论高校图书馆与大学生创业就业相结合的必要性

就业乃民生之本。目前我国大学生毕业人数逐年递增,就业形势严峻。国家陆续出台相关政策法规,提出了"大众创业,万众创新"等新思想,以期促进就业、改善民生。高校作为人才培养的攻坚阵地,是传承知识、研究科学、引领文化、服务社会的重要基地。高校图书馆是学校进行素质教育的重要场所,高校图书馆应不断提高其教育职能、响应国家与学校政策,充分发挥其服务功能、利用自身优势,积极促进大学生创业就业。     

基于校企合作的设计类大学生创新创业能力长效培养机制

随着社会经济的不断发展,企业对于人才的需求也在不断增多,学生的就业压力也在不断加大。大学生就业问题不仅是学生发展的关键问题,也是学校、社会、国家重点关注的问题,影响着大学生的发展,学校的知名度以及社会和国家的稳定。培养大学生创新创业能力是解决大学生就业问题的主要方式,应该受到学校的重视。为了解决就业问题,学校就要建立创新创业能力长效培养机制,促进大学生的全面发展。     

"互联网+"思维下大学生就业维权意识与机制建设的研究

随着经济的不断发展,网络技术的不断突破,"互联网+"思维应用领域的不断拓宽.本文以"互联网+"思维下维权方式为主线,以研究大学生群体的就业维权意识与机制建设为对象,以研究提高大学生就业维权意识和大学生就业维权途径为主要目标,通过实践调研、查阅资料、访谈记录等方式,了解总结关于大学生就业维权的一系列问题,并予以对策.以"...     

浅析“互联网+”时代下地方高校大学生就业创业能力提升途径

在"互联网+"蓬勃发展的趋势下,各个领域都逐渐引入了互联网技术,不断通过该技术创新产业模式、提高经济效益。因此,"互联网+"也为各地方高校大学生提供更多的就业创业机会。本文就地方高校大学生就业创业的现状进行分析,深入了解"互联网+"的优势、特点,以及"互联网+"为大学生就业创业所带来的机遇和挑战,利用互联网,通过就业创业教学课程体系的改革、数据集合平台、融合社会企业资源等,提高地方高校大学生的就业创业意识,不断完善其自身专业技能和职业素养,帮助其提升就业创业的能力。     

对高校就业指导工作的思考

随着每年大学毕业生的增加,大学生就业始终是国家、社会和高校关注的重点和热点。由于国家国情和现行制度,家长和学生对大学生就业拥有较高的期待值,甚至把大学生就业当成家庭全部的希望。另一方面,随着就业市场的不断完善,市场需求的不断变化,大学生从简单的就业转变成要高质量就业,因此做好大学生就业指导工作是高校育人的一个重要方面,本文针对目前本校就业存在的不足,提出对高校就业指导的思考和建议。     

95后大学生就业力浅析

伴随着近年来高校的不断扩招,每年大学毕业生人数都在呈不断上升趋势,这种势头定会延续到"95"后,然而,大学生就业问题却更加严峻,其中大学生集中毕业人数剧增、毕业生就业地区多为大中城市以及大学毕业生就业能力不足等成为主要原因。其中就业能力不足是制约大学毕业生就业的关键性因素。本文主要通过对大学生就业力的研究,从而分析得出对大学生就业起重要决定性作用的因素有哪些。     

继续教育与就业问题探究

首先介绍了继续教育的作用，接着阐述了如何在新形势下通过继续教育来拓宽就业渠道，然后指出针对当前就业的困境．要对包括大学生在内的国人进行继续教育。     

论大学生职业心理的调适途径

大学生存在的种种职业心理问题严重影响了大学生的就业择业。可以采取加强理想信念教育,引导大学生树立正确的职业价值观;加强全面全程的职业指导,不断提高大学生的就业能力;加强和改进大学生心理健康教育,不断提高大学生职业心理素质等途径来调适大学生职业心理,更好地促进大学生就业。     

SYB创业培训——一双推动大学生自主创业的有力翅膀

目前,大学生就业问题已经成为一个引人关注的社会问题。国家针对大学生就业难的问题,提出了"创业也是一种就业","创业还可以为他人创造就业岗位"的概念。SYB创业培训是推动大学生自主创业的有力翅膀。     

刍议执行力在大学生创业实践过程中存在的问题及解决措施

近年来,我国高等职业教育发展迅速,办学规模日益增强,但就业形势却越发严峻。为增强高校毕业生就业满意度,国家和各大高校都制定了一系列优惠政策来鼓励学生自主创业。然而当前高校大学生在创业创新实践中都存在"执行力"不强,创新能力较弱等问题。针对此类情况,首先简要说明执行力在激发大学生创业激情、转变就业观念、提高就业满意度等方面所起到的重要意义;而后详细分析大学生在创业中执行力不强的一些具体表现;最后总结性提出提高大学生创业执行力的指导性意见。     

SYB创业培训——一双推动大学生自主创业的有力翅膀

目前,大学生就业问题已经成为一个引人关注的社会问题.国家针对大学生就业难的问题,提出了"创业也是一种就业","创业还可以为他人创造就业岗位"的概念.SYB创业培训是推动大学生自主创业的有力翅膀.     

