆馆长吴胜东、中国移动政企分公司教育行业解决方案部总经理李小文、教育部科技司信息化处副处长任昌山等出席本次活动,来自全国多个省市的教育专家就信息化开展专题讲解培训。     

美国职业技能培训考察报告

美国职业技能培训考察报告江苏袁美芬等１９９５年１０月２８日至１１月８日，江苏省职业技能培训管理人员赴美考察团一行６人，考察了加里福尼亚全美职业教育联合会，加里福尼亚州圣荷西大学，加州桑塔克拉若县职业培训中心，洛杉矾市全美服装设计及销售学校。美国职业技...