首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   236128篇
  免费   1933篇
  国内免费   914篇
教育   151381篇
科学研究   40539篇
各国文化   267篇
体育   4173篇
综合类   5637篇
文化理论   2633篇
信息传播   34345篇
  2024年   936篇
  2023年   4037篇
  2022年   4840篇
  2021年   5260篇
  2020年   5052篇
  2019年   5658篇
  2018年   3070篇
  2017年   4845篇
  2016年   5678篇
  2015年   7368篇
  2014年   15493篇
  2013年   14372篇
  2012年   16428篇
  2011年   17868篇
  2010年   15280篇
  2009年   14267篇
  2008年   16131篇
  2007年   12988篇
  2006年   11225篇
  2005年   10456篇
  2004年   10826篇
  2003年   11283篇
  2002年   9156篇
  2001年   7435篇
  2000年   5263篇
  1999年   1250篇
  1998年   572篇
  1997年   420篇
  1996年   430篇
  1995年   310篇
  1994年   198篇
  1993年   128篇
  1992年   108篇
  1991年   83篇
  1990年   94篇
  1989年   115篇
  1988年   14篇
  1987年   6篇
  1986年   9篇
  1985年   6篇
  1984年   6篇
  1983年   6篇
  1957年   5篇
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
201.
改革开放以来,党的工作重心转移到经济建设上来,尤其是党的十五大召开以后,经济类报道成了电视新闻的重头戏。由于经济类报道的抽象性同电视传媒形象的直观性的不相适应,无疑给电视记出了一个不小的难题。它不像事件报道那样宏观展示,不像生活报道那样贴近观众,不如化报道那样多姿多彩,不及反腐片那样引起广泛共鸣。因此,研究经济内在规律,发现新闻闪光点,是搞好经济报道的关键所在。  相似文献   
202.
203.
方志的发展过程是一个继承与创新的过程。在借鉴旧志理论基础上编篡的一代社会主义新方志,成为我国20世纪宝贵的文化遗产。由于诸种原因,一届志书存在缺陷。二届方志写什么怎么写,主要有四点:一、定好位;二、补苴纠缪;三、全面客观记述改革开放以来的历史,写出变化;四、在体例和写法上要有所创新,志可以论,要重要史观和方法论,秉笔直书。  相似文献   
204.
本文结合工作实践,总结了军队大单位档案业务指导工作的四项基本职能和作个主要工作环节,在此基础上,提出了对业务指导人员八个方面的素质要求。  相似文献   
205.
创新:迈进新世纪的图书馆管理   总被引:13,自引:1,他引:12  
傅安平 《图书馆》2002,(1):66-67,80
创新是当今时代发展的鲜明特征,现代图书馆管理的本质也在于创新,而作为管理创新主体的优秀的图书馆领导者,也成为图书馆行业的稀有资源,其作用具有不可交换性。文章还简要分析了图书馆管理创新中所应注意的问题。  相似文献   
206.
21世纪的世界服装业,呈多元而多变的发展趋势。这就要求服装设计专业在教学过程中必须重视培养和提高学生的创新思维能力。首先要转变传统教育观念,改变课堂教学模式;其次应突破思维的惯常定势,增加思维视角;再次,要善于启发和激发学生丰富的想象力;最后还要培养学生自觉及时地捕捉设计灵感。只有这样,才能适应现代服装业不断发展变化的需要。  相似文献   
207.
208.
中国5000年文明史造就的无以计数的艺术瑰宝,吸引了世界各国的收藏家。与世界其他国家相比,中国文物艺术领域的拍品资源极为丰富,相当多的文物艺术品拍卖项目影响颇深,文物艺术品拍卖市场潜力巨大。改革开放后,中国大陆艺术品拍卖市场因受当时文物政策的制约,一度滞后。1992年北京国际艺术品拍卖会撞击了传统的文物政策,随后,中国艺术品拍卖市场厚积薄发,大有“满园春色关不住”之势。中国大陆文物艺术品拍卖市场开创初期,国内没有先例可供参考,也没有现成的经验可资借鉴。拍卖界的同仁不断地总结经验,不断地摸索,不断地完善拍卖规则、程序,…  相似文献   
209.
我国公立高校内部管理的模式、效率分析及模仿创新   总被引:1,自引:0,他引:1  
我国公立高校的内部组织机构从一开始就是与政府部门“对口”设置的,因此从管理模式上看,公立高校更像一个政府机关,而不能体现高校供需市场化的企业特征和本质。如今,政府机关普遍存在的机构臃肿、人浮于事、效率低下等弊端,在公立高校内部也同样存在。将这种“政府型”内部管理模式向“市场型”模式进行转变已势在必行。本通过对这两种高校管理模式的结构和特征的比较,指出了我国公立高校现有内部管理模式中存在的低效率问题,并对其模仿创新进行了探讨。  相似文献   
210.
通过分析知识创新能力的内涵与构成,阐述了高校图书馆在培养创新能力系统的四个方面独具的优势与功能,指出为把高校图书馆办成培养知识创新人才的摇篮,应当以科学的创新精神从三个方面加强提高高校图书馆培养知识创新人才的功能.  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号