知识型员工沉默行为对职业生涯成功的影响研究

沉默行为是组织吸纳谏言渠道的绊脚石,知识型员工作为给企业建言献策的重要支柱,出于职业安全考虑选择保持沉默,不仅自身使命难以完成,且结果往往与其初衷相悖。本研究基于京津冀区域知识型员工调查数据,运用层级回归法探讨知识型员工沉默行为对其职业生涯成功的影响,并验证领导授权在沉默行为与职业生涯成功间的中介作用。实证研究表明：员工沉默行为对其职业生涯成功具有显著负向影响,且领导授权在员工沉默行为与职业生涯成功关系中起完全中介作用。     

金融危机下大学生择业求职心理职业指导

在金融危机冲击、高就业压力下,大学生的职业选择行为、标准、心理将会随之发生变化。本文从大学生择业求职心理出发,对大学生就业问题作了进一步的研究和思考。     

房地产权变销售模式探讨

目前房地产销售模式主要包括新鸿基模式和深圳模式两种,但实践证明都显示出一定的弊端,即使是房地产推销方格理论也仅限于对“人”的心理推销,并没有考虑到销售的时间、地点、场合等物的方方面面。据此笔者将结合自身实践经历提出基于动态的权变销售模式来解决当前的房地产销售困惑。     

电力电子技术与运动控制系统课程的优化整合

针对电力电子技术和运动控制系统课程的特点及教学中的问题,提出对两门课程教学内容进行优化整合,注重交叉与衔接。在课程教学中采用多种教学方法及先进教学手段,重视两门课程实践教学体系建设,注意优化创新,促进学生对课程内容的掌握与巩固。实践表明这是提高课程教学质量和学生综合素质的有效方式。     

天生桥一级水电站主变冷却器与高压套管压力故障原因分析与处理

天生桥一级水电站使用的SFP8-380000/220型油浸式主变压器,运行故障主要集中在冷却器和高压套管,在对故障原因进行分析的基础上提出防范措施,以完善设备的检修与运行管理工作,保证机组安全运行。     

关于优化农业经营规模的思考

一、优化农业经营规模应遵循的原则经济欠发达地区优化农业经营规模,不能照搬经济发达地区的经验,而应从本地客观实际出发,走一条具有自己特色的优化农业经营规模的新路子。因此,经济欠发达地区优化农业经营规模,必须遵循以下四条基本原则:1.适度原则。实践证明,优化农业经营规模,并非越大越好,关键在于适度。这个“度”应与当地的劳力、土地,资金等资源     

浅析中职生就业过程中出现的心理问题与应对

面对就业,中职生的心理复杂多变。在校期间,大多积极地学习专业技能,有尽快实现自己的人生价值强烈的意愿。但在就业过程中,又难免出现种种心理矛盾、心理误区和心理障碍。作为主要负责推荐学生实习、就业工作的老师,针对中职生出现的这些心理问题进行分析,并提出应对的方法,对促进中职生人格健全发展和充分、优质就业均具有一定的指导意义。     

试析谭平山缘何被开除党籍

1927年11月,中共中央临时政治局扩大会议处罚了南昌起义前敌委员会全体委员,但唯有谭平山受罚最重,被开除党籍。究其原因,这与谭平山在大革命后期执行陈独秀的某些错误决策,表现出革命意志薄弱,在南昌起义中与当时党内强调的暴力革命政策相左有关。谭平山对中国当时现状没有形成成熟的认识,以后甚至倒退到了小资产阶级阵营。在左倾盲动主义思想占统治地位的环境中,他的行为难免受到共产国际和中共中央的指责,同时共产国际为开脱自己指导中国大革命失败的责任,开除其党籍也就不足为奇了。     

网上书店与网上采购

文章介绍了国内外网上书店的现状,分析了网上采购的优势、可能性和积极作用;分析了网上书店存在的问题及其发展前景。     

应用型大学是高等教育大众化的必然结果

应用型大学是经济社会发展和高等教育大众化的必然结果,是不以人们的主观意志为转移的客观存在。它在中国发展的时机已经成熟,一批优秀应用型大学的建设已是不远的未来。因此,本文针对应用型大学的产生、特点及发展途径进行了分析和阐述,以期为我国一般性高校的发展提供借鉴。