企业技术创新中的情报需求与情报信息服务

从企业技术创新的重要性和情报信息在企业技术创新中的作用入手， 企业技术创新对情报需求的类型、要求及不同阶段的情况需求，进而探讨了如何深入开发信息资源，加强企业信息服务工作，以便企业更好地从事技术创新工作。     

信息化与引进外资:企业提高技术创新能力的途径

一、信息化是企业提高技术创新能力的关键途径技术创新是一个把新设想转变成能在市场上销售的新的或改进的产品和工艺流程;是把科技转变成现实生产力。技术创新是技术进步和经济发展的基本途径,是进入市场的关键,是造就企业发展的新方法,也是增长综合国力的源泉。信息...     

我国信息企业技术创新风险研究

我国信息企业技术创新风险包括政策、经济、技术、市场、资源等因素，文章在分析上述因素基础上，设计出我国信息企业技术创新风险的评价体系，探讨了分析矩阵评价方法，并提出了防范我国信息企业技术创新风险的具体措施。     

政策法规

李学勇指出要大力加强企业自主创新能力建设近日，科技部党组副书记、副部长李学勇在青岛调研时指出，去年以来，党中央、国务院就加强自主创新能力作了一系列重要论述，多次强调要充分发挥企业在技术创新中的主体作用，要把建立以企业为主体、产学研结合的技术创新体系作为突破口，推进国家创新体系建设。李学勇强调指出，要切实贯彻落实好党中央、国务院关于加强自主创新和发挥企业技术创新的主体作用等重要指示精神，就必须把企业技术创新主体的建设摆在科技工作的重要位置。增强自主创新能力，要加强以下3个方面的建设：一是创新能力的建设。科技     

专利文献在技术创新中的应用

加快技术创新是塑造企业核心竞争力的必由之路。因此要强化专利文献的应用意识，全面提高企业对专利文献的应用水平，注重实施专利战略，从而提高企业的技术创新能力和市场竞争能力。本文就此阐述了专利文献在企业技术创新中的重要作用，介绍了几种利用专利文献进行技术创新的途径，分析了专利文献在利用过程中存在的问题并提出对策。     

高质量发展视域下数字出版产业的技术创新体系建设

数字出版产业是文化内容产业与数字信息技术深度融合发展的新业态。新一轮科技革命和产业变革,需要通过建设技术创新体系来推进。文章从高质量发展背景下数字出版产业技术创新体系建设的理论逻辑和现实意义出发,分析其现有成就和面临挑战,并从企业技术创新能力提升、市场技术创新机制完善和多方技术创新生态优化三个视角提出进一步的建设路径。     

科技型中小企业技术创新能力分析系统构建研究

科技型中小企业技术创新能力分析系统以“基于云服务的国家科技文献服务系统”和科服网为数据与平台支撑,为政府、中介服务机构和科技型中小企业提供企业技术创新能力分析服务。文章在企业技术创新能力研究现状分析的基础上,提出了科技型中小企业技术创新能力分析系统的服务框架,包括企业技术创新投入、企业技术创新成果、企业技术创新转化能力,并提出了企业综合创新能力评价的计算方法。     

知识经济与迈向21世纪中国市场营销的机遇和挑战

知识经济的兴起给企业发展带来巨大冲击，正在引发一场全局性的经营．营销革命。1．知识经济时代的营销将是知识化营销。知识化营销要求企业要高度重视知识资源的开发和有效运用，善于运用信息网络；把握世界范围的新知识、新信息．新动向，充分利用全人类创造的知识宝库和精神财富，加快自身的发展；要高度重视人力资本的投资，把“以人为本’的立足点与核心放在对人的知识、能力的提高和潜在创造力的培养方面；要建立、完善研究开发机构；以便结合营销进行知识创新和知识实用，推进企业的技术创新；要充分认识科技人才是知识的创造者，是…     

出版融合发展过程中的AI因应思考

生成式人工智能技术给出版业带来变局，机遇和挑战并存。基于出版融合发展所需的内容创新、技术创新和管理创新需求，出版界需要从出版业科技规划制定、图书信息网络传播权集体管理机制构建以及出版单位与技术企业联合攻关等多方面制定因应对策，以掌握出版业在新技术体系下的话语权，实现中国出版业更高质量、更加安全的发展。     

信息服务与企业技术创新探析

技术创新是指以企业作为行为的主体,从新产品或新工艺设想的产生到市场应用的一系列技术经济活动。企业技术创新不是单纯的技术概念,它是科技与经济的有机结合,不仅包括研究和开发能力、生产能力和营销能力,还包括市场调查和预测能力、技术调查和预测能力以及决策能力。信息服务机构如何为企业技术创新提供信息服务,已成为重要的研究课题。本文通过对企业技术创新的信息需求分析,提出相应的服务对策。1 企业技术创新的信息需求分析1.1 技术信息是企业技术创新的基础技术开发和技术引进是企业技术创新活动的两个主要手段,企业在决定一项技术由企业自行开发     

