京津冀CO2排放的时空差异及影响因素研究

研究京津冀CO₂排放的时空特性及影响因素,对实现京津冀生态环境协同治理具有重要的理论及实践意义。本文首先对2000—2014年京津冀CO₂排放的时空特性进行了分析,然后利用LMDI分解方法对京津冀CO₂排放的影响因素进行总体分析。并在此基础上,结合LMDI分解方法和M-R空间分解方法,本文具体分析了京津冀CO₂排放时空差异的影响因素。研究发现：① 研究期内京津冀CO₂排放增长迅速,从2000年的3.67亿t增长到2014年的10.02亿t。其中,河北对京津冀CO₂排放贡献最大,达到72.02%。② 经济总量（贡献度：152.17%）是导致京津冀CO₂排放增长的主要因素。能源利用效率（贡献度：-56.29 %）和能源结构调整（贡献度：-34.39 %）是抑制京津冀CO₂排放增长的主要因素。此外,产业结构调整、收入提高和城镇化也是导致京津冀CO₂排放增长的重要因素。③ 京津冀各地区CO₂排放差异不断扩大。经济总量大和能源利用效率低是河北CO₂排放高于京津翼平均水平的主要原因,以优质能源为主的能源结构是北京CO₂排放低于京津翼平均水平的主要原因。     

Non-fragile finite-time extended dissipative control for a class of uncertain discrete time switched linear systems

In this paper, the issues of finite-time extended dissipative analysis and non-fragile control are investigated for a class of uncertain discrete time switched linear systems. Based on average dwell-time approach, sufficient conditions for the finite-time boundedness and finite-time extended dissipative performance of the considered systems are proposed by solving some linear matrix inequalities, where using the concept of extended dissipative, we can solve the H_∞, $L_2?L_{\infty },$ Passivity and (Q, S, R)-dissipativity performance in a unified framework. Furthermore, two form of non-fragile state feedback controllers are designed to guarantee that the closed-loop systems satisfy the finite-time extended dissipative performance. Finally, simulation example is given to show the efficiency of the proposed methods.     

国家复杂产品生产能力——一个基于IPO范式的思考

从经济学"投入-生产-产出"(IPO)范式的过程视角,探讨以创新为核心思想的复杂产品生产能力(包括技术能力和管理能力),并构建从资源投入、组织范式到复杂产品生产,再到生产绩效产出的全过程能力分析框架。分析表明,国家复杂产品生产能力是一个系统,需要用系统思维方式构建更为宏大的理论;以及,更要体现政策研究的规范性、描述性和工具性的统一。     

个体知识分享行为的理论透视

对个体知识分享行为的理论阐释可以说明其产生的动因,发现内外影响因素。基于心理学理论的阐释可以说明分享行为产生的心理动因;基于社会学、经济学理论的阐释,可以说明影响个体动因和行为产生的外部环境因素;基于多理论视角的阐释,可以综合考察和分析各种影响个体知识分享行为的因素及其作用机理。理论研究的成果有助于构建利于知识分享的环境机制。     

宁波市公共图书馆现状调查及对策研究

在对宁波市公共图书馆2008年度业务调查的基础上,分析了其办馆条件、基础业务建设、读者服务工作等方面,并与副省级城市图书馆进行比较,对存在的问题与对策进行了分析探讨,以求对发展图书馆事业提供参考.     

多维度知识型企业文化模型构建——知识管理视角的分析

本文认真分析总结企业知识管理所面临的文化障碍,在深入理解知识型企业文化内涵和功能要素的基础上,构建了多维度知识型企业文化构成模型及其对企业知识管理的作用模型,为企业建设知识型企业文化提供了新的思路和方法.     

图书馆的特殊“馆员”——试论清华大学图书馆勤工助学工作

就清华大学图书馆学生勤工助学工作的发展与经验总结进行了系统的论述。由追溯勤工助学工作的传统出发,阐述了图书馆勤工助学工作在过去的十几年间实现了参与规模不断加大,组织形式与系统不断发展和完善的演进过程;在结合实践的基础上提出了把勤工助学系统建设成为学生自我教育与自我发展的重要课堂这一新观点;还就勤工助学学生团队对图书馆自身服务能力的提高等方面进行了讨论。最后,详细论述了勤工助学工作应把握的原则与科学管理的概念。参考文献4。     

导入6S管理法提升图书馆优质服务——记西北农林科技大学图书馆"优质服务月"活动

6S管理法是企业界推行的一种行之有效的现场管理方法.西北农林科技大学图书馆在"优质服务月"活动中,根据图书馆的性质和特点,借鉴企业的6S管理法,实行了一套适合图书馆工作的日常化管理方法,即"图书馆6S".该方法将各项S要素贯彻到图书馆工作的各个环节和层面,使理论与实践相结合,使员工与读者成为活动的践行者和受益者."图书馆6S"在实践活动中不断完善和规范,将成为图书馆工作的一项基础管理方法.     

西北地区图书馆联合建设西北文献特色数据库的构想

西北是中华文明的重要发祥地之一,在西北漫长的发展过程中,留下了丰富而珍贵的地方文物和地方文献,共同构成了承载西北历史文化的载体系统.西北文献大量地存藏于西北地区各图书馆,在数字化、网络化环境下,对这些文献组织、加工、利用的最好方式莫过于建设西北文献特色数据库,而数据库的本质属性又要求走联合建库的道路.在联合建库的实施过程中,必须做好确定选题、统一规划、组织协调、分工协作、控制标准等工作.     

网络自主学习行为系统框架和自主学习行为层次塔

网络学习是一种以自主学习为主的学习方式.通过对网络自主学习的理解,结合学习行为的内涵,本文提出了网络自主学习行为的概念,并根据行为理论和学习过程会话模型分析和构建了网络自主学习行为的系统框架和层次结构,为形成网络自主学习行为研究的理论做了有益探索.