杭州市加大海外人才引进助推高质量发展实践

作为创新活力之城的杭州,深入实施人才强市战略.为更好了解杭州市现有海外人才引进及工作现状,开展问卷调查,以电子文档和微信公众号推送问卷两种形式递交.分析杭州在海外高层次人才引进上存在的问题.同时,借鉴世界发达国家及上海、广东、江苏等地在吸引国际人才的先进做法和经验,提出对策建议,为杭州加快海外高层次人才引进、助推经济快速发展提供参考.     

文化资本视域下海外高层次人才参与高校创新创业教育的现状及对策——以G大学为例

厘清海外高层次人才参与高校创新创业教育的现状有助于加强我国创新创业管理的案例储备与支援体系。本文采用访谈法来对G大学该个案进行分析,研究发现：学术地位的维护与助推学生成长成才是海外高层次人才将文化资本投入创新创业教育的双重动机,而高校学工部门所提供的经费、场地与信息成为其文化资本在创新创业教育场域再生产的重要机制。从实践来看,海外高层次人才的文化资本成为提升高校创新创业教育绩效的关键因素;然而,当前高校绩效为导向的政策支持体系与低下的科技管理效能,抑制了高层次人才运用文化资本的能动性及其在创新创业教育成果转化速率。据此,未来高校应当建构以过程导向的政策支持体系,并通过改进科技管理效能来进一步发挥高层次人才在助推创新创业教育绩效的角色作用。     

文化资本视域下海外华侨华人高层次人才参与高校创新创业教育的现状及对策——以G大学为例

采用访谈法来对G大学个案进行分析,研究发现,学术地位的维护与助推学生成长成才是海外高层次人才将文化资本投入创新创业教育的双重动机,而高校学工部门所提供的经费、场地与信息成为其文化资本在创新创业教育场域再生产的重要机制.从实践来看,海外高层次人才的文化资本成为提升高校创新创业教育绩效的关键因素;然而,当前高校以绩效为导向...     

深化科技服务 助推企业自主创新

<正>今年初,扬州市首次出台了服务企业"2号文件"——《关于着力提升服务水平,净化企业发展环境的意见》,提出了全市相关部门"以企业为本,以解决企业面临的突出问题为导向,以服务企业的结果和企业满意度为最终标准"的30条具体举措。扬州市科协及所属组织按照自身职责,立足工作定位,积极构建多种形式的科技服务平台,引导创新资源向企业集聚,为扬州企业自主创新发展提供科技支撑和智力支持。     

我国企业引进海外人才创新团队探析

通过对部分企业引进海外人才团队的调研和案例剖析,总结归纳出我国企业目前引进海外人才创新团队的主要运行模式,揭示我国企业在引进和用好海外人才创新团队方面存在的瓶颈问题,阐述我国企业积极引进海外人才创新团队的基本思路,并系统地提出加强企业引进海外人才创新团队的对策建议。     

科技人力资源助推经济发展

辽宁省朝阳市科协近年来围绕全市经济工作大局,组织广大科技工作者积极开展科技咨询、科技交流和科技服务,有效促进了经济社会又好又快发展。     

中国科协出台深入实施海智计划的指导意见

为进一步推进人才强国战略,充分发挥海外高层次人才在国家经济社会发展中的作用,中共中央办公厅近日转发《中央人才工作协调小组关于实施海外高层次人才引进计划的意见》,要求各地区各部门进一步解放思想,完善体制机制,健全政策措施,以更宽的眼界、更宽的思路和更宽的胸襟做好海外高层次人才引进工作。     

全国青年星火西进计划取得实效

为统筹城乡经济社会发展，广泛调动社会各界力量特别是东、中部地区的科技、人才资源积极参与西部大开发。帮助西部地区农村青年提高科技素质，提升西部农村的科技支撑能力，促进西部农业和农村经济结构战略性调整和农民群众增收致富，团中央、科技部、民进中央于2002年6月在陕西省西安市举行了启动会议，共同组织实施了“青年星火西进计划”。     

引智成为地方经济发展的助推器

引进国外智力工作是近年来人事部门实施“人才强国战略”，开发利用国际人才资源服务经济建设的重要举措，是人事部门的一项新业务。近年来，甘肃省酒泉市的引智工作始终围绕市委、市政府的中心工作开展，紧密结合全市经济建设和社会发展的重点领域和产业导向，积极探索，开拓创新，不断加大工作力度，注重引智成效，     

凝聚核心要素 创新服务机制 着力推进科技人才工作

<正>加强和服务科技人才队伍建设是科协的重要工作之一。近年来,嘉兴市科协发挥自身优势,积极采取打造集聚高层次人才平台、加快青年科技工作者培养、开展"科技助企"等举措,着力培育科技创新发展核心要素。一、以"不求所有"的理念,赢得高端智力资源1.开展院士专家工作站建设,是嘉兴市科协推动国家创新型城市建设和浙江省科技创新"副中心"建设、服务经济转型升级和企业自主创新的重要举措之一。经过努力,嘉兴市已建立市级院士专家工作站27家,其中6家被认     

