浅议如何破解国有企业纪检监察机构履职困境

在当前发展社会主义市场经济的新形势下,国有企业更需要强化纪检监察机构的监督。但目前国有企业纪检监察机构在履职中却遇到诸多难以解决的问题,直接妨碍其职能作用的发挥。因此,如何解决国有企业纪检监察机构遇到的难点问题,强化其监督职能,成为当前国有企业发展急需解决的一个重要问题。     

机关事业养老保险基金运行趋势分析

由于机关事业单位编制固定,在职人员虽有增长但呈稳定趋势;随着老龄化高峰的到来,退休人员呈稳定增长趋势,基金收支不平成为必然。统计发现,营子区机关事业养老保险已无积累,丰宁县、隆化县已接近亏损边缘。目前,急需建立财政补贴机制,防范基金风险集中释放。     

洛阳城市生态多样性保护规划研究

城市生态多样性与城市的可持续发展密切相关,以洛阳市为例探讨城市生态多样性的保护对策,基于城市生态多样性保护途径、城市生物与景观多样性保护规划和生态多样性保护的管理机构的详细内容。洛阳城市生态多样性从计划编制到建设实施全过程,呈现出＂多头管理,又无人最终负责＂的局面,针对此问题提出重新从顶端设计管理机构来领导、协调和监督多部门的工作,以实现整个过程可控。     

不同体力活动水平40~49岁高校女性教师心血管风险研究

目的：通过问卷和健康体检调查不同PA水平40~49岁高校女性教师相关心血管危险因素,为高校女性教师健康促进提供依据。方法：高校宣 传招募415名40~49岁女性教师,采用IPAQ问卷调查日常PA水平后按PA不同分为高（H组）、中（M组）、低（L组）3组,测试身高、体重、腰围、BMI、体 脂百分数、血压、PWV 和ABI,抽取空腹静脉血测试血脂、血糖指标;采用递增负荷试验测试最大摄氧量,监控递增负荷运动中心电血压变化情况,评 价运动中心血管风险。结果：M组和H组的BMI、体脂百分数较L组出现显著性下降（P<0.05）,血糖均较L组显著性降低（P<0.05）,M组和H组间差 异无统计学意义。运动测试时,完成运动时间和最大心率各组间差异无统计学意义,M组VO2max较L组显著性升高（P<0.05）,H组VO2max较L组非 常显著性升高（P<0.01）。运动测试中,M组ST段异常人数比例显著少于其他2组（P<0.05）,但H组血压异常人数比例显著高于其他2组（P<0.01）; 同时,M组ST段下降幅度低于其他2组,QTC变化更平稳。结论：40~49岁高校女性教师随着PA的增加,可增强心肺耐力,减少安静时心血管风险因 素;运动中,中等水平PA高校女性教师ST段下降的幅度较小,QTC变化较平稳,发生心电血压异常的几率最低,说明中等水平PA可通过改善运动中 心脏功能增强心血管的调节,减少运动中心血管风险。     

高校体育教学思想的思考

体育教学思想实行相应的转变是教学改革的前提与保证,也是贯穿教学改革始终的首要任务。本文在这方面进行思考与探索,以期为高校深化体育教学改革取得成效,提供一些参考。     

高等院校实施素质教育浅探

邓小平同志指出：“我们国家,国力的强弱,经济发展后劲的大小,越来越取决于劳动者的素质,取决于知识分子数量和质量。”１９９６年《中华人民共和国国民经济和社会发展“九五”计划和２０１０年远景目标纲要》则要求“改革人才培养模式,由‘应试教育’向全面素质教育转变”。１９９９年６月,中共中央、国务院又作出了《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》。这一系列关于素质教育的重大决策表明,党和政府把从“应试教育”向素质教育转变作为关系２１世纪中华民族历史命运和社会主义现代化建设全局的问题提到了我们面前。目前,…     

以学生为本 培养创新能力

世纪之交,知识经济已见端倪。江泽民总书记指出,“创新是民族的灵魂”,在科学技术领域中“最重要的是坚持创新”,“关键是人才”。人才的培养要依靠教育,那么在一个开放的素质教育体系中,如何适应时代的需要,培养和开发创新的人才,这是当前教育创新所面临的重大课题。一、培养创新精神的指导思想必须以学生为本基础教育受“应试教育”的影响,对学生创新精神的培养尚未得到足够的重视。学生的主体地位在教学实践中得不到体现。造成这种局面的原因是多方面的,但最重要的是从思想认识上,忽视了人力资源的第一性,而以学生为本的潜能…     

用斯台沃特定理巧证外森伯克不等式

先给出平面几何中两个重要的结论: 定理1 (斯台沃特定理)△ABC中的三边为a,b,c,D是边a上任意一点,且BD=p,DC=q,则     

师德铸师魂

国家的兴衰,取决于教育;教育的兴衰,取决于教师。教师是立校之本,而师德师风则是教育之魂。从古至今,在人们心目中,似乎很难找出比教师更受尊重的职业。优秀的教师用自己的德行风范,树立起高高的丰碑,用师德铸就了师魂。