首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   169篇
  免费   2篇
教育   147篇
科学研究   5篇
各国文化   2篇
体育   2篇
信息传播   15篇
  2020年   4篇
  2019年   3篇
  2018年   6篇
  2017年   5篇
  2016年   6篇
  2015年   4篇
  2014年   3篇
  2013年   45篇
  2012年   2篇
  2011年   2篇
  2010年   3篇
  2008年   4篇
  2003年   3篇
  2002年   4篇
  2001年   2篇
  2000年   2篇
  1999年   2篇
  1996年   2篇
  1994年   2篇
  1993年   2篇
  1992年   4篇
  1991年   5篇
  1990年   3篇
  1988年   2篇
  1987年   1篇
  1986年   1篇
  1985年   1篇
  1984年   2篇
  1982年   1篇
  1981年   1篇
  1979年   5篇
  1978年   3篇
  1977年   4篇
  1976年   4篇
  1975年   1篇
  1973年   1篇
  1972年   1篇
  1970年   2篇
  1969年   1篇
  1968年   1篇
  1967年   2篇
  1966年   1篇
  1965年   2篇
  1963年   1篇
  1962年   2篇
  1957年   2篇
  1951年   1篇
  1924年   1篇
  1908年   1篇
  1907年   1篇
排序方式: 共有171条查询结果,搜索用时 31 毫秒
81.
82.
83.
84.
85.
Abstract

Forty-two underachieving grade 1 children matched for age, sex, IQ, and Lee-Clark reading grade level were randomly assigned to one of three groups. One group received perceptual-motor training, the second received exercises from the regular physical education curriculum, and the third group served as a control. After seven weeks of training (two periods a week) reading achievement was reassessed. The experimental group was found to have made statistically significant gains, while the other two groups had made no such gains.  相似文献   
86.
87.
88.
89.
90.
This study proposed to determine the policy of a single university department concerning admissions to the doctoral program. A Q-sort technique was used with several attributes of each graduate listed on an index card. The twelve members of the graduate faculty rated each graduate by placing a profile into one of seven piles. The number in each pile was fixed. Each rater’s policy was captured by using multiple linear regression. With the use of the Judgment Analysis technique (JAN), the raters were placed into appropriate clusters, and it was found that at least two separate judgment systems were present.  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号