论中小企业的生存法则

企业与大自然中的生物体一样, 都得遵循“适者生存”的法则。必须适应生存的外部环境, 必须有适合于自己的生存方式和独特的生存方法, 必须为适应环境打造企业生存核心竞争力。生存法则包括: 顾客满意法则、成本领先法则、人本管理法则、社会责任法则、营销创新法则、博弈双赢法则、和谐生财法则、资源整合法则、资本回报法则、技术领先法则     

关于中小企业贷款难问题的思考

解决中小企业垡款难,应从中小企业、银行、政府和信用担保等方面入手.银行应更新营销理念,切实加大对中小企业的服务力度.企业应加强自身建设,达到银行信用评估标准和贷款程序要求.政府应为中小企业贷款努力营造良好的政策法规环境和金融环境,建立和完善中小企业信用担保体系.     

浅谈中小企业营销创新

中小企业是国民经济的重要组成部分,但与大企业相比,存在着许多弱势。随着日益激烈的市场竞争,中小企业营销困境重重。因此,改变困顿的营销现状,探索创新之路,是中小企业谋求生存、发展的大计。中小企业的营销创新应从以下几方面着手:营销观念创新、营销制度创新、营销战略创新、营销策略创新、营销方法创新、营销人才创新。     

广东省财政扶持中小企业技术创新行业效益因子分析

通过对中小企业技术创新各行业经济效益进行分析,有助于认识财政扶持政策对各个行业的影响和各个行业内在的潜质和管理水平,并发现各个行业现存的问题.因子分析方法通过筛选公共因子可减少分析的指标数量,避免多重共线性问题,并为决策提供更有效的信息资源.     

中小企业可持续发展的路径选择

<正> 据一家咨询公司对企业“寿命”的跟踪调查显示,我国企业的平均“寿命”仅为6.5-7岁,其中民营企业只有2.9岁。这显然大大影响了我国中小型企业的可持续发展。本文指出我国中小企业管理中的一些失误及其可持续发展的路径,以期对我国中小企业的发展有所借鉴。     

中小企业改善人力资源管理的几点建议

中小企业在我国的经济社会发展中占有重要地位,发挥着大企业难以取代的作用。中小企业作为我国国民经济的重要组成部分,同样也处在改革与发展的关键时期。本文讨论了我国中小企业人力资源管理中普遍存在的问题,同时探寻中小企业人力资源管理的方法和建议。     

申请科技创新基金并不难--访湖北省高新技术发展促进中心常务副主任敖亚萍

创新基金加大对初创型科技型中小企业特别是孵化器的支持,尤其是对小企业的支持,任何新成立的高科技企业,只要你项目技术水平高、具有产业化和市场前景,符合支持范围,就有可能申请到创新基金的支持。     

科技型中小企业申报科技创新基金"秘笈"

湖北省是科技大省,每年涌现出许多创新技术和新项目,有50％都集中在东湖高新技术开发区,由东湖开发区负责申报的技术创新基金大都可以成功,除了开发区内有众多高科技中小企业、技术创新活跃外,还另有一些可供借鉴的成功之道。为此,记者走访了升发区管委会负责基金申报的冯主任。     

图书馆建立中小企业信息服务体系战略构想

香港贸发局和日本大阪中小企业服务中心的运作模式，其实就是一部图书馆文献信息服务的发展变迁史。目前我国政府迫切建中小企业社会化服务体系，这对图书馆来说，是全力发展信息产业的大好时机，本文在进行可行性研究分析的基础上，提出图书馆建立中小企业信息服务中心的设想及实施步骤。