以医院文化为载体，开展思想政治工作探讨

医院文化与思想政治工作作为两个必不可少的要素,在医院管理中起着重要作用。医院文化建设作为管理理论的出现和成熟,其更为灵活的方式和更为丰富的内容。正好弥补了思想政治工作方式和内容的不足。加强医院文化建设,可以更好地发挥思想政治工作的优势,推进思想政治工作,对医院的改革发展也能起到积极的促进作用。     

医院思想政治工作存在的问题及对策

医院是我国基层的重要服务性组织机构,是直接服务人民群众的关键机构,对人民生活和社会发展具有重大的影响。因此,医院思想政治工作的开展备受国家和社会密切的关注。文章在实践探究的背景下,发现医院在思想政治工作上存在医院对思想政治工作不重视、思想政治工作体系不完善、医护人员没有树立正确观念以及思想政治工作缺乏针对性等问题。针对这些问题,文章提出加大对思想政治工作的重视程度、加强对思想政治工作形式的创新、加强医院文化建设以及提高医护队伍综合素质等优化策略,希望能够推进医院思想政治工作有效开展。     

国营医院工会在职工思想政治工作开展方面的作用分析

国营医院工会合理开展思想政治工作是工会应该履行的重要职能,也是当前研究的重要课题内容。因此,医院工会在组织职工思想政治工作时,应该紧密结合医院的中心工作,切实解决好医院职工的思想问题,强化民主管理,充分发挥医院文化的教育功能。基于此,本文笔者简单的对医院工会在职工思想政治工作开展方面的作用分析。     

医院文化建设与思想政治工作的互动关系

文化建构是树立起医院核心竞争能力的关键钥匙,所谓的医院文化建设包括物质文化和精神文化,物质文化具体表现在一个医院运行的具体的规章管理制度。它指的是通过国家相关的规章制度以及出具的条例法规来约束医院管理人员和工作人员。医院具体的物质文化以及精神文化都应当以“患者第一”为主题。提高医院基层党建工作活力,思想政治教育要专注于理论与实践的结合,在实践中积极推进新工作新项目、工作规范和方式方法。思想政治工作要关注社会热点问题,尤其是网络热点,在理论与实践中给予与正确、令人信服的回应。工作目标对策都需要紧密围绕本部门中心工作,进一步有益于处理党组织和共产党员在思想与行动层面存在的不足,进一步开拓创新。此次研究旨在探讨医院文化建设与思想政治工作的互动关系,并进行了探讨。     

医院思想政治工作存在的问题及对策

文章认为医院思想政治工作是全院性的综合管理工作,需要各个组织、部门协同努力,以找出目前医院思想政治工作中存在的主要问题,明确医院思想政治工作的主要内容和工作目标,提出加强和改进医院思想政治工作的对策.     

加强思想政治工作,创新医院文化建设

在经济体制转型、医疗体制改革、全球化进程加快的今天,加强思想政治工作,营造现代医院文化,有着十分重要的现实意义.文章认为应从医院文化建设和思想政治工作的内涵出发,认识两者的作用和关系,确立创新医院文化的新思路,并在实践中传承优势文化,创新管理文化,丰富文化内涵.     

新时期医院思想政治工作浅探

在以经济建设为中心的市场经济形势下．医院的思想政治工作不但不能削弱,而且是不可缺少的一个重要组成部分,我们必须重新认识医院在新时期,认真做好思想政治工作的重要意义。思想政治工作是提高在医院管理、医院建设中的战斗力、凝聚力、向心力的有效途经,也是医院改革、医院发展中化解各类纠纷、矛盾的催化剂。在不断深化改革的新形势下,思想政治工作不仅可以创造精神财富,同样也能间接地创造物质财富。只有做好思想政治工作,充分认识到思想政治工作在医院管理工作中作用和地位,才能更好地为医院的改革、医院的建设保驾护航。     

对医院思想政治工作的高效管理探讨

职工队伍建设是关系医院未来的大事．思想政治工作担负着塑造职工思想和业务素质过硬、医德高尚的重任。本文就如何对医院思想政治工作的高效管理进行分析和探讨,从如何实行人文关怀、建立监管机制、改变服务模式、加强文化建设等四个方面进行分析,探讨我院在思想政治工作中的管理与创新。     

