也谈文书立卷改革

随着办公自动化和档案管理现代化技术的迅猛发展，建立一种适应计算机管理需要并最大限度地保护件原始面貌，取消不必要的手工劳动，档案实行件级管理的新的立卷方法势在必行。本就书立卷改革的必要性，适应性和局限性谈一些不成熟的看法。     

立卷改革势在必行—档案立卷改革论坛综述

当历史进入到新的世纪,档案立卷改革也在全国大规模的展开了.为什么要进行立卷改革?如何改革?能否冲破半个世纪来形成的根深蒂固的传统观念?如何解决改革过程中出现的新问题?7月19日北京市档案学会档案现代化技术应用委员会就档案立卷改革问题召开研讨会,对推行立卷改革的意义及其过程中出现的问题进行了认真而热烈的讨论.     

浅谈学校档案立卷改革

学校档案产生于学校的各项活动之中,是反映学校管理水平的重要标志之一.     

四谈文书档案立卷整理改革

陈兆祦教授曾三次就文书档案立卷整理改革问题,刊发文章,著书立说,抒己之见。此次有感而发的《四谈文书档案立卷整理改革》的文章,又从另一方面带给我们新的思考。[编者按]     

谈立卷改革与文档一体化

一．立卷改革是新时期档案发展的必然要求 我国原有的档案立卷方法是建国以来从苏联档案工作中借鉴而来的，在特定的历史环境下，这种档案整理方法从清理整顿档案工作、抓好基础业务建设出发，能够发挥其积极作用，为我国档案事业的发展做出了积极的贡献。     

干部人事档案材料的分类亟待改进

随着1993年8月以来公务员制度的实施和人事制度的改革出现了许多新的情况和问题,特别是档案的内容有了一定的增减和变动,导致档案材料的分类急需进行必要的修改和补充.……     

文书立卷改革势在必行

在我国 ,传统的文书立卷方法在长期的档案管理工作中发挥了重要作用。随着社会各方面的发展 ,立卷的弊端不可避免地凸现出来 ,理论界和实际工作者在总结立卷工作经验教训的基础上 ,逐步开始尝试进行立卷改革 ,但改革的方案大都只是在运用“六个特征”立卷方法的基础上各有侧重地进行了完善和简化。由于仍保留了“案卷” ,也就不可能使归档文件整理工作真正得到简化。近年来 ,随着各单位办公自动化程度的提高 ,传统的立卷归档工作越来越不适应网络时代的要求 ,广大档案人员对归档文件整理方法进行改革的呼声很强烈。探索新的改革思路 ,真正简…     

企业档案文书立卷改革不能照搬《规则》

企业档案立卷改革不能照搬<归档文件整理规则>(以下简称<规则>).因为这个<规则>主要是针对各级政府机关情况编制的,企业档案工作与机关档案工作存在差异:一是企业归档文件与国家行政事业机关归档文件相比在构成要素方面有所不同.     

干部人事档案分类方法初探

由于干部人事档案材料形成于不同时期。来自不同单位,出自不同作者的手笔,在实际归档整理过程中,如何按照《干部档案工作条例》规定的十类分类标准准确判断材料的分类,笔者总结出一些行之有效的方法,供大家学习参考,不对之处,恳请批评指正。