小语种人才破解企业大痛点——湖南外国语职业学院助力“湘企出海、湘品出境”

<正>“湖南外国语职业学院解决了我们的小语种人才荒。”湖南一家国际物流公司操作部经理苏艳告诉记者,该公司贸易对象主要是以俄语为主的国家,成立之初因缺乏俄语人才,开展工作存在很大困难。而湖南外国语职业学院先后派出20多名俄语专业学生到该公司就业或实习,助力公司业务开展,公司成立仅几年,年营业收入就达到2亿元以上。近年来,     

介绍苏联师资队伍——可以参照,可以比较

《战国策·魏策》里面记载着惠子这样一段话:“今夫扬,横树之则生,倒树之则生,折而树之又生。然使十人树杨,一人拔之,则无生杨矣。故以十人之众,树易生之物,然而不胜一人者,何也?树之难而去之易也。”这段话的大意,是以杨柳比喻人才,教导我们既要培植人才,又要爱护人才。这是“四人帮”以及他们“阴魂未散”的余党所绝对不会同意的,因为他们的所作所为,是不要人才,摧残人才!然而人才毕竟是一个国家、一个民族最宝贵的财富;培养人才,善于使用人才,无疑地是导致国家富强之路。因此,一个真正强大的社会主义国家必须拥有一支庞大的人才队伍。靠谁来培养这支队伍呢?回答可能是一致的:靠广大的教师! 《管子·权修》中有句名言:“一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。”意思是说培养人材既是立国的长久之计,也是很不容易办成的事。在“振兴中华”的号召下,教育战线上的“园丁”们正在辛辛苦苦地为了“百年树人”而“风餐露宿”;在党的关怀下,在“十年动乱”之后,我国重又形成了一支极为可观的教师队伍。目前急需解决的问题是如何弥补质量上的缺陷和数量上的不足。读一读下面这篇文章,应该可以看到不少可以借鉴之处。     

大学生就业难与高校管理转型

一、就业能力缺乏：大学生就业难的根本原因 当前，大学生数量的剧增和大学生就业岗位不足之间的矛盾将长期存在。随着大学教育不断摆脱“精英教育”的光环，毕业生就业市场进一步由“卖方”走向“买方”，就业市场在就业岗位相对不足的同时，所形成的就业资源闲置更是惊人，“大学毕业生找不到合适工作，企业找不到合适人才”的局面普遍存在。     

穷县也能办出好教育的三原样板——陕西省三原县学前教育发展纪实 仰高 弥远 钻坚——陕西省三原县学前教育发展侧记

三原县位于关中平原腹地,因境内有孟侯原、丰原、白鹿原而得名。秦汉以后,三原长期为京畿之地,因受郑国渠、汉白渠灌溉之益,民殷物阜,素有八百里秦川“白菜心”之美誉。然而,进入工业化社会以来,三原的经济发展横向比较有所迟缓。2011年,全县财政收入仅为4．6亿元,而当年的财政预算总支出却要12．6亿元。财政的困难确实制约着该县各项社会事业的发展。     

信心来源于决心 效果来源于措施

众所周知，我省自然条件最艰苦、经济基础最薄弱的地区是青南，而青南地区尤以果洛为最。2008年，全州财政总支出达12亿元，全州地方财政总收入仅为4141万元。全国未实现“普九”的42个县中，青海省占9个，其中果洛州又占3个，也就是说，果洛有50％的县至今未“普九”。     

建立引、用、育和谐发展的育人机制

一、人才发展的战略地位须进一步落实1、知识的竞争归根到底是人才的竞争随着科技的迅猛发展,特别是以信息产业为标志的产业技术的突飞猛进,直接推动智业产业的发展,而智业产业将成为引领新经济的主导产业。因此,经济竞争主要表现为知识的竞争,而知识的竞争最终表现为人才的竞争。近年国内出现“天价”为人才买单的现象,在深圳招聘高级钳工月薪为6600元,青岛以年薪16万元招聘高级模具工,一场争夺人才“蛋糕”战大有愈演愈烈之势。实践证明,经济发展战略,莫过于人才发展战略,人才发展的战略地位不容忽视。2、制约企业发展的“瓶颈”是人才以…     

