美国教师工资收入面面观

面对教师的短缺以及改革运动的需求,美国已经用提高薪水的方法来吸引优秀的教师。1977╱78至1987/88学年间教师工资的平均增长幅度由14198美元增至28031美元,如果不考虑调价因素,在过去的10年中净增长了97％,按实际收入计算增长了7.3％。 在一些地区有丰富经验的教师每年收入4万至5万美元是不足为奇的,若有某项专长,收入可能达到6万至7万美元,此外,通过课后讲学或社区工作,还可补充其收入。     

美国教师工资的改革

美国弗吉尼亚州费尔法克斯县的教师将成为美国第一批按照他们在教学中表现出来的能力而获得工资的教师。简言之,根据能力大小领工资。教师的工资分为五个等级。教师的起点工资年薪是2.2万美元。无能力的教师将被解聘。对于那些勉强合     

美国继续增加教师工资

目前,美国教师的工资在继续增加,平均工资的增长率为7.2％,超过美国通货膨胀率的2倍以上。美国教师的起点工资提高得更快,增长率为11％,教师起点工资平均年薪为17072美元。 然而,美国教师联合会对此并不感到满意,调查表明,1986年美国教师的工资还低于七十年代早期的水平。教师的收入与在其他岗位上工作的人的工资收入之间的明显差别继续存在。美国工程师的起点工资增长率为62％,大学文科毕业生工资增长率仅为14％。 在美国各州之间教师工资的差别是很大的。现     

美国、加拿大及瑞典教师工资对比

美国美国高等学校教师的工资标准呈多样化,不同性质的高等学校,教师的工资标准也不同,但基本上是依据教师的专业技术职务等级及任职年限来确定。由于他们的专业技术职务只有在被聘任获得具体岗位后才能生效,而聘任后,     

美国中小学教师工资的当前状况——美国教师联合会(AFT)2007年教师工资调查报告简介

美国教师联合会于2007年3月29日公布了调查报告,内容涉及到2005年的美国教师工资情况。报告分别从教师平均工资、初任教师工资、教师工资购买力、与经济发展和物价上涨的比较等角度,展示了教师工资近几十年来的变化趋势,在指出提高教师工资迫在眉睫的基础上,提出了提高教师工资的具体目标并论证了其可行性。     

美国中小学教师工资额的增长与变化

按照美国教育统计资料的摘要,教师工资增长速度最快和平均工资总额最高的地区是康乃狄格州。在1990—1991学年中康乃狄格州教师的平均工资达到43,808美元,比1979—1980学年的27,995美元增长了56％。值得自豪的是阿拉斯加州虽然在1990—1991学年的平均工资比1979—1980学年减少了7.5％,但平均工资额仍排列在全美第二,达到43,435美元。平均工资额排列在第三的是     

美国教师工资和激励机制改革的历史发展

美国19世纪以来教师待遇的发展历史:教师工资制度从"膳宿工资制"到"等级工资制"再到"单一工资制度"演变。甄别绩效工资制、职务工资制和其他相关改革。在重视教师个体成就与全面重视教师群体绩效、重视教师教龄和学历与重视教学能力和效果间寻找一种平衡点,以建立既体现社会发展需求又体现教师劳动特点的工资制度。     

美国部分学区试行教师工资改革的启示

为适应社会发展的需要,美国部分学区正在试行新的教师工资制度:基于知识与能力表现水平的个人工资制.科研机构参与设计并跟踪研究了新工资制试行的过程.研究发现:教师参与制订和执行教学表现评价标准及奖励标准的程度影响着他们对改革措施的态度.美国的改革试验对我国教育管理领域的改革也具有借鉴意义.     

美国学前教师工资制度改革的举措和启示

教师工资制度涉及工资水平、工资结构和工资保障等构成要素,是吸引和稳定高素质人才从事教师职业的关键因素。美国学前教师的工资水平较低且内部差异大,教师工资由基本工资和补充工资两部分组成,在保障主体上大多由社区私营机构自主保障。20世纪90年代以来,美国联邦政府和州政府通过立法、设立拨款项目、发放财政补助、制定最低薪酬水平、提供工资补贴等一系列改革措施,着力完善学前教师的工资制度。在借鉴美国改革经验的基础上,可从健全学前教育法律法规、制定最低工资标准、完善工资补充政策、设立专项拨款项目等多种途径入手,以解决我国学前教师工资制度中存在的突出问题。     

