我校的办学特色之一──整体优化

我校的办学特色之一──整体优化顺义县杨镇一中杨春江任何事物都是由要素以一定方式构成的统一整体。这个整体在一定条件下可以处于最佳的结构状态，发挥出最好的效能。整体性是事物的本质属性，优化是事物发展的趋势和方向。这就是整体优化原理。学校中的诸多要素，通过...     

谈谈关于“办有特色”问题

谈谈关于“办有特色”问题顺义县杨镇一中校长杨春江＂全面育人，办有特色＂作为一种全新的办学思想，日益深入人心，得到广大教育工作者的重视。本文结合我校几年来创建特色校的实际，就其中的几个关系问题，谈一谈自己的看法。一、树立特色意识与端正办学思想创建＂全面...     

华力电机集团组织职工学习贯彻“三个代表”精神

山东华力电机集团股份有限公司将学习贯彻江泽民同志“三个代表”的讲话精神做为企业“人本管理”的主旋律在全公司范围内开展了以“提高思想认识。提高业务素质,增强责任意识”为主要内容的“两提高一增强”活动,凝取起全体干部职工团结一心求发展的强劲动力,企业生产经营工作得以有力推动。今年1——5月份,公司共完成电动机总产量43万KW,     

山东华力电机集团实施全方位“人才兴企”战略

近日,山东华力电机集团股份有限公司总经理曲云凯亲自奔赴济南,与山东工业大学、山东大学部分专业的学生进行座谈,并与23名应界毕业生签订就业协议书。据统计,经华力电机集团多方努力,全国5所著名大专院校8个专业51名应界毕业的才子准备近段时间到华力电机集团“安家落户”。对引进的人才,华力电机集     

当好校长这个角色

当好校长这个角色顺义县杨镇一中杨春江在４０几年的人生舞台上，我先后扮演了不同的“角色”：为人子，为人夫，为人父，为人师。每个“角色”都承担着责任，要想扮演好，就得具备不同的“角色意识”。而今，自己又走到中学校长的岗位上，承担着带好有着１０００多名学生...     

高新技术企业知识员工组织承诺的结构模型研究

员工的组织承诺在管理学界日益受到重视。本研究运用访谈、问卷调查等方法对沈阳地区高新技术企业的知识员工进行了调查,探讨了知识员工的组织承诺的心理结构。在数据处理上,采用了探索性因素分析中的主成分分析法和方差最大法。分析结果显示,中国企业知识员工组织承诺是一个多维的心理结构。本文还提出了知识员工组织承诺的五因子模型:感情承诺、理想承诺、规范承诺、地域承诺和连续承诺。     

对实验室工作量考评范畴的思考

实践教学是中等职业教育的重要环节之一。也是实验室工作的主体。随着社会主义市场经济体制的建立和完善,对中等职业教育提出了更高的要求。提高实践教学水平,促进和加强技能教育是学校适应社会需求的总体趋势。因此,在加强实验室建设的同时、对实验室工作的量化考核也愈显重要。考虑到不同学校实验室设置不同;同一学校,不同学科的实验室又各具特点等情况,制定一个统一的量化标准尚有困难。如能先确立一个岗位职责考评范畴,再结合不同专业实验室运作的特点而制定出相应的考核标准,则是非常必要的。一、实践教学工作量实践教学是实验…     

华力电机集团强素质争第一

关在家里闭门造车,企业发展的步伐只能是越迈越小,只有大胆走出去学习.认清形势.企业发展目标才能更加切实可行。围绕这一发展思路.公司组织了由总经理亲自带队.大部分     

小学语文教材“交流平台”运用策略探究

“交流平台”是小学语文教材中一个全新的教学板块,教师引导学生通过互动交流的方式探索单元语文要素,能够有效提升学生的语文核心素养。本文结合“交流平台”的特点,挖掘其价值,开发其途径,巧用其板块,从教材探究和群文阅读两方面视角出发,开展深度阅读、迁移写作、品读感悟等活动,助力提升小学生语文核心素养。     

中国情境下员工离职思考什么:工作嵌入理论的本土化研究

旨在探讨工作嵌入理论在中国本土的结构特征和内容因素,在不同行业选择了16位曾有离职经历的在职员工为研究对象,分别进行了深度访谈.在此基础上,采用内容分析等质性研究的方法对信息进行总结和归类,借鉴工作嵌入构念的现有结构模型,分析得到在中国情境下工作嵌入理论的结构和内容特征.研究发现:除社区维度外其它维度都显著存在;联系、匹配、牺牲三类依附关系也得以表现;家庭和亲属对员工离职决策的影响格外突出.