阳光财政与政府诚信:重塑中国政府治理结构的重要线索

当前中国政府财政运作规范化不足的主要表现是 :财政收支行为的规范化不足 ;财政体制的稳定性较差 ;税收政策调整过于频繁 ;地方政府政策缺乏必要的延续性。通过对广东“阳光财政”改革的考察可以发现 ,广东的经验为中国政府治理结构的重塑提供了可供借鉴的经验 :诚信政府的建立可以采用“中间扩散型”制度变迁的演化轨迹 ;需要强调立法监督机构在“阳光财政”进程中的作用 ;在地方政府层面上要以推行“三步曲”式的预算规范化改革进程     

地方高校人才“产品”市场营销策略初探

从市场营销学的角度来看,学校的“产品”是学生。本文针对当前就业难这一现状,探讨了在就业竞争中不占优势的地方高校如何面对市场,走人才“产品”市场营销之路,不断改进人才“产品”营销过程中暴露出的弱点和不足,完善人才“产品”营销策略,增强人才“产品”市场竞争力等一系列问题。     

地方高校人才"产品"市场营销策略初探

从市场营销学的角度来看，学校的“产品”是学生。本文针对当前就业难这一现状，探讨了在就业竞争中不占优势的地方高校如何面对市场，走人才“产品”市场营销之路，不断改进人才“产品”营销过程中暴露出的弱点和不足，完善人才“产品”营销策略，增强人才“产品”市场竞争力等一系列问题。     

资料 思想 文采 道德——对历史学家的四项要求

当前,历史科学虽有长足的发展,但也碰到了许多问题和困难.国家由于财政拮据,对人文科学研究的投入不足,学校缺少经费.历史学人才的培养颇不景气,教学和研究工作待遇菲薄,学生望而却步,故招生的生源不足,毕业生就业的渠道不畅,经商成风,旁骛他业,使人才不能脱颖而出.社会主义现代化事业非常需要人文科学,需要历史学人才.其实,社会要培养一名合格的历史学家是很不容易的,不仅国家要投入,学校要重视,学生本人更要付出艰辛的努力.所谓“百年树人”,是说造就人才必须在很长的时间内形成重视人才、培养人才的良好的风气与环境.     

“两基”攻坚 撑起巧家教育蓝天

2005年10月27日,是巧家县干部、群众的一个特殊日子。这一天,该县经过3年攻坚的“两基”工作,终于通过了省级评估验收;这一天,凝聚着全县干部、群众心血和汗水的“两基”工作,终于画上了一个圆。迎难而上吹响“两基”攻坚号角巧家县是国家重点扶持的一个贫困县。51万余人中,至今有18万人未解决温饱。2004年,巧家县财政收入仅为3066万元,但支出是2.4亿元,财政自给率仅为12.7%。农民人均有粮320公斤,人均收入1113元。巧家穷,巧家的群众更穷。但是,穷根子是什么?除了地区分散,交通闭塞,经济贫困,财力匮乏外,最大的制约因素是教育滞后欠下的债。…     

统筹城乡就业促进城乡协调发展

就业是增长之源、民生之本、稳定之基.我国劳动力资源丰富,劳动力供给总量远远大于需求总量的基本格局与技能人才相对不足的矛盾将长期存在.在当前严峻的就业形势下,统筹城乡就业是实现城乡经济社会协调发展的必然选择.统筹城乡就业,必须落实就业优先战略,切实把就业摆在更加突出的重要位置;加强统筹城乡就业的体系制度建设;发展经济,增加就业岗位;加强职业教育培训,提高劳动力素质;鼓励创业,以创业带动就业.     

小学语文古诗吟诵教学研究

古诗是中华民族艺术宝库中的一颗璀璨的明珠,它语言凝练含蓄,意境深邃,倍受人们喜爱。古代的诗与歌是不分家的。《毛诗序》：“诗者,志之所之也,在心为志,发言为诗。情动于中而形于育,言之不足故嗟叹之,嗟叹之不足故永歌之,永歌之不足,不知手之舞之,足之蹈之也。”从原始歌谣到“诗三百”到宋词、元散曲,诗是吟出来的,吟诵乃是历代诗家文人的最佳表达方式。     