建立“乡土人才航母”助推山区经济发展

建立一支适应农村经济社会发展的乡土人才队伍,是推动山区农村经济发展的重要力量。浙江省文成县科协自去年在全省率先成立农村乡土人才联合会（以下简称联合会）以来,通过＂聚才＋育才＋用才＂的组合拳模式,搭建起服务三农发展的＂人才航母＂,取得了良好成效。     

充分发挥科技群团优势做好农村人才开发工作

农村人才开发是发展农业和农村经济，消除城乡社会二元结构，统筹城乡发展的一项重要工作。只有加快农村人才资源向人才资本的转变，才能为农村全面建设小康社会提供可靠的人才保障。长期以来，我省各级科协高度重视农村人才开发工作，真抓实干，取得了初步成效。     

走科技创新发展之路 助推昭通经济快速发展

<正>1主要工作2008年,中共云南省委、省人民政府启动了建设创新型云南行动计划,并制定出台了《中共云南省委云南省人民政府关于建设创新型云南行动计划的实施意见》,昭通市委、市政府高度重视,积极行动,在认真调研讨论的基础上于2009年8月制定出台了《中共昭通市委昭通市人民政府关于认真贯彻落实建设创新型云南行动计划的实施意见》。5年来,昭通市科技局按照这2个文件精神,切实加以认真贯彻落实,结合昭通实际,主要实施了重点产业创新工程、重     

加大人才工作力度 提升人才服务能力

近几年来,泰兴市科协把培养造就创新型科技人才作为重要职责,加大人才工作力度,不断提升科技人才服务经济社会发展的能力,取得了显著成效,具体做法是：构建人才施展才华平台促进人才服务能力提高市科协注重为人才构建施展才华的平台,让他们在经济建设的主战场大显身手。     

八面来风

中国科协海智办主任张建生一行来皖调研本刊讯为考察安徽省科协筹建中国科协海智计划合肥工作基地的情况,并为下一阶段海智专家进行基地评审做前期准备,日前,中国科协国际联络部部长、海智办主任张建生率领海智办考察调研组一行来皖调研。     

凝聚海外人才智力资源 服务济南经济社会发展

<正>2013年1月,中国科协批准设立"中国科协海智计划山东(济南)工作基地"。去年以来,济南市科协以"海智工作基地"建设为契机,坚持"抓载体、建机制、广宣传、重活动、强服务",凝聚海外人才智力和科技创新资源,积极参与实施济南市"5150引才倍增计划"和"齐鲁人才特区"建设,努力服务"加快科学发展、建设美丽泉城"中心任务。一、抓载体,构筑海智工作网络体系结合工作实际,确立了以济南高新区为重点建设海智工作基地,辐射带动各县(市)区全面推开海智工作     

实施建设创新型大理计划 助推大理经济快速发展

<正>1综述省委、省政府实施建设创新型云南行动计划是提高自主创新能力、促进云南经济社会又好又快发展的重大战略举措。2008年,省委、省政府出台《实施建设创新型云南行动计划的决定》,大理州委、州政府高度重视,采取切实有效措施,认真贯彻落实。1.1制定政策,全面部署省委、省政府《关于实施建设创新型云南行动计划的决定》下发后,州委、州政府,主要领导分别作出批示,分管副州长召集有关部门研究,由州科技局牵头,各有关部门和县市共同配合,开展了深入扎实的调查研究,起草     

加强科技创新人才队伍建设 服务科技经济社会发展

<正>科技进步和创新,在很大程度上取决于国家科技创新人才的数量和质量,加快科技创新人才队伍建设,对实现全面建设小康社会的宏伟目标具有十分重要的意义。2008年以来,海宁市科协着力于加快科技创新人才队伍建设,进一步密切党同广大科技工作者的联系,充分调动和发挥广大科技工作者的积极性、主动性和创造性,努力营造人才创业、创造、创新的良好氛围,服务海宁经济社会科学发展。     

强化原始创新 助推自主创新示范区建设——四川省科技厅副厅长景世刚一行到成都高新技术产业开发区调研

正本刊讯近日,为了解成都高新区·国家自主创新示范区建设进展情况,掌握高新区科技需求,更好的从加强原始创新、创新平台建设、创新人才团队建设等方面为自主创新示范区改革与发展服好务,省科技厅副厅长景世刚率领基础处、高新处相关负责人到成都高新区调研,听取了高新区科技局局长林涛的专题介绍,并对加强原始创新、成果转化、全创区改革等工作进行了充分交流。成都高新区于1991年被国务院批     

突出特色 创新思路 开创科协工作新局面

正2015年,湖北省荆州市科协紧紧围绕工作大局,突出特色,创新思路,着力提高科协"三服务一加强"的工作能力和水平,开创科协工作新局面。荆州市科协机关档案管理工作高分通过了"省一级"档案复查评审。社会管理综合治理作为市直43个免检单位之一获得优秀。