树立科学发展观 把县级台办“新”办“活”

眼下，随着网络逐步进入家庭，在各省市台夹缝中生存的县级台，面临着前所未有的挑战，采编制播设备受限制，自办节目少，节目制作简单，广告时间长等一些突出的问题，让县级台的确感到如不加快发展，就是死路一条，如还因循守旧，恐怕是连夹缝也不会存在了。那么县级台要想生存、想发展、想有生命力，就必须树立科学的发展观，找准自己的定位，在节目办活上下功夫。     

关于博物馆展示工作程序之思考——从中日展示程序的比较出发

在我国的博物馆陈展工作中，一直都是首先送行内容的策划，编写然后进行形式设计，这样的程序在早期、小规模、简易的陈展工作中尚可行，随着展示规模扩大．展示形式变得多样，原先的程序已不再适应能设计出优秀展示的要求，并且成为导致我国博物馆展示水平落后的一个很重要的原因，本通过中日两国博物馆展示工作程序的比较，指出了我国目前存在的问题和改造方向。     

新机制带来新变化—咸阳电视台推行制片人制的实践与探索

节目是电视台的立业之本。面对激烈的频道竞争，如何提高节目质量，丰富电视荧屏就成为地级城市电视台面临的一道难题。咸阳电视台从实际出发，在全省地级城市电视台率先推行栏目制片人制，取得了良好的社会反响。     

苏东坡与镇江

苏东坡是北宋文坛的领袖人物，其诗词书画为当时巅峰之作。其高沽的人格和富有魅力的文化性格令后人景仰。他一生颠沛流离，留下了许多传世之作和文坛佳话。镇江以其雄秀的山水，南北通衢的地利，让诗人驻足留连。据有关专家论证，苏东坡到润州(今镇江)有11次之多，吟咏镇     

中国影视节目制作社会化观察

2003年．对中国影视节目制作的社会化来说．具有标志性的意义。如果单从国家产业政策层面着眼．也可以说．这一年是中国影视节目制作社会化名正言顺的开始。所以这么说．是因为2003年中国影视传媒经历了前所未有的变局．而这一变局将从根本上推动中国影视节目从制播一体化向制作社会化转变。     

谈企业职工档案"双份制"--企业职工档案管理制度改革之我见

所谓企业职工档案“双份制”，是指改革现行的企业职工档案独此一份的管理制度，将档案材料一式两份，由档案管理部门与职工本人各执一份。本就现行企业职工档案管理的现状、弊端及改革谈一点粗浅看法。     

绍兴电视台内部机制改革的实践与思考

近几年来，绍兴电视台根据事业单位人事制度改革有关精神，在上级有关部门的领导、支持下，实施了四次内部机制改革，取得了较好的成效。     

大中华理念，以资讯为主，时事评论员制，品牌推广战略——凤凰卫视崛起的奥秘

凤凰卫视正式启播于1996年3月31日。在短短的8年时间里,凤凰从一家蹩脚的娱乐电视台,逐渐成长为最具公信力的新闻媒体,其间所昭示的若干规律,可以给所有从事新闻实务、新闻研究,及其他各种与新闻传播工作有关的人员、部门以启迪。一、金球华人媒体凤凰卫视成立之初的定位是为全世界华人提供高质量的华语节目,它希望通过对其他媒体的“拾遗补阙”来显示其自身的独到之处:立足香港,沟通两岸三地,联接东南亚及全世界的华人。在扮演全球华人媒体角色方面,凤凰有诸多优势。从技术上看,凤凰具备了“拉近全球华人距离”的技术条件。1996年3月,凤凰卫视中文台开播,覆盖包括中国大陆     

面向“三农”、服务“三农”重庆市新闻出版局组织我市民营书店积极参与《农村两元钱实用知识丛书》的发行工作

《农村两元钱实用知识丛书》是重庆市新闻出版局贯彻党的十六届三中全会精神，面向“三农”，服务“三农”，为全面提高农民思想道德素质和科学文化水平的“局长工程”。“丛书”自1999年正式出版发行以来，5年时间共出版110个品种，累计发行200万册，受到中央有关领导、中宣部、新闻出