关于医院思想政治工作的探索及其创新

随着我国医疗卫生事业的进步和完善,医院在医疗技术建设上有了突破性的进展,但是在医院思想政治工作上还存在问题,给医院的管理建设带来了困扰。本文将从现阶段兖矿集团第三医院的思想政治工作中存在的问题入手,分析加强思想政治工作的必要性,同时提出探索医院思想政治工作的方法和途径,促进医院的健康长远发展。     

关于政治思想工作对医院管理的作用

随着新医改的不断发展,在改革发展中出现的问题也越来越凸显出来。对一些改革新政如何进行有效的落实,使医院更加和谐的发展建设。是医院政治思想工作开展的重点议题。在医院的文化建设上,要通过多种的方式完善工作内容,营造良好的医院文化环境。积极引导员工的思想,在政治上保持新医改政策的有效执行。充分的发挥政治思想工作在医院管理中的重要作用。     

关于新时期加强医院思想政治工作的思考

医院作为我国现代事业发展中的重要组成部分,医院的思想政治工作不仅关系到的医院的发展,更关系到我国社会的健康发展。新时期对医院的思想政治工作要求越来越高,如何做好医院的思想政治工作已成为现代医疗事业发展的重点。本文就新时期加强医院思想政治工作的思考进行了相关的分析。     

思想政治工作与医院管理

思想政治工作是我国精神文明建设的首要内容,是社会或社会群体用一定的思想观念、政治观点、道德规范,对其成员施加有目的、有计划、有组织的影响,使他们形成符合一定社会所要求的思想品德的社会实践活动。医院作为知识分子相对集中的地方,人员文化层次较高,参与意识和接受能力较强,结合政治教育与思想建设从而加强医院管理具有较好的政治优势。     

浅议如何做好企业医院的思想政治工作

医院思想政治工作存在的问题因受多种因素影响和利益诱惑,医院部分干部职工为思想政治工作是一种虚的东西,表现出对思想政治工作漠不关心,缺乏政治鉴别力,文章就如何做好企业医院的思想政治工作进行了深刻的探讨.     

做好企业医院思想政治工作之我见

文章从贴近实际、以人为本,努力提升思想政治工作水平,大胆创新,增强思想政治工作的有效性入手分析,得出要做好思想政治工作,就要把触角延伸到医院各个角落,充分发挥其协调、促进、保证和监督作用,才能最大限度地激发职工的工作热情,全身心地投入到为医疗服务工作中去.     

浅析政治思想工作创新对提高管理水平的促进

作为负责人员调度和工作调节的管理层人员,必须将政治思想工作落实到医院工作的每个环节当中。只有通过加强医院内部的政治思想工作建设,提高医院管理水平,才能有效实现医务人员工作效率及思想素质、医德水平的提高。     

浅谈新形势下如何创新医院思想政治工作

思想政治工作是做好所有工作的前提和基础,对于医院管理工作自然也不例外。在新形势下如何创新医院管理思想政治工作,致力于构建和谐医疗系统是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题。面对构建和谐医疗系统遇到的新情况、新问题,积极探索医疗管理思想政治工作的新路子,是需要我们认真研究和努力实践的问题。     

创新思想政治工作理论,贯彻落实科学发展观

科学发展观是新的历史时期我国各项工作的理论指南.医院作为社会基础建设,必须落实科学发展观,不断创新思想政治工作理念,充分发挥思想政治工作服务保障作用,用新思维、新手段推进医院各项建设.     

医院思想政治工作与医院文化

医院思想政治工作与医院文化都是现代医院管理的重要内容。二者既有区别,又有联系,科学地理解它们之间的关系,对于目前开展“以病人为中心,提高医疗服务质量”为主题的医院管理年活动有着十分重要的现实意义。     

关于医院文化与思想政治工作关系的思考

医院文化是医院的软实力,是员工的精神家园;思想政治工作是党的优势,是理顺情绪,调动员工积极性的重要方法。本文通过对医院文化与思想政治工作辩证关系的阐述,找出两者之间相通、相融的联系,努力把两者结合在一起,探索同时加强医院文化建设和思想政治工作的方法,从而最大限度的激发员工的主观能动性,增强医院的竞争力。     

政治思想工作在医院文化建设中的作用

作为人际关系复杂、沟通交流频繁的公共场所,医院在开展文化建设时也必须把政治思想工作提升到相应高度,通过建立起医疗水平高超、医生素质高尚的医务团队来满足新时期条件下医疗改革的种种要求,用政治思想觉悟的提高带动技术与口碑的提高。使医院真正满足普通市民的看病需求。