大学、企业的结合与大学体制改革——谈大学市场化的发展走势与对策

本文首先在讨论了大学市场化有关认识和观念的基础上，提出了宏观上的社会资源合理调配是推进大学体制改革等行为市场化必然趋势的观点；其次，进一步提出了两种可供选择的大学、企业结合形式，即：现有大学与现有企业的双向融入式结合、大学与其自生的校办科技企业的融入式结合；最后，简要阐述了社会企业与大学进行有限合作后可能出现的大学类型（国立大学、公立大学和股份制大学）及其特点。     

市场化环境对大学组织行为的影响及其应对策略

大学处于市场力量与维护学术使命的张力之间，处理好两者之间的关系，成为大学能否在新经济时代扮演其轴心组织作用的关键。本文通过对美国研究型大学的考察，首先分析了大学在教学和研究方面的一些营利性行为以及收益与代价，其次分析了大学制度和组织对于其营利性行为的制约作用，然后简要地讨论了高等教育市场运行机制的特殊性，比较了精英大学与普通大学、非营利性大学与营利性大学之间的行为差异。最后，总结了大学应对外部市场化环境的四个策略。     

大学市场化对大学教师的影响

市场化是20世纪80年代以来大学改革和发展的重要趋势。大学市场化使大学各方面都经历着变革。其中大学教师们也难以避免市场化的影响。本文重点分析了大学市场化对大学教师的积极和消极两方面的影响，并简要阐述了大学制度如何在此情况下使市场介入保持一种合理的平衡，既保持教师的活力，又不使教师完全市场化。     

“象牙之塔”与“无形之手”：大学市场化矛盾解析

本文对大学市场化的实质及其矛盾进行了理论分析，认为：大学市场化主要通过引进市场机制使大学的办学和管理具有某种程度的市场特征，在高等教育这个“准市场”，作为一种“混合机构”的大学，要正确对待和处理好市场化过程中的各种矛盾，有效地服务于社会。     

大学市场化趋势与大学本质特征的探究

大学市场化趋势本身是大学应对市场挑战而作出的反应，但大学毕竟不同于企业和市场组织。因此，面对大学市场化趋势，我们必须不断地追问大学本质，要求大学在市场化的现实变革和发展中保持其主体性，以避免“大学主体性失落”或“本体危机”发生的可能性。     

市场化背景下我国公立大学的经费来源及其行为研究

本文探讨了在市场化不断深入的背景下,我国公立大学的经费来源变化以及这种变化对大学行为产生的影响.公立大学经费中来自政府的收入逐年下降,来自市场的收入逐年增加,经费来源形成了一种过度依赖市场的格局,这种经费来源强化了布鲁贝克所谓的大学的政治论哲学,弱化了大学的认识论,导致大学产生亲市场和政府的行为.我国大学亟需在其与市场...     

大学继续教育市场化发展策略研究

结合继续教育市场特征与属性,以研究探讨大学继续教育市场化运作的基本思路为主线,对大学继续教育企业化管理、市场化运行机制建设及文化建设的策略与对策、政府管理策略等方面进行了初步探讨,以此推动我国大学继续教育市场发展模式的建立和完善。     

就业制度改革过程中社会资本与大学生地位获得研究

大学毕业生就业是一个地位获得的过程，社会资本(社会网络)在这个过程中发挥着重要作用。“双重嵌入”的概念意味着制度化作用于社会网络，社会网络再作用于大学毕业生就业行为的动态变迁过程。对不同阶段大学毕业生就业的数据资料进行比较分析，结果显示：随着就业制度市场化程度的加深，社会资本对大学毕业生就业的作用加大；而社会资本在大学毕业生就业中的作用，在高校扩招的前与后，变化趋势不明显。要有效解决大学毕业生的就业难题，必须建立和完善劳动力市场、积累和动员社会资本。     

大学的投资和管理模式

大学的投资对大学的管理模式可以产生重要影响，而投资的市场化、多元化与大学的管理模式之间有着密不可分的关系，文章探讨了它们之间的关系。     

大学管理面临的挑战与变化--澳大利亚的经验

当大学仅凭借国家拨款已越来越不能满足大学运作需要时，澳大利亚的大学也必须走市场化道路。大学如何在市场化与发挥学术特色之间保持平衡，是大学领导与管理层面临的挑战与亟待解决的问题。