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近几年选美活动有增无减,甚至以变种——选秀的方式来侵袭大众。选美(秀)活动让大众,尤其是女性大众以为这是展示自我的舞台,但却忽视了这恰恰有可能是迷失自我的开始。从性别和谐的角度出发,思考该社会现象对女性主体意识和女性人生价值的影响,乃至对社会和谐的影响。 相似文献
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2006年11月6日,由广西壮族自治区人民政府立项、老龄委领导、老科协组织实施的广西“银龄行动”正式启动。 相似文献
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2007年是“知识产权文化年。对知识产权工作的宏观管理而言,加强知识产权文化建设的具体体现就是推进知识产权工作管理体制和机制的创新,为知识产权事业的发展注入新的生机和活力。多年来,湖北省知识产权局遵循知识产权文化理念,力求创新,推进专利事业的快速发展。 相似文献
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汽车产业供应链管理的电子商务化研究 总被引:5,自引:0,他引:5
电子商务作为一个新兴的商务活动,依托先进的IT和强大的信息优势,将会引起汽车产业供应链管理的创新。本文分析了供应链管理和电子商务之间的关系,论述了汽车产业供应链管理电子商务化的必要性和可行性,在此基础上,进一步提出中国汽车产业的应对策略。 相似文献
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动态环境下企业R&D-Marketing界面管理柔性化研究 总被引:3,自引:0,他引:3
本文基于柔性理论和环境的动态性探讨了R&D-Marketing界面管理中导入柔性的意义,分析了R&D-Marketing界面管理柔性的内涵及其能力构成,从R&D-Marketing界面管理的结构柔性、方法柔性、协调柔性、信息柔性、人才柔性、决策柔性、文化柔性、战略柔性等八个方面提出了构建R&D-Marketing界面管理柔性的十六个维度,并在此基础上,设计和分析了R&D-Marketing界面管理柔性的概念模型及其作用机制. 相似文献
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上市公司基本组织特征与创新类别的实证研究 总被引:5,自引:0,他引:5
本文通过区分渐进式的创新和激进式的创新,用相关分析研究了医药类和电子信息技术类上市公司创新的类别与公司规模、公司绩效、公司历史、高层管理人员年龄之间的关系。实证分析的结果显示,在上市公司中。规模比较大的公司倾向于进行渐进式创新,但公司的绩效并没有随着渐进式创新的增加而增加;公司上市时间越长。渐进式创新所占的比重越大,激进式创新所占的比重越小。本文认为,历史较长、规模较大的公司应该在创新上保持足够的组织、管理和决策柔性,以合理控制风险和保持长久的创新活力。 相似文献