图书馆对技术创新的影响

技术创新是生产发展的巨大杠杆，也是促进产业结构转换、调整的基本因素。图书馆在高新技术产业的发展和企业技术创新能力上，要积极地提供必要的支持。     

我国企业技术创新工作的现状与对策

２１世纪 ,人类将进入知识经济时代。知识经济的本质是创新 ,创新则是现代经济发展和商业竞争中最关键的问题 ,也是人类进步的永恒主题。国有企业是我国国民经济的支柱 ,其重要地位决定了国有企业必须高度重视和加强技术创新工作 ,促进企业成为技术创新的主体。增强企业技术创新意识和能力 ,健全技术创新体制和机制 ,制定切实可行的鼓励和扶持企业开展技术创新的对策 ,则是摆在我们面前的一个重大课题。一、企业技术创新工作的现状与问题１．企业技术创新意识差。一些部门、地区和企业还没有树立起走内涵式发展道路的思想 ,在一定程度上还存…     

企业技术创新过程中专利文献检索应用及适用报告实战研究

通过企业技术创新过程各阶段不同环节中专利信息检索应用及规范的适用报告实战研究，强调专利检索应用在创新过程中对助推企业形成自主知识产权起到重要作用，对企业如何充分利用专利检索、采取各种保护措施和应对策略来提升其创新能力与市场竞争能力，如何及时有效地规避技术创新中潜在的各种专利侵权风险起到有益的指导作用。     

企业信息生态对技术创新的影响机理

[目的/意义] 基于信息生态视角,在微观层面上阐释技术创新活动,并分析企业信息生态与技术创新的内在联系。[方法/过程] 运用系统论的方法分析企业信息生态的构成要素及内在机制,进而剖析企业信息生态构成要素、平衡状态、整体运行对技术创新的影响。[结果/结论] 技术创新是一系列信息的收集、加工、传递和转化的过程,企业信息生态为这一过程提供了主体、客体及环境支撑,企业信息生态的平衡状态影响着技术创新的绩效,信息人的活动影响着技术创新底层基因的遗传和变异,决定了技术创新的进化模式。企业信息生态与技术创新相互作用,二者之间存在着协同演化的关系。     

强化档案的创新管理加快企业信息化进程

企业信息化是企业创新的过程，它通过技术创新、制度创新和管理创新，改变传统落后的企业管理模式，建立科学的现代企业管理体制。档案部门要把握企业信息化带来的企业管理的新思想、新模式，树立创新意识，运用先进的技术手段，实现企业知识创新、制度创新和管理方法的创新。     

WTO给我国电信制造企业带来了什么?

加入WTO带来的挑战加入WTO后，国内的电信设备市场将进一步开放，电信制造业所遇到的挑战主要表现为：１．总体技术水平上，我国电信制造业和世界主要发达国家相比差距很大，在技术创新、设备升级换代方面，国内电信制造企业将遇到更大压力。入世后，随着通信建设的进一步发展，各种新电信业务的采用，必将迫使电信制造部门在较短时间内赶上去，拿出最新最好的产品以满足需要，如果做不到这一点，就意味着自行退出市场，处于很被动境地，这就是我国电信制造业将面临的最大挑战。国外大公司的技术创新和升级换代工作走在了前列，而我国在…     

21世纪中国呼唤高科技企业的崛起--大唐电信技术创新机制

在全球经济以信息、知识和创新为主流的时代,技术创新将进一步成为经济和社会发展的主导力量,它是企业和国家获取竞争优势的核心要素,也是高科技企业的立足之本和竞争优势所在。在我们即将跨入的21世纪,产品的生命周期和企业的生命周期将会大为缩短,只有不断大胆开拓,推陈出新,才能永葆企业的青春。求木之长,必固其根。世界各国企业都强烈意识到要想在竞争日益激烈的市场环境中保持强劲的发展势头,就必须坚持以技术创新为导向的发展战略。朱镕基总理在全国技术创新大会上的讲话中指出:“当前,最重要的是加快建立以企业为中心的技术创新体系,使企业成为技术创新的主体,全面提高技术创新能力”。企业开展技术创新要解放思想、转     

一代技术新锐在“联想”

在中国，有这样一些年轻人，他们在 20世纪 70年代出生，受过良好的教育，毕业之后选择到高科技企业从事技术研发工作，并迅速成为企业技术创新中的活跃力量。他们富有朝气、富有创造力，而且富有思想、富有成果。他们各自率领着一支善战的团队，以其对技术和产业的敏锐把握，在科技领域展示自身的价值。这是一群崛起在企业中的技术新锐。在他们身上，不仅读到了一种创新的光芒，而且读到了睿智、毅力和成熟，从中我们看到高科技企业新一轮的希望正在升起。 追求发展空间 对于年轻的技术新锐来说，创业、出国、进外企，存在着许多的诱惑，…     

我国咨询企业技术创新模式研究

我国咨询企业技术创新模式包括自主创新、模仿创新与合作创新三大基本类型,在分析上述技术创新类型及其特性的基础上,研究实施不同技术创新模式对我国咨询企业技术创新的影响,探讨我国咨询企业采用各种技术创新模式的利弊及应注意的问题,并提出现阶段我国咨询企业技术创新模式的战略选择。     

企业技术创新过程中知识创新与人才成长的协同发展机理分析

将技术创新、知识创新、人才成长作为作为企业发展过程中一个并行的、互嵌的过程。以技术创新为载体,分析在技术创新不同阶段上的知识创新,以及人才成长协同发展的机理。在此基础上,给出了企业技术创新过程知识创新与人才成长协同发展的模型,揭示出企业技术创新、知识创新、人才成长三者相互作用、相互促进、相互渗透、相互制约的规律。不仅为技术创新与知识创新的理论研究提供新的思路,而且为制定有效的提高企业竞争力的对策和措施提供理论依据。