黑龙江省高校创业环境与政策研究

我国教育体制的不断改革也让大学生数量不断增加。根据相关部门的统计,2015年全国大学生就有4 018.1万人,这个数字已经创下了新高。在这庞大数字的背景下就存在就业难这一大问题,国家与教育部门也针对此问题进行了研究,大学生创业因此应运而生。这是一种高级形式的就业,可以很好地提高大学生的就业率。因此,文章对黑龙江高校的创业环境以及政策进行分析,希望可为大学生减轻就业压力提供一些帮助。     

基于就业视角的大学生考证热:问题、原因与对策研究

近年来我国大学生的就业环境不断恶化,"就业难"现象一年比一年加剧,许多高校的大学生都发出了"毕业就等于失业"的感慨。在如此严峻的就业环境下,我国的大学校园里出现了考证热的现象,并且这种当下流行的"考证热"现象正在不断的升温。本文将就业与考证联系起来进行研究调查,从就业的视角下研究大学生考证热:问题、原因,对大学生考证热进行理性思考从而更深层的认识考证热现象,并及时提出相应的对策。     

大学生自主创业问题探析

时值国家"十二五"开局之年,建设创新型国家的理念也在逐步贯彻之中,在"深化教育改革、全面推进素质教育"的背景下,面对严峻的就业形式,高校应该致力于培养大学生的自主创业意识。自主创业能够将被动就业变为主动择业。鼓励大学生自主创业,主动面对就业困境,积极探索成才的途径,改变的不仅仅是一种形式,更是一种心态。     

大学生就业过程中的隐性歧视现象探究

大学生就业市场中的隐性歧视包括性别歧视、经验歧视、教育背景歧视、地域歧视及身体状况歧视。隐性歧视有着深刻的社会原因,与就业市场的结构失衡、高校的教育结构、用人单位的就业观念及大学生的"集体无意识"有着必然的联系,从国家、高校、用人单位及大学生个体等层面,营造公平合理的就业环境是逐渐减少或消除就业过程中隐性歧视的有效举措。     

新形势下提高大学生就业创业能力的途径初探

自上世纪末以来,我国高校扩招,高校毕业人数剧增,大学生面临着不断增加的就业压力,大学生就业难逐渐成为一个社会性问题,在这样的形势下,提高大学生就业创业能力、应对严峻的就业形势成了高校目前的重要任务之一。本文从大学生自身、高校、政府几个方面入手,提出了提高大学生就业创业能力的途径,以期为缓解大学生就业压力、实现大学生充分就业提供参考。     

高校共青团工作促进大学生就业竞争力提升的研究--以大理学院为例

随着就业形势日益严峻,大学生就业不仅仅影响到社会经济的繁荣发展的问题,更是一个事关国家整体建设的政治问题。共青团是高校实施德育教育和素质教育的重要队伍,肩负着服务于大学生成才成人的重要使命,在促进大学生就业竞争力提升中扮演重要角色。所以帮助大学生提升就业竞争力是高校共青团组织长期面对和不断研究的一个重要课题。     

高校共青团工作促进大学生就业竞争力提升的研究——以大理学院为例

随着就业形势日益严峻,大学生就业不仅仅影响到社会经济的繁荣发展的问题,更是一个事关国家整体建设的政治问题。共青团是高校实施德育教育和素质教育的重要队伍,肩负着服务于大学生成才成人的重要使命,在促进大学生就业竞争力提升中扮演重要角色。所以帮助大学生提升就业竞争力是高校共青团组织长期面对和不断研究的一个重要课题。     

大学生就业压力与就业质量的问题研究

近年来,大学生的就业压力日益加重,因此有效管理就业压力对于大学生而言更加重要。本文将在大学生就业过程发现的许多亟待解决的问题给出相应的解决方法,意在从根本上提高大学生应对就业压力的能力。在我国增扩就业的背景下,大学生就业率的提高成了各级政府和各高校工作的重要主题。大学生的就业质量问题关系着国家的社会经济问题,而我国大学生的就业质量正在遭受着严峻的挑战,理应受到国家的严密关注。     

当代大学生创业现状分析与帮扶措施探究

近年来,随着高校在校生人数和毕业生人数的上升,大学毕业生"未就业,先失业"的就业困难现象凸现,就业问题日益突出,使得大学生自主创业逐渐发展成为大学生成长成才的重要模式,同时也成为了缓解当前大学生就业压力的重要途径。文章从当代大学生创业现状入手分析,提出了从国家、高校到个人的多方面帮扶措施,并提出了提升大学生创业率需要整个社会的关注与支持,需要国家、高校和学生等方面的共同努力。