煤矿安全生产管理

针对煤矿安全生产管理展开论述。     

浅析加强煤矿安全生产管理

当前煤矿安全生产管理是整个工业技术生产之中的核心环节,所以需要加以重视和深刻的分析,以更好的促进现代化煤矿事业的稳步向前发展。针对这一方面的内容展开论述,详细的分析了煤矿安全生产管理的重点和难点,同时对实践管理过程之中应当重点加强的相关内容和应当不断实现改进的核心环节等进行了系统性的分析,旨在以此为基础更好的实现煤矿安全生产管理的稳步向前发展,使得工作的建设可以呈现出崭新的局面。     

我国煤矿安全现状及应当采取的对策研究分析

伴随中国国有经济的快速发展,我国的煤炭资源的安全开采技术存在的问题也层出不穷,使得人们不得不对其进行进一步的研究与分析。本文主要针对我国煤炭事业的安全现状存在的问题进行了分析、探讨,以我国煤炭事业的本质出发,归纳总结了一些解决安全生产的对策。     

煤矿安全生产管理的探讨

根据自己的现场工作经验、结合企业的特点,谈几点对煤矿安全生产管理工作的认识和看法。     

煤矿安全红线管理现状及对策

为了提高煤矿安全管理水平,实现煤矿安全红线管理,运用文献查阅与调研的方法,分析了煤矿安全管理现状。从险兆事件上报、安全培训、班组建设、领导表率、法制落实等方面分析了我国煤矿安全管理存在的问题。分析结果表明险兆事件上报方面主要存在矿工无法辨识险兆事件等3个方面的问题;安全培训方面主要存在安全培训时间不足等3个方面的问题;班组建设方面主要存在企业重视度不够等4个方面的问题;领导表率主要存在领导安全意识较低等2个方面的问题;法制落实方面主要存在管理层忽视安全法制等2个方面的问题。最后,从险兆事件上报、安全培训、班组建设、领导依法落实责任等方面提出了安全红线管理对策。     

提高煤矿安全意识 促进煤矿安全生产的探索

煤矿安全质量标准化建设是安全生产的有力保障,更是改善作业环境,促进安全生产的前提。     

浅析煤矿安全生产管理工作

煤矿安全工作要实现安全生产,基础应扎实,教育当为本,机制在长效。义煤集团新义煤业有限公司紧密结合实际,坚持以安全理论学习和教育入手,力争以制度贯穿整个工作过程,创新安全生产管理理念,构建安全长效机制,有利地促进了安全生产的健康发展。     

煤矿安全管理中安全目标管理的应用探讨

在我国,煤炭是经济发展所需的基础资源,在生产和消费领域都占有很高的比重。可是目前我国在煤炭安全生产方面确实面临着严峻的形势,时常发生重大特大的恶性事故,职工伤亡人数众多,而且还给国家和公民的生命造成了不可挽回的损失。发生矿难,最主要的原因就是安全管理方面出了问题。安全管理不到位,这不仅影响了煤矿的安全生产,还导致了煤矿事故的发生。本文就主要对煤矿安全管理中存在的问题进行分析,并提出相应的解决办法,实行安全目标管理,有效提高煤矿的安全管理。     

煤矿安全现状及应当采取的对策分析

随着我国煤炭事业在不断的发展,煤炭的开采中也遇到了许多问题,针对煤炭开采以及煤炭生产中存在的现状进行研究,制定了相关的对策,改善了我国煤炭安全生产中的现状以及提高了我国煤炭开采的效率。     

中美两国煤矿安全管理对比以及对中国煤矿安全管理的启示

我国是世界上最大的煤炭生产国和消费国,煤炭生产企业的安全事故频频发生,每年死亡人数和百万吨死亡率远远高于美国,文中通过安全社会学和比较安全学简要地分析了中美两国关于煤矿安全管理的现状,对比方面主要有:煤矿安全生产状况、煤矿安全的投资、煤矿安全培训和宣传、煤矿开采方面的科技实力、安全监察体系。通过对比找出了中美两国在煤矿安全管理方面的共同点和差异性并且进一步认清我国当下的安全管理现状,学习美国先进的管理经验从而为我国煤矿的安全管理提供一定的指导性建议。最大程度杜绝因责任造成的损失或伤害,减少难以预测的自然伤害,使煤矿安全管理走上更安全更有效的发展之道。     

管理会计的现状及对策研究

管理套计的理论与方法在我国实践中并未得到广泛的应用与推广,这一方面是由于我国经济环境与国外还存在一定的不同,另一方面也在于管理会计的理论结构、研究范围、实践应用等方面更待完善和充实.如何解决我国管理会计理论和实践脱钩的问题,文章提出了一些看法.     