21世纪国家的核心竞争力——人才的教育与配置

一个国家的综合国力,如所周知,是由众多因素按照一定的关系所构成的。没有一种因素可以单独形成一个强国。例如:GDP或人均GDP是很重要的,但是富国不一定是强国,有的石油输出国,国富民也富,但不强。其所以不强或不够强,就在于科技(广义的科技,包括社会科学、文化知识、管理能力等等)水平不高,而科技水平不高,则是由于教育水平不高,人才不足。进入21世纪知识经济时代,知识是经济的基础,科技是第一生产力,掌握知识、掌握科技的人才是核心力量。人才是通过教育成长、通过就业合理配置以发挥作用的。因此,“教育-人才-就业”形成21世纪综合国…     

既别"站着死",也甭"跪着生"

最近,有两条关于大学生就业的消息特别引人注意。一条是,重庆某高校的大学生号召成立“薪资联盟”,以抵制用人单位乘机压低薪资标准,拒签低于2500元/月的就业协议;另一条是,在东北某高校举行的人才招聘会上,有的毕业生为了挤进自己向往的单位,竟主动提出“零工资就业”,即在见习期不要钱,经过考核得到认可后再建立劳动关系。众所周知,当前大学生就业市场是“供大于求”,“就业难”困扰着众多大学生们。一些用人单位则“乘人之危”,纷纷压低薪资标准,摆出一种“愿来不来”的架势,令大学生们苦不堪言。对这种状况,一些大学生号召成立“薪资联…     

紧缺抑或过剩？：大学毕业生就业难说明了什么

(一) 近几年来,我国上上下下,方方面面无不为大学毕业生就业难而深感困惑和忧虑。按说,全国每年100万左右的大学毕业生,在人口大国的“海洋”里,不过是沧海一粟,平均到全国440.2万个基本单位,每个基本单位接受大学毕业生仅0.23个。为什么近年来非但不“紧缺”,反而“过剩”呢?笔者认为,要解决这一问题,必须首先澄清以下几种错误论调。错误论调之一:大学毕业生就业难,说明人才生产过剩,应当压缩高校办学规模,减少高校招生数量。衡量人才生产是多了,还是少了,不能仅凭对当前大学毕业生就业情况的直观印象下结论,而应以科学的标准加以衡量。比     

实训教学的几个基本观念——以电子商务专业教学为例

一、电子商务专业培养目标定位;高技能就是金饭碗周济同志明确指出:"职业教育就是就业教育”,“高等职业教育的主要任务是培养高技能人才”。事实上,高技能与毕业生就业有着紧密联系。在竞争激烈的人才市     

职业价值观不良是大学毕业生就业难的根本原因

大学毕业生就业难问题已成为全社会关注的热点。本文从“大学生就业难”与“大学生人才数量相对不足”这一矛盾现象的分析入手,指出“职业价值观不良”是导致大学生就业难的根本原因。因此,要解决这一问题,必须加强大学生的职业价值观教育。     

“千淘万滤虽辛苦,吹尽黄沙始见金”——访北京理工大学招生就业工作处郝志强处长

人们常说:“是金子,终究会闪光的!”可韩愈却说:“世有伯乐,然后有千里马;干里马常有,而伯乐不常有。”于是,我们明白了千里马的难得,更知道了伯乐的可贵。“21世纪什么最重要?”“是人才!”“比人才更重要的呢?”“是发现人才的人!”大学生就业指导工作的老师就是发现人才,推销人才的人,他们更可贵!“我们以大浪淘沙的眼睛将合格的学生招收到我们的学校,通过几年的高等教育,不仅要让他们学有所成,更要让他们学有所用,真正地在社会上实现自己的价值。”怀着对大浪淘沙者的敬重和感恩,我采访了北京理工大学招生就业工作处的郝志强处长。     

行为过程与情感脉络——宋词阅读欣赏举隅

<正> 诗歌作为一种抒情文学,以其浓烈的感情感染读者,而作为诗歌体裁之一的词,本是提供歌唱的歌词,其感情的浓烈度又甚于案头诗。《诗大序》云:“情动于中,而形于言;言之不足,故嗟叹之;嗟叹之不足,故永歌之;永歌之不足,不知手之舞之足之蹈之也。”扎颖达将感情的抒发分作言语、嗟叹、永歌、舞蹈四个层次。这就意味着歌词是语言艺术中抒发感情的最高层次。词这种浓烈抒情的特点,常常排除了对人物活动、时空变化的客观交代,往往令读者摸不清头绪,仅得到模糊一片的印象,而其感情的浓烈又使读者得到情感交流的满足,而忽视对其情感特质、演变过程与展示方式等的仔细审视,造成一种朦胧的、虚假的