电力政工工作存在问题及解决对策分析

近年来,由于我国经济不断深入发展,城市及农村对电力都有了更大需求,电力事业发展迎来了新的契机,同时也面临更大考验。政工工作作为企业工作重要的组成部分,必须在科学发展观基础上,坚持可持续的发展战略,不断进行工作机制、方法、内容的创新,才能够促使企业得到长足发展。     

关于农民负担问题的若干思考

从建国以来,一直存在农民负担问题。80年代中期以后,由于农民负担日重,已严重影响到农民的增收和农村经济发展,农民负担成为农村甚至全社会关注的一个热点问题。农民负担沉重既有县乡机构庞大等基本原因,更有体制障碍等深层次的原因。     

对国有企业改制中资产流失的伦理学思考

国有企业改制造成国有资产流失,原因在于社会形成不同的利益主体后,没有及时、有效地加强引导和监督,个人利益对集体利益产生负作用.利益主体的复杂化不仅需要法律法规的约束,而且需要从伦理学层面加强道德建设,促进各利益主体的共同发展.     

中小企业人才流失的原因和防范对策

人才是企业最重要的资源,人才的流失往往造成企业竞争力的严重下降,制约企业的发展。从几方面分析人才流失的原因,研究探讨企业如何留住人才,让人才真正成为企业发展的核心推动力。     

新形势下对高校大学生党员教育管理的思考

在高校中,学生党员的培养是开展高校党建工作的重点,作为新时期社会主义事业的接班人,建设好共产党未来先锋力量就要依靠学生党员们的努力。在新的历史环境下,培养高校学生党员是为党组织注入新鲜的血液重要人才来源,但这些学生党员该如何进行管理还存在着诸多问题。本文通过分析大学生党员存在的问题,原因并探究解决方案,更好地对高校学生党员进行教育和管理。     

关于会计信息失真若干问题的探讨

本文针对会计信息失真的表现,产生的原因及其危害性进行了分析,并就依法强化监控措施,防止会计信息失真的对策进行探讨.     

关于我国大学生就业难问题的思考

本文首先就当前我国大学生就业形势,对我国高校大学生就业难原因进行了详细的分析,然后针对这些原因为缓解大学生就业难这一问题提出了一些对策。     

对当前农村幼儿教育若干问题的研究与思考

本文概括了当前农村幼儿教育中普遍存在的一些问题,分析了问题产生的原因,并有针对性地提出了问题解决的途径与方法。     

新时期林地流失的原因及对策

林地是森林资源的重要组成部分,加强对林地的保护和管理对推进林业生态建设和产业化建设具有重要意义。通过对吉林、辽宁两省的林地调查和检查发现,在林地保护和管理工作中存在的不容忽视的问题,造成当前林地的严重流失,针对产生问题的原因提出了解决问题的具体对策。     

公安院校高层次政工人才培养模式的构建

思想政治工作是公安工作的生命线.高层次公安政工人才的培养对于创新公安思想政治工作,提高公安思想政治工作的针对性、实效性,对于牢牢掌控“生命线”具有重要意义.高层次公安政工人才培养的主要内容应包括警察职业意识培养、素质培养、能力培养三部分.为了实现人才培养目标应建立人才培养合作机制、模块式课程体系、科研创新机制、师资培养机制、学生考评机制和人才质量跟踪机制等相关人才培养保障机制.     

思想政治工作中领导干部的人格力量

领导干部的人格力量是一种非权力性的力量,是基于领导干部的高尚人格与群众建立起来的一种感情的力量并由这种力量形成的领导威信,是一个领导者思想、道德、学识、能力、作风的综合体现.它是领导者做好思想政治工作的前提,是实现思想政治工作目标的重要条件,也是提高思想政治工作成效的有效途径.领导干部要通过培养自己的谦心、恒心、公心、善心来塑造自身高尚的人格力量.     

浅析重视非公有制企业职工的思想政治工作

改革开放以来,我国所有制结构发生了很大变化,从传统的公有制经济到以公有制为主体的多种所有制结构并存,非公有制企业得到蓬勃发展,从业人员数量迅速增加,为社会了创造巨大财富,但职工思想政治工作远远不能适应社会经济飞速发展的需要。为构建社会主义和谐社会,研究和解决非公有制企业职工的思想政治工作势在必行。     

新时期国有企业思想政治工作的地位和作用——基于一项历史的考察分析

分析新时期国有企业思想政治工作的地位和作用需要遵循历史性、整体性、客观性和辩正分析的原则,才能对其历史性地位获得一个全面而深刻的理解。新时期以来国有企业思想政治工作的地位和作用经历了功能行政化向功能政治化的转变,呈现出由体制困局向科学定位、行政惯性向政治核心、职能划分向制度创新转变的路径特点。     

加强和改进企业思想政治工作重在求新务实

企业思想政治工作是一项系统工程,是国企改革的一个重要环节。企业思想政治工作必须转变观念,强化机制,在增强时代感、加强针对性、增加实效性、提高主动性等方面进行创新和改进。     

论高校思想政治工作队伍建设

思想政治工作是党和国家重要的政治优势,也是当前作好高校教学和管理等各项工作的基础之一,高校思想政治工作队伍又是高校思想政治工作的主要实施者,在高校思想政治工作中起着举足轻重的作用.因此,要从根本上建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的专兼结合的思想政治工作队伍,就必须从强化认识、落实人员、明确责任、健全制度等方面入手.     

增强思想政治工作的针对性和实效性

搞好思想政治工作,其针对性和实效性是值得十分注重的两个方面。要增强思想政治工作的针对性和实效性就必须正确把握思想政治工作的原则和工作方法。     

中国企业遭遇反倾销的成因及对策

改革开放以来,国外对华反倾销愈演愈烈,中国企业已成为国际反倾销的最大受害者。为改变这种状况,我国企业应做好反倾销的基本工作,利用反倾销预警机制和行业协会的力量来应诉和抗辩,积极应对国外对我国的反倾销指控。     

新时期思想政治工作的特征及途径

思想政治工作关系到我们党的兴衰成败,同时,它又是随着实践的发展而不断变化发展的。本文通过对新形势下思想政治工作的特征、变化特点的分析,提出了解决问题的途径。     

论增强高校思想政治工作的有效途径

高校思想政治工作在培养社会主义事业建设者和接班人的工作中具有重要地位和作用。当前高校思想政治工作教育既有良好的条件,但也存在一些挑战。因此要发挥学校党委政治核心作用、“两课”教育的主渠道作用、校园文化的渗透作用、学生思想政治工作者的管理作用、学生自我教育等途径,进一步提高思想政治教育工作的针对性、实效性和感染力、吸引力。     

科学发展观理念指导下的高校思想政治教育

科学发展观是指导我国当前现代化建设的崭新的思维理念,是新时期我们做好各项工作的行动指南。运用科学发展观指导当前高校思想政治工作就是要树立以人为本、全面发展、协调发展、可持续发展的观点。打造高校思想政治教育工作的新局面,促进高校思想政治教育工作迈上新台阶。