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学生干部队伍建设是大学精神文化的一个重要组成部分,每一所大学都由许许多多个大学生组成,秉承着大学生自我教育、自我管理和自我成才的精神,学生干部队伍建设是影响一所大学的学生的精神风貌、学风学气的重中之重.而近年来,各高校的辅导员选拔中,很多高校采用在毕业生的优秀学生干部当中,选拔表现突出的人才进行继续培养,推向辅导员队伍的方式,这种方式既可以使辅导员队伍更具年轻活力,又能够加强辅导员的群众亲和力.在这种形势下,我认为可以采用一定的方式推动学生干部培养以进一步地加强辅导员队伍能力的完善. 相似文献
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制度管根本,制度管长远。制度建设是高校辅导员队伍建设带有根本性、稳定性的环节。其中,完善选拔机制是高校辅导员队伍制度建设的重要内容,直接关涉着高校辅导员队伍建设的成效和大学生思想政治教育的科学化水平。文章立足于完善高校辅导员选拔机制的重要性,针对当前高校辅导员选拔存在的问题,从确立选拔标准、坚持选拔原则、完善选拔程序、改进选拔方式等方面对完善高校辅导员选拔机制进行阐述。 相似文献
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学生兼职辅导员是高校学生工作中一支特殊的队伍,该支队伍的建设对于加强大学生思想政治教育工作具有积极的意义。当前,从一些高校的具体做法来看,学生兼职辅导员队伍还存在着一定的不足和困惑。高校需要从严把入口关、加大培训管理力度、调整选拔和入职时间以及建立健全学生兼职辅导员的激励和约束机制等方面入手,加强学生兼职辅导员队伍的建设力度,进而充分发挥这支队伍的积极价值。 相似文献
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高校辅导员是大学生在高校成长的引导者,是高校正常教学秩序的维护者,是高校校园文化建设的组织者,是高校校风建设的实施者,更是大学精神的营造者和传播者。目前,高校辅导员队伍仍是高校教师队伍中不够稳定、理论建设不够系统、职业定位不够明确、工作较为繁杂的一支队伍,如何更好地进行高校辅导员队伍职业化、专业化建设,是目前亟待研究解决的问题。 相似文献
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欧阳新 《中国校外教育(理论)》2008,(4):51
高校辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量.建设一支高素质的辅导员队伍,是提高高校学生思想政治工作实效性的有效途径,必须加强制度建设,建立高素质辅导员队伍的选拔、培养和管理机制. 相似文献
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田利斌 《辽宁师专学报(社会科学版)》2014,(6):124-125
高校辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量,是高等教育教师队伍的组成部分。加强高校辅导员队伍建设,要严格掌控辅导员选拔录用关,明确辅导员工作的职责和培养培训,制定提高辅导员待遇的制度和考评制度,努力建设一支高素质高水平的辅导员队伍。 相似文献
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加强和改进大学生思想政治教育,需要一支高素质的辅导员队伍。目前地方院校辅导员队伍还存在一些不适应新时期要求的状况和问题,高校应不断完善辅导员队伍的选拔、培养和管理机制,加强高校辅导员队伍建设。 相似文献
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戚建永 《开封教育学院学报》2014,(9):95-96
大学生的思想政治教育始终是高校教育工作的重中之重,辅导员作为大学生思想政治教育的执行者,扮演着尤为重要的角色。辅导员队伍的选拔构建、培训进修、管理机制、多层次发展、职业化建设和激励机制等方面,是辅导员队伍建设可以着手的重要内容。要探索辅导员队伍建设创新点,形成辅导员队伍建设长效机制。 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2016,(7)
高校辅导员是大学生思想政治教育的实施者,是大学生们的人生导师和知心朋友,高校辅导员在高校的学生管理上是骨干力量。在新时期面临着国家经济的繁荣发展,大学教育体制的改革,大学生心理问题多样化等诸多问题也随之而来,因此,辅导员作为高校学生工作的主力军,辅导员队伍建设的质量直接关乎高校人才培养的质量,甚至关乎高校的发展前景,因此对于辅导员队伍的建设就显得尤为的重要。 相似文献
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建立一支优秀的辅导员队伍是高校学生思想政治教育工作的有效保证,当前高校在辅导员队伍建设中存在责任不明、管理不善、激励不够等诸多问题,必须通过建立完善的选拔、考核、培养、激励等体制,建设一支高素质的辅导员队伍,确保高校大学生思想政治教育工作健康有序发展。 相似文献
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高校辅导员是大学生大学生涯旅程中重要的引导者与引路人,对高校辅导员队伍建设的研究可为大学生全面健康发展提供有效保障。文章试对高校辅导员的职责及数十年来高校辅导员队伍建设面临的困境与多学者提出的创新出路研究进行了综述,并就此提出有关先前研究的若干不足与拙见,以期后来学者在辅导员队伍建设方面能取得进一步的突破,深化对辅导员队伍建设的理论与实践研究,保障学生健康全面发展,促进高校系统的良性运行与社会和谐的顺利建设。 相似文献
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高等学校辅导员是高校教师队伍和党政管理干部队伍的重要组成部分,是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是大学生的人生导师和健康成长的知心朋友,是保证高等教育事业持续健康发展的重要力量.认清当前高校辅导员队伍建设现状对进一步加强队伍建设、促进队伍的可持续发展具有重要意义. 相似文献
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班级学生干部队伍是高校学生管理中最基层的管理团队,要建设一个富有凝聚力的坚强集体,就要认真做好班级学生干部队伍建设。本文从班级学生干部队伍的选拔、培养、任用三大方面展开论述,浅析作为高校辅导员,如何做好班级学生干部队伍建设。 相似文献
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辅导员是高校教师队伍、管理干部队伍的重要组成部分,是开展思想政治教育的骨干力量,是大学生健康成长的指导者、引路人和知心朋友,也是高校持续、健康、和谐发展的重要力量。近年来,新乡医学院抓好准确定位、精心选拔、加强培训、完善政策、严格考核等五个环节,一支政治强、素质高、业务精、纪律严、作风正的辅导员队伍已逐步形成,在学校的建设、发展和稳定中发挥了重要作用。 相似文献
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在我国高等学校,大学生一进入大学遇到的第一个老师就是辅导员,在大学学习生活中接触最多的也是辅导员。随着高等教育的发展,越来越多的大学生走进高校校门,高校辅导员队伍也越来越庞大。面对当前国家和社会对人才需求的提高和变化,负责大学生思想政治教育和日常管理的辅导员队伍的建设越来越被重视。下面,就谈谈个人对辅导员队伍建设的看法。 相似文献
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彭海 《思想政治教育研究》2010,26(2):103-106
高校辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量,专业化、职业化建设是辅导员队伍建设的方向。而以乐业、敬业、勤业为核心的职业精神培育,是辅导员队伍职业化建设的核心。从分析辅导员职业精神的涵义入手,阐明辅导员职业精神培育的意义,并从政府、高校和辅导员自身三个角度提出了辅导员队伍建设的策略。 相似文献