教师工资有话直说

自本期始,编辑部力求在一定范围内关注教师所关心的热点问题,特辟热点关注栏目。“教师工资”这一话题确定后,我们收到了众多教师的来电、来函。从各地反映的情况来看,教师工资兑现,有喜有忧,本期择其一部分刊发,所述纯属读者个人观点,或许带有一定片面性,希望广大读者积极参与,畅谈个人意见。来稿请寄:武汉市洪山区桂元路67号《湖北教育》黎阳清。     

美国提高学前教师工资水平的政策进展及启示

学前教师工资待遇不高是影响美国学前教师队伍和学前教育质量提升的重要因素。20世纪90年代以后,美国联邦和州政府面对学前教育的劳动力市场失灵,强化了政府职责,提升教师工资水平。联邦政府重在通过立法提供制度保障,拨款激励各州投入。而州和地方政府也通过推行工资增长项目、使用税收返还、发放补助或奖金来增加教师收入;在州的质量提高和评价系统中嵌套教师收入提升机制,明确Pre-K项目教师工资收入水平,完善教师薪资结构。     

教师工资统一发放

据新华社消息 ,财政部、人事部、中央机构编制委员会办公室 7月 4日联合发出通知 ,要求从今年 7月 1日起 ,在全国行政单位统一实行财政统一发放工资管理办法。通知同时要求 ,能够从 7月 1日起实行教师工资统一发放的 ,应与公务员工资统一发放同步实行 ;来不及实行的 ,应在保证公务员工资按时发放的同时保证教师工资按时发放 ,并积极做好从1 0月 1日起教师工资统一发放的准备工作。财政统一发放工资的具体办法是 ,编制管理部门核准编制 ,人事部门核定人员工资 ,财政部门向委托代发工资银行核拨经费 ,银行统一发放工资到个人。此次实行财政统…     

谈谈怎样促进学生英语水平的普遍提高

普遍提高学生英语学习的水平是英语教学的基本目标。把目标定在抓出几个尖子生上面是不妥当的；要想普遍提高学生的英语成绩，一是要以“趣”促学，二是要授人以“渔”。     

如何真正保障教师工资

国务院日前召开了国务院常务会议,审议并原则通过《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》,决定从2009年1月1日起,在全国义务教育学校实施绩效工资,确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。（中国政府网,2008年12月22日）     

法国打算提高教师工资

在本世纪末,法国将有40%的小学教师和35%的中学教师要退休。在今后13年之中,法国要增加30万名新教师。目前由于教师的工资相对地偏低,工作条件困难,人们对这一职业不够重视,因此要让这么多人踏上教育岗位,恐怕是有一定困难的。今年法国公立中学已经额外吸收了8.6万名中学生,估计到本世纪末,法国中学生的人数还要翻一番。法国的高中学生和家长都希望自己和自己的孩子能受到更多的教育。法国政府也希望在本世纪末有74%的高中生经过深造达到大学学士水平,法国教育部长雷     

铺集镇提高幼儿园教师工资

为了进一步调动幼儿园教师教书育人的积极性,山东省文登市铺集镇党委、政府在财力十分紧张的情况下,多方筹措资金,大幅度提高幼儿园教师工资。他们会同教委在对幼儿园教师德、能、勤、绩等方面进行综合评价后,本着     

市场经济下的教师工资

在社会主义市场经济的大背景中,中国的教师职业与其它各行职业相比,其工资收入应该处于什么样的水准,这是广大教师密切关注的热点问题。现实是不容我们接受的,所不能接受的并非在于教师工资收入的多少,而在于这一问题关系到教育的稳定、民族的兴衰、国家的前途。但愿众多关心教育的同志像本文作者一样,拿出为教师讴歌、为教育呐喊、为国家分忧的文章来。     

建立终身教育体系 普遍提高劳动者素质

加快建立终身教育体系，普遍提高劳动者的素质，是社会发展的必然要求。它对加强企业职工队伍建设，完善职工培训体系具有重要的作用。为此，劳动保障部门既要抓好新生劳动力的培养工作，又要抓好企业职工的在职培训和再就业培训工作，建立健全职业培训机构和就业训练中心，形成全国性、开放性的远程职业培训网络。