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企业报面对企业读者,以报道企业新闻为主,一般对全国性重大新闻事件不多涉及。然而,近年来,一些有档次、有品位的企业报,大都开始关注全国性重大新闻报道,并且在努力做好做活全国性重大新闻报道上动脑筋、下工夫。这主要有三个方面的原因:一是做好做活全国性重大新闻报道,是提升企业报品位和档次的重要措施和重要体现;二是企业报读者需要从企业视角关注全国性重大新闻,希望能够看到与企业密切相关的全国性重大新闻报道; 相似文献
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2月18日,胶南市档案局出台对档案学术研究和新闻报道的奖励政策。政策规定:凡本局人员,在青岛市或省级以上刊物发表论文,每篇奖励100元或200元;在青岛市级、省级、国家级电台、电视台、报刊发表新闻稿件,每篇相应奖励50元、100元、200元;获青岛市、省、国家档案学会优秀成果奖, 相似文献
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2008年1月2日,江苏一家媒体发表了一条消息《2008:城乡低保户每人收入4200元(主题)昆山在全国率先统一城乡低保标准(副题)》。然而,早在2006年和2007年,就已经有福建晋江、江苏无锡、苏州工业园区、北京市的三个 相似文献
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为了推动村级建档工作的全面开展,瓦房店市复州城镇党委将村级建档工作纳入村干部年终考核内容之一.1998年6月份,镇党委向全镇16个村发了文件.要求各村在整顿规范村务工作中加强村级档案工作建设,各村在年底前必须建立起综合档案室,要配有宽敞整洁的档案库房和适当数量的标准档案装具,各种档案资料要收集齐全完整,并按标准化整理归档,确保档案安全.年底在考核村干部业绩时,将村级建档工作情况按四个档次检查,达到一档的奖励村书记、村委会主任和会计各200元,二档的奖100元,三档的奖50元,四档的罚100元. 相似文献
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《新闻爱好者》1987,(9)
△正阳县彭桥乡定期召开通讯员碰头会,乡领导给提供报道线索,彼此帮助修改稿子,大家写稿劲很大.通讯员已发展到20多名. (心灼) △延津县委最近举办机关、厂矿和各乡镇业余通讯员培训班,聘请河南日报社的老师讲课,收效很大。(文喜艳菊) △襄城县库庄乡党委书记宋青创,经常给通讯员提供报道线索和修改稿件。最近乡里还规定了奖励好稿、好通讯员的办法。(王奇胜) △确山县农行行长董炳离带头写稿,经常组织通讯员学习业务.对成绩突出的通讯员,机关给予适当奖励。所辖18个乡镇的基层单位,都设有通讯员。(夏官连) △焦作小马村矿宣传科每月7日召开通讯员会,提供报道要点,组织学习业务知识,帮助解决写稿中的困难。23名通讯员都积极写稿,综合厂青工汪跃华发稿最多。(雒国卫) 相似文献
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金塔县档案局依据《档案法》和《档案法实施办法》第九条、第六条的规定,对晋升为档案管理省一级的单位,室藏在1000卷以上的奖励1000元,室藏在500卷以上的奖励500元。金塔奖励档案管理省一级单位@李金香 相似文献
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今年六月,河南省第八届好新闻定评会在济源市结束,共评出一等奖好消息8篇,二等奖好消息18篇,三等奖好消息26篇。参加定评的稿件.除了河南日报和新华社河南分社系直接送评的以外,其余都是在地市报、专业报、企业报和高校报四个系列评比中已经分别获得一、二等奖的作品。但是。由于省级好新闻是在更高层次和水准上的评选,所以,在系列评比中获得高档次奖励的作品在省级评比中不一定同样获得高档次的奖励;而在系列评比中有些获奖档次较低的作品经过反复斟酌,却在省级好新闻评比中获得较高档次的奖励。作为工作人员,我们感到定评委员们对于省级好新闻的讨论、筛选、推荐、提名以及最后的 相似文献
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有位曾在国际上获奖的发明家,他的成果推广以后,为国家创造了几百万元的财富。他所在单位分配他两间住房,作为奖励。一家大报在报道中,说是给了他“重奖’。不少读者对这个“重”字不禁议论开了:“别说是在国际上获奖的发明家,为国家创造了那么多财富;就是普通居民,无所建树,分两间住房,也算不上什么‘重奖’。” 相似文献
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日前,某油料仓库在今年第三季度新闻报道总结会上,依据新闻报道奖励规定对4个成绩突出的单位和个人给予了通报表彰。 这个油库驻扎在乌峭岭下,环境艰苦,信息闭塞,人才缺乏,新闻报道工作一直是单位的弱项。为激发官兵关心、参与报道工作的积极性,油库党委于今年初出台了《新闻报道奖励细则》,并明确细化了奖励条款。他们还将报道工作与“双争”活动挂钩,做到周有检查、月有评比、季有小结,对成绩出色的单位和个人,每季度进行一次奖励,并将奖励次数和级别作为年终评功评奖的一项重要依据。完善的奖励机制给仓库新闻报道工作注… 相似文献
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《人民日报》用将近半版的篇幅,报道一家出版社的图书发行工作,令世人瞩目。这篇题为《寄我以信任,报之以琼瑶》(副题:金盾出版社社长谢德元谈精神产品的市场哲学)的报道(以下简称《报道》)的出现,说明图书发行工作的现状引起关注,一家出版社自办 相似文献
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完善出精品的生产体制 精品的创作与生产是个系统工程,但尤其重要的是应把发掘、培植、生产精品作为业务工作的重要内容,形成精品生产的体制。 基于这种认识,去年年初,安阳日报社编辑部在机构调整、人员优化组合时,新增设了要闻记者部,负责重大题材的重点报道。报社还研究修订了采编人员工作定额:助理记者月工作定额较前降低20%,限定月出重头稿一件以上;记者以上职称的月工作定额较前降低17%,限定月出重头稿两件以上,并废除了文字记者每超一篇稿件奖20元的规定。摄影记者月工作定额也有相应的降低。这样改的目的在于向质量倾斜,让记者能有充沛的精力、充足的时间去采写好新闻。报社还重新修订了好新闻、好版面、好标题、好照片(漫画)评选标准及奖励办法,坚持每月评比奖励,每月公布兑现以引导、鼓励编辑记者多出精品。 相似文献