工人素质对煤矿安全生产事故的影响分析

为了研究煤矿企业工人素质对煤矿安全生产的影响作用,采用抽样调查和重点调查相结合的方法,选择了潞安集团某煤矿作为调查对象,建立煤矿工人素质冰山模型,并运用事故致因"2-4"模型分析了潞安集团某煤矿事故发生的直接原因、间接原因、根本原因与根源原因。结果表明:煤矿工人必须具备的素质主要包括知识、技能和职业素养。专业知识和文化基础知识是煤矿工人发挥作用的基础要求;技能是工人综合运用知识的能力,包括制图技能、设计施工技能及安全排查等技能;煤矿工人除了具备知识和技能之外,还必须具备一定的职业素养,职业素养主要包括上进心、责任心与团队精神等。相关研究表明煤矿事故发生的主要原因为煤矿工人安全意识不佳、安全知识不足与安全习惯不佳。建议从煤矿企业职工安全意识培养、安全技能培训、安全资源合理配置、安全制度规范等方面预防事故发生。     

生产调度工作在煤矿安全生产中的应用

煤矿安全生产是煤炭经济可持续发展的基础和保证,煤矿生产调度管理在煤矿生产中起着组织、预测和指挥的作用,加强调度管理工作,对煤矿生产具有深远意义。鉴于此,通过分析煤矿生产调度的现状,建立了煤矿生产调度管理信息系统,并对其内容和功能进行分析,使其调度工作均衡有序进行。     

我国企业知识产权管理存在的问题及对策

我国加入WTO后,市场环境发生变化,企业面临着知识产权的冲击。文章首先从宏观和微观两个层次上分析了我国企业进行知识产权管理的意义,接着分析了在新环境下我国企业知识产权管理中存在的一些问题,最后根据存在的问题提出了相应的六大战略,以提升企业竞争力,加强企业自主创新能力。     

煤矿监察监管岗位"六位一体"安全生产管理机制研究

为将煤矿安全生产管理关口再度前移,遏制煤矿安全生产风险与事故隐患的发生,强化对煤矿生产一线的安全管理,提出煤矿"六位一体"安全生产管理系统,将煤矿安全生产一线最为重要的六个管理岗位进行"捆绑式"管理.概述了煤矿安全生产管理现状,提出煤矿目前存在安全管理关口不够前沿,监察监管"宽松软",一线管理人员专业素质较低,风险意识薄弱,煤矿安全管理机制不够完善等问题;从遏制煤矿安全生产存在的风险与事故隐患、营造良好的煤矿生产环境及煤矿安全生产稳步发展三方面论证了该管理机制建设的必要性,以抓基础、抓基层、抓现场、抓落实为目标;明确了煤矿"六位一体"安全生产管理机制中六个一线岗位日常管理的具体内容,构建了六岗协同处理机制,并通过建立"六位一体"安全生产管理系统以月度量化考评方式对六个岗位工作成果进行考核,从而调动工作积极性.通过该机制的建立全面提升了煤矿安全生产管理水平,进一步完善了煤矿安全生产管理体制,从而保障煤矿高效稳步发展.     

我国慈善组织发展的现状、困境及对策研究

慈善组织能够分担部分政府社会职能,对公民社会的发展、有限政府的建立有着重要的意义。本文对我国慈善机构发展的现状进行分析,然后从观念、自身、制度三个角度归纳我国慈善机构发展的困境,提出促进我国慈善机构发展的建议。     

浅析我国信息服务业发展现状与对策

阐述发展信息服务业的意义,分析了我国服务信息业的发展现状、存在问题、发展趋势,并提出了今后发展对策。     

煤矿安全培训教学管理系统软件开发及应用研究

以四川煤矿安全技术培训中心进行的煤矿矿长和煤矿业主安全培训为背景,探讨了煤矿安全培训的现状、特点及存在的问题,结合计算机技术,研究并开发了煤矿安全培训的软件系统。该软件系统替代了手工操作,极大地提高了工作质量和工作效率,减轻了管理人员的负担,也为培训中心及安监部门提供了丰富